Apa yang dimaksud dengan imigrasi kelas Ekonomi Kanada?|Bagian 1

I. Pengantar Kebijakan Imigrasi Kanada

Grafik Undang-Undang Perlindungan Imigrasi dan Pengungsi (IRPA) menguraikan kebijakan imigrasi Kanada, menekankan manfaat ekonomi dan mendukung perekonomian yang kuat. Tujuan utamanya meliputi:

• Memaksimalkan manfaat sosial, budaya, dan ekonomi dari imigrasi.
• Mendukung perekonomian Kanada yang makmur dengan manfaat bersama di seluruh wilayah.
• Memprioritaskan reunifikasi keluarga di Kanada.
• Mendorong integrasi penduduk tetap, mengakui kewajiban bersama.
• Memudahkan masuknya pengunjung, pelajar, dan pekerja sementara untuk berbagai keperluan.
• Menjamin kesehatan dan keselamatan masyarakat, serta menjaga keamanan.
• Berkolaborasi dengan provinsi untuk pengakuan yang lebih baik terhadap kredensial asing dan integrasi penduduk tetap yang lebih cepat.

Perubahan telah dilakukan selama bertahun-tahun pada kategori dan kriteria pemrosesan ekonomi, khususnya dalam imigrasi ekonomi dan bisnis. Provinsi dan wilayah kini memainkan peran penting dalam imigrasi untuk meningkatkan perekonomian lokal.

II. Program Imigrasi Ekonomi

Imigrasi ekonomi Kanada mencakup program-program seperti:

• Program Pekerja Terampil Federal (FSWP)
• Kelas Pengalaman Kanada (CEC)
• Program Perdagangan Terampil Federal (FSTP)
• Program Imigrasi Bisnis (termasuk Kelas Bisnis Start-Up dan Program Wiraswasta)
• Kelas Ekonomi Quebec
• Program Nominee Provinsi (PNP)
• Program Percontohan Imigrasi Atlantik dan Program Imigrasi Atlantik
• Program Percontohan Imigrasi Pedesaan dan Utara
• Kelas Pengasuh

Meskipun ada beberapa kritik, terutama dari kategori investor, program-program ini secara umum bermanfaat bagi perekonomian Kanada. Misalnya, Program Investor Imigran diperkirakan menyumbang sekitar $2 miliar. Namun karena kekhawatiran akan keadilan, pemerintah mengakhiri Program Investor dan Wirausaha pada tahun 2014.

AKU AKU AKU. Kompleksitas Legislatif dan Regulasi

Kerangka legislatif dan peraturan mengenai imigrasi sangatlah rumit dan tidak selalu mudah untuk dinavigasi. Imigrasi, Pengungsi dan Kewarganegaraan Kanada (IRCC) menyediakan informasi secara online, namun menemukan rincian spesifik dapat menjadi suatu tantangan. Kerangka kerja ini mencakup IRPA, peraturan, manual, instruksi program, proyek percontohan, perjanjian bilateral, dan banyak lagi. Pelamar harus menunjukkan bahwa mereka memenuhi semua persyaratan, yang seringkali merupakan proses yang menantang dan memerlukan banyak dokumentasi.

IV. Dasar Hukum Kelas Ekonomi

Dasar hukum untuk memilih imigran kelas ekonomi berfokus pada potensi mereka untuk menjadi mapan secara ekonomi di Kanada. Mereka yang memperoleh tempat tinggal permanen berdasarkan aliran ekonomi secara tradisional memberikan kontribusi yang signifikan terhadap perekonomian Kanada.

V. Persyaratan Umum Kelas Ekonomi

Kelas imigrasi ekonomi mengikuti dua jalur pemrosesan utama:

Masuk Ekspres

• Untuk Kelas Pengalaman Kanada, Program Pekerja Terampil Federal, Program Perdagangan Terampil Federal, atau Program Nominasi Provinsi tertentu.
• Pelamar harus diundang terlebih dahulu untuk mengajukan status penduduk tetap.

Aplikasi Langsung

• Untuk program khusus seperti Program Nominee Provinsi, Kelas Ekonomi Quebec, Program Wiraswasta, dll.
• Permohonan langsung untuk pertimbangan status penduduk tetap.

Semua pelamar harus memenuhi kriteria kelayakan dan standar penerimaan (keamanan, medis, dll.). Anggota keluarga, baik yang mendampingi maupun tidak, juga harus memenuhi kriteria tersebut.

Klasifikasi Pekerjaan Nasional

• Penting bagi pelamar yang mencari status penduduk tetap.
• Kategorikan pekerjaan berdasarkan pelatihan, pendidikan, pengalaman, dan tanggung jawab.
• Menginformasikan tawaran pekerjaan, penilaian pengalaman kerja, dan tinjauan lamaran imigrasi.

Anak Tanggungan

• Termasuk anak-anak di bawah 22 tahun ke atas jika bergantung secara finansial karena kondisi fisik atau mental.
• Usia anak-anak yang menjadi tanggungan “dikunci” pada tahap pengajuan aplikasi.

Dokumentasi Pendukung

• Dokumentasi ekstensif diperlukan, termasuk hasil tes bahasa, dokumen identitas, laporan keuangan, dan banyak lagi.
• Semua dokumen harus diterjemahkan dengan benar dan diserahkan sesuai daftar periksa yang disediakan oleh IRCC.

Pemeriksaan medis

• Wajib bagi semua pelamar, dilakukan oleh dokter yang ditunjuk.
• Diperlukan untuk pelamar utama dan anggota keluarga.

Wawancara

• Mungkin diperlukan untuk memverifikasi atau mengklarifikasi rincian aplikasi.
• Dokumen asli harus ditunjukkan dan keasliannya diverifikasi.

VI. Sistem Masuk Ekspres

Diperkenalkan pada tahun 2015, Entri Ekspres menggantikan sistem lama yang datang pertama, dilayani pertama untuk permohonan izin tinggal permanen di beberapa program. Ini melibatkan:

• Membuat profil online.
• Menjadi peringkat dalam Comprehensive Ranking System (CRS).
• Menerima Undangan Melamar (ITA) berdasarkan skor CRS.

Poin diberikan untuk faktor-faktor seperti keterampilan, pengalaman, kredensial pasangan, tawaran pekerjaan, dll. Prosesnya mencakup putaran undangan reguler dengan kriteria tertentu untuk setiap pengundian.

VII. Pekerjaan yang Diatur di Entri Ekspres

Poin CRS tambahan diberikan untuk tawaran pekerjaan yang memenuhi syarat. Kriteria untuk poin pekerjaan yang diatur berbeda-beda berdasarkan tingkat pekerjaan dan sifat tawaran pekerjaan.

VIII. Program Pekerja Terampil Federal

Program ini menilai pelamar berdasarkan usia, pendidikan, pengalaman kerja, kemampuan bahasa, dan faktor lainnya. Sistem berbasis poin digunakan, dengan skor minimum yang diperlukan untuk kelayakan.

IX. Program Lainnya

Program Perdagangan Terampil Federal

• Untuk pekerja perdagangan terampil, dengan persyaratan kelayakan khusus dan tanpa sistem poin.

Kelas Pengalaman Kanada

• Bagi mereka yang memiliki pengalaman kerja di Kanada, fokus pada kemahiran bahasa dan pengalaman kerja dalam kategori NOC tertentu.

Setiap program memiliki persyaratan kelayakan yang berbeda, yang menekankan tujuan Kanada untuk mendapatkan manfaat dari imigrasi secara ekonomi, sosial, dan budaya.

Sistem Poin dalam Imigrasi Kanada

Sistem poin, yang diperkenalkan dalam Undang-Undang Imigrasi tahun 1976, adalah metode yang digunakan Kanada untuk menilai imigran independen. Hal ini bertujuan untuk memastikan keadilan dan konsistensi dalam proses seleksi dengan meminimalkan diskresi dan potensi diskriminasi.

Pembaruan Penting pada Sistem Poin (2013)

• Memprioritaskan Pekerja Muda: Penekanan lebih besar diberikan pada pelamar yang lebih muda.
• Kemahiran Bahasa: Fokus yang kuat pada kefasihan dalam bahasa resmi (Inggris dan Perancis) sangat penting, dengan persyaratan kemahiran minimum.
• Pengalaman Kerja Kanada: Poin diberikan karena memiliki pengalaman kerja di Kanada.
• Kemahiran Bahasa dan Pengalaman Kerja Pasangan: Poin tambahan jika pasangan pemohon fasih dalam bahasa resmi dan/atau memiliki pengalaman kerja di Kanada.

Bagaimana Sistem Poin Bekerja

• Petugas imigrasi memberikan poin berdasarkan berbagai kriteria seleksi.
• Menteri menetapkan nilai kelulusan atau persyaratan poin minimum yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan ekonomi dan sosial.
• Nilai kelulusan saat ini adalah 67 poin dari kemungkinan 100, berdasarkan enam faktor seleksi.

Enam Faktor Seleksi

1. Pendidikan
2. Kemahiran Bahasa dalam bahasa Inggris dan Prancis
3. Pengalaman Kerja
4. Usia
5. Pekerjaan yang Diatur di Kanada
6. Adaptability

Poin dialokasikan untuk menilai potensi pemohon dalam membangun perekonomian di Kanada.

Pekerjaan yang Diatur (10 Poin)

• Didefinisikan sebagai tawaran pekerjaan permanen di Kanada yang disetujui oleh IRCC atau ESDC.
• Pekerjaan harus di NOC TEER 0, 1, 2, atau 3.
• Dinilai berdasarkan kemampuan pelamar untuk melakukan dan menerima tugas pekerjaan.
• Bukti tawaran pekerjaan yang sah diperlukan, biasanya LMIA, kecuali dikecualikan dalam kondisi tertentu.
• 10 poin penuh diberikan jika pelamar memenuhi persyaratan tertentu, termasuk memiliki LMIA positif atau berada di Kanada dengan izin kerja khusus perusahaan yang sah dan tawaran pekerjaan permanen.

Kemampuan Beradaptasi (Hingga 10 Poin)

• Faktor-faktor yang berkontribusi terhadap keberