ਚੈਟ ਕਰੋ ਜਾਂ ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰਾ ਬੁੱਕ ਕਰੋ

+1 604-767-9529

ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਅਤੇ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਕਾਨੂੰਨ

IRCC ਦੀ ਇੱਕ ਤਸਦੀਕੀ ਕਾਲ, ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਪਾਬੰਦੀ: ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਅਤੇ ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀ ਦਾ ਬਚਾਅ

Reading Time

5 MINUTE READ

IRCC ਦੀ ਇੱਕ ਤਸਦੀਕੀ ਕਾਲ, ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਪਾਬੰਦੀ: ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਅਤੇ ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀ ਦਾ ਬਚਾਅ

ਕੀ IRCC ਦੀ ਇੱਕ ਤਸਦੀਕੀ ਫ਼ੋਨ ਕਾਲ ਕੈਨੇਡਾ ਤੋਂ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਪਾਬੰਦੀ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣ ਸਕਦੀ ਹੈ? ਹਾਂ। ਜੇ ਕੋਈ ਅਫ਼ਸਰ ਤੁਹਾਡੇ ਮਾਲਕ, ਸਕੂਲ ਜਾਂ ਹਵਾਲਾ ਦੇਣ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਫ਼ੋਨ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨਤੀਜੇ ‘ਤੇ ਪਹੁੰਚਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿਚਲੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਕਿਸੇ ਅਹਿਮ ਨੁਕਤੇ ‘ਤੇ ਝੂਠੀ ਜਾਂ ਗੁਮਰਾਹਕੁੰਨ ਸੀ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ Immigration and Refugee Protection Act (IRPA) ਦੀ ਧਾਰਾ 40(1)(a) ਅਧੀਨ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ (misrepresentation) ਲਈ ਅਯੋਗ ਠਹਿਰਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ। s 40(2)(a) ਅਧੀਨ, ਇਹ ਅਯੋਗਤਾ ਪੰਜ ਸਾਲ ਰਹਿੰਦੀ ਹੈ—ਕੈਨੇਡਾ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਕੀਤੇ ਫ਼ੈਸਲਿਆਂ ਲਈ ਅੰਤਿਮ ਨਿਰਧਾਰਨ ਤੋਂ, ਜਾਂ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੀਤੇ ਨਿਰਧਾਰਨਾਂ ਲਈ ਹਟਾਉਣ ਦੇ ਹੁਕਮ ਦੇ ਲਾਗੂ ਹੋਣ ਦੀ ਤਾਰੀਖ਼ ਤੋਂ। ਪਰ, ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦਾ ਨਤੀਜਾ ਨਿਰਪੱਖ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਅਤੇ ਵਾਜਬ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ‘ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇੱਕ ਸੀਮਤ “ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀ” ਅਪਵਾਦ ਮੌਜੂਦ ਹੈ। Pax Law Corporation ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦੀਆਂ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਦਾ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਅਤੇ ਨਾਇਨਸਾਫ਼ੀ ਭਰੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਚੁਣੌਤੀ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ।

ਸਾਰ: ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਅਤੇ ਤਸਦੀਕੀ ਕਾਲਾਂ

ਤੱਤਇਸਦਾ ਅਰਥਕਾਨੂੰਨੀ ਆਧਾਰ
ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀਸਿੱਧੇ ਜਾਂ ਅਸਿੱਧੇ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਅਹਿਮ ਤੱਥਾਂ ਨੂੰ ਗ਼ਲਤ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਜਾਂ ਲੁਕਾਉਣਾ, ਜੋ IRPA ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧ ਵਿੱਚ ਗ਼ਲਤੀ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜਾਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨIRPA s 40(1)(a)
ਨਤੀਜਾਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਅਯੋਗਤਾ (ਅਤੇ ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ ਇਨਕਾਰ)IRPA s 40(2)(a)
ਅਹਿਮੀਅਤਤੱਥ ਇੰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਫ਼ੈਸਲੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਫ਼ੈਡਰਲ ਕੋਰਟ ਦੇ ਫ਼ੈਸਲੇ
ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀਸੀਮਤ ਅਪਵਾਦ, ਜੋ ਸਿਰਫ਼ ਸੱਚਮੁੱਚ ਅਸਾਧਾਰਨ ਹਾਲਾਤਾਂ ਵਿੱਚ ਉਪਲਬਧ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੇ ਈਮਾਨਦਾਰੀ ਅਤੇ ਵਾਜਬ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕੀਤਾ ਕਿ ਉਹ ਅਹਿਮ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨਹੀਂ ਲੁਕਾ ਰਿਹਾMedel v Canada (MEI), [1990] 2 FC 345 (FCA); Nwali v Canada (Citizenship and Immigration), 2018 FC 907
ਨਿਰਪੱਖਤਾਨਤੀਜਾ ਕੱਢਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਚਿੰਤਾ ਦੱਸੀ ਜਾਣੀ ਅਤੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦਿੱਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤ

IRCC ਦੀਆਂ ਤਸਦੀਕੀ ਕਾਲਾਂ ਕਿਵੇਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ

ਅਫ਼ਸਰ ਮਾਲਕਾਂ, ਸਕੂਲਾਂ, ਬੈਂਕਾਂ ਜਾਂ ਹਵਾਲਾ ਦੇਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਫ਼ੋਨ ਕਰਕੇ, ਜਾਂ ਜਨਤਕ ਸਰੋਤਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰਕੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਤਸਦੀਕ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਆਮ ਕਾਰਨਾਂ ਵਿੱਚ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਪੱਤਰ, ਨੈਸ਼ਨਲ ਆਕੂਪੇਸ਼ਨਲ ਕਲਾਸੀਫ਼ਿਕੇਸ਼ਨ (NOC) ਕੋਡ ਲਈ ਦਾਅਵਾ ਕੀਤੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀਆਂ, ਦਾਖ਼ਲਾ ਪੱਤਰ ਅਤੇ ਸੱਦਾ ਪੱਤਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਜੇ ਫ਼ੋਨ ਚੁੱਕਣ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਵੇਰਵਿਆਂ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ—ਜਾਂ ਵੱਖਰੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ—ਤਾਂ ਅਫ਼ਸਰ ਨੂੰ ਇਹ ਚਿੰਤਾ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਕਿ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਝੂਠੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਹੈ।

ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਅਕਸਰ ਮਾਸੂਮੀਅਤ ਨਾਲ ਪੈਦਾ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ: ਰਿਸੈਪਸ਼ਨਿਸਟ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨਹੀਂ ਜਾਣਦਾ, ਮਾਲਕ ਦਾ ਰਿਕਾਰਡ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਸ਼ਾਖਾ ਵਿੱਚ ਰੱਖਿਆ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜਾਂ ਲਾਈਨ ‘ਤੇ ਮੌਜੂਦ ਵਿਅਕਤੀ ਸਵਾਲ ਨੂੰ ਗ਼ਲਤ ਸਮਝ ਲੈਂਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਬਿਲਕੁਲ ਉਹੀ ਸਥਿਤੀਆਂ ਹਨ ਜਿੱਥੇ ਬਿਨੈਕਾਰ ਦਾ ਜਵਾਬ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।

ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਪੱਤਰ ਤੁਹਾਡਾ ਮੌਕਾ ਹੈ

ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦਾ ਨਤੀਜਾ ਕੱਢਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਅਫ਼ਸਰ ਆਮ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਚਿੰਤਾ ਦੱਸਦਾ ਹੋਇਆ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਪੱਤਰ ਭੇਜਦੇ ਹਨ। ਉਹ ਪੱਤਰ ਇੰਨਾ ਵਿਸਥਾਰਤ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਸਮਝ ਸਕੋ ਕਿ ਕੀ ਦੋਸ਼ ਲਗਾਇਆ ਗਿਆ ਹੈ। ਤੁਹਾਡੇ ਜਵਾਬ ਵਿੱਚ ਖ਼ਾਸ ਅੰਤਰ ਨੂੰ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਨਾਲ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ—ਤਨਖ਼ਾਹ ਰਿਕਾਰਡ, ਟੈਕਸ ਸਲਿੱਪਾਂ, ਮਾਲਕ ਦਾ ਹਲਫ਼ੀਆ ਬਿਆਨ, ਸਹੀ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਸੰਪਰਕ ਵੇਰਵੇ—ਅਤੇ ਇਹ ਸਮਝਾਇਆ ਜਾਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਕਿ ਕਾਲ ਵਿੱਚ ਕੀ ਗ਼ਲਤ ਹੋ ਸਕਦਾ ਸੀ। ਛੋਟਾ ਜਾਂ ਆਮ ਜਵਾਬ ਉਨ੍ਹਾਂ ਸਭ ਤੋਂ ਆਮ ਕਾਰਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕਰਕੇ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਕਾਇਮ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ।

ਪੂਰੀ ਸਪਸ਼ਟਤਾ ਦਾ ਤੁਹਾਡਾ ਫ਼ਰਜ਼

ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਦਾ ਫ਼ਰਜ਼ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਪੂਰੀ ਅਤੇ ਸੱਚੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇਣ। ਫ਼ੈਡਰਲ ਕੋਰਟ ਨੇ ਵਾਰ-ਵਾਰ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਧੋਖਾ ਦੇਣ ਦੇ ਇਰਾਦੇ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਵੀ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਬਿਨੈਕਾਰ ਆਖ਼ਰਕਾਰ ਆਪਣੀ ਤਰਫ਼ੋਂ ਦਾਇਰ ਕੀਤੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਸੰਪੂਰਨਤਾ ਅਤੇ ਸ਼ੁੱਧਤਾ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹਨ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਕੰਸਲਟੈਂਟਾਂ ਜਾਂ ਏਜੰਟਾਂ ਨੇ ਦਾਇਰ ਕੀਤੀਆਂ ਹੋਣ (ਦੇਖੋ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, Lin v Canada (Citizenship and Immigration), 2021 FC 1124)। ਇਸੇ ਲਈ ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀ ਦਾ ਅਪਵਾਦ ਸੀਮਤ ਹੈ: ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਇਹ ਦਰਸਾਉਣਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਉਸਨੇ ਈਮਾਨਦਾਰੀ ਅਤੇ ਵਾਜਬ ਢੰਗ ਨਾਲ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕੀਤਾ ਕਿ ਉਹ ਅਹਿਮ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨਹੀਂ ਲੁਕਾ ਰਿਹਾ (Nwali)। ਕੁਝ ਫ਼ੈਸਲੇ ਇੱਕ ਹੋਰ ਸ਼ਰਤ ਜੋੜਦੇ ਹਨ ਕਿ ਗ਼ਲਤ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੇ ਤੱਥ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਬਿਨੈਕਾਰ ਦੇ ਵੱਸ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਸੀ, ਜਦਕਿ ਹੋਰ ਨਹੀਂ ਜੋੜਦੇ (Chaichi Maleki v Canada (Citizenship and Immigration), 2025 FC 850)।

ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਨੂੰ ਕਦੋਂ ਚੁਣੌਤੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ?

  • ਚਿੰਤਾ ਤੁਹਾਡੇ ਸਾਹਮਣੇ ਕਦੇ ਰੱਖੀ ਹੀ ਨਹੀਂ ਗਈ, ਜਾਂ ਇੰਨੇ ਅਸਪਸ਼ਟ ਢੰਗ ਨਾਲ ਦੱਸੀ ਗਈ ਕਿ ਜਵਾਬ ਦੇਣਾ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਸੀ।
  • ਅਫ਼ਸਰ ਨੇ ਤੁਹਾਡੇ ਵੱਲੋਂ ਦਿੱਤੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ੀ ਸਬੂਤਾਂ ਨੂੰ ਅਣਡਿੱਠਾ ਕਰਦਿਆਂ ਇੱਕੋ ਭਰੋਸੇਯੋਗ ਨਾ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਕਾਲ ‘ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਕੀਤਾ।
  • ਕਥਿਤ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨ ਫ਼ੈਸਲੇ ਲਈ ਅਹਿਮ ਨਹੀਂ ਸੀ।
  • ਅਫ਼ਸਰ ਨੇ ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਆਖਿਆ ‘ਤੇ ਜਾਂ, ਜਿੱਥੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਸੀ, ਮਾਸੂਮ ਗ਼ਲਤੀ ਦੇ ਅਪਵਾਦ ‘ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਨਹੀਂ ਕੀਤਾ।

ਇਹ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਫ਼ੈਡਰਲ ਕੋਰਟ ਵਿੱਚ ਇਜਾਜ਼ਤ ਅਤੇ ਨਿਆਂਇਕ ਸਮੀਖਿਆ ਦੀ ਅਰਜ਼ੀ ਰਾਹੀਂ ਲਿਆਂਦੀਆਂ ਜਾਂਦੀਆਂ ਹਨ, ਸਖ਼ਤ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾਵਾਂ ਦੇ ਅਧੀਨ (ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੀਤੇ ਫ਼ੈਸਲਿਆਂ ਲਈ 15 ਦਿਨ, ਕੈਨੇਡਾ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਕੀਤੇ ਫ਼ੈਸਲਿਆਂ ਲਈ 60 ਦਿਨ)।

ਅਕਸਰ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਸਵਾਲ

ਕੀ ਮੈਂ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਦੌਰਾਨ ਦੁਬਾਰਾ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਸਕਦਾ ਹਾਂ?

ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਲਈ ਅਯੋਗ ਠਹਿਰਾਇਆ ਗਿਆ ਵਿਅਕਤੀ ਆਮ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਦੌਰਾਨ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਨਹੀਂ ਦੇ ਸਕਦਾ (IRPA s 40(3))। ਹੋਰ ਵਿਕਲਪ, ਜਿਵੇਂ ਆਰਜ਼ੀ ਨਿਵਾਸੀ ਪਰਮਿਟ, ਸੀਮਤ ਹਨ ਅਤੇ ਤੱਥਾਂ ‘ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੇ ਹਨ।

ਜੇ ਗ਼ਲਤੀ ਮੇਰੇ ਕੰਸਲਟੈਂਟ ਨੇ ਕੀਤੀ ਹੋਵੇ ਤਾਂ ਕੀ?

ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਰਹਿੰਦੇ ਹੋ, ਪਰ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਦਾ ਦੁਰਵਿਹਾਰ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਲਈ ਪ੍ਰਸੰਗਿਕ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੁਝ ਕੇਸਾਂ ਵਿੱਚ ਚੁਣੌਤੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।

ਕੀ ਮੈਨੂੰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਪੱਤਰ ਦਾ ਜਵਾਬ ਖ਼ੁਦ ਦੇਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ?

ਕਿਉਂਕਿ ਜਵਾਬ ਅਕਸਰ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਪਾਬੰਦੀ ਨੂੰ ਰੋਕਣ ਦਾ ਇੱਕੋ-ਇੱਕ ਮੌਕਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਲਈ ਕਾਨੂੰਨੀ ਸਲਾਹ ਲੈਣ ਦੀ ਪੁਰਜ਼ੋਰ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ।

ਜੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਤਮਕ ਨਿਰਪੱਖਤਾ ਪੱਤਰ ਜਾਂ ਗ਼ਲਤ ਬਿਆਨੀ ਦਾ ਇਨਕਾਰ ਮਿਲਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਜਵਾਬ ਜਾਂ ਅਦਾਲਤੀ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ Pax Law Corporation ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਕਰੋ।

The information presented is for informational and educational purposes only and may not be accurate. This information does not replace getting legal advice from a qualified, practicing lawyer. If you are facing a legal dilemma, you should make an appointment and consult with one of our licensed and practicing lawyers.

0 Comments

Leave a Reply

Avatar placeholder

Your email address will not be published. Required fields are marked *

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

Table of Contents

ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਸਮਾਪਤੀ: ਆਪਣੇ ਦੇਸ਼ ਦੀ ਯਾਤਰਾ ਜਾਂ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪਾਸਪੋਰਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਸੁਰੱਖਿਆ ਕਿਵੇਂ ਖ਼ਤਮ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ

ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਸਮਾਪਤੀ: ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪਾਸਪੋਰਟ ਵਰਤਣ ਨਾਲ IRPA s 108 ਅਧੀਨ ਸਮਾਪਤੀ ਅਤੇ PR ਸਟੇਟਸ ਖੁੱਸ ਸਕਦਾ ਹੈ। Galindo Camayo ਦੇ ਕਾਰਕ ਜਾਣੋ।

Read More »

ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ (Complicity) ਅਤੇ ਸੀਨੀਅਰ ਅਧਿਕਾਰੀ ਵਜੋਂ ਅਯੋਗਤਾ: Ezokola ਟੈਸਟ ਅਤੇ IRPA s 35(1)(b)

ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਲਈ Ezokola ਟੈਸਟ ਜਾਣੋ, IRPA s 35(1)(b) ਨਿਰਧਾਰਤ ਸੀਨੀਅਰ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ‘ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਮੰਤਰੀ ਪੱਧਰੀ ਰਾਹਤ। Pax Law Corporation।

Read More »

ਕੀ IRCC ਨੇ ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਅਧੂਰੀ ਕਹਿ ਕੇ ਵਾਪਸ ਕਰ ਦਿੱਤੀ? ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਕਲਪਾਂ ਦੀ ਵਿਆਖਿਆ

ਅਧੂਰੀ ਅਰਜ਼ੀ IRCC ਵੱਲੋਂ ਵਾਪਸ: IRPR s 12 ਅਧੀਨ ਇਸਨੂੰ ਕਦੇ ਦਿੱਤੀ ਹੀ ਨਹੀਂ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ। ਜਾਣੋ ਇਸਦਾ ਸਟੇਟਸ ‘ਤੇ ਅਸਰ ਅਤੇ ਕਦੋਂ ਚੁਣੌਤੀ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ।

Read More »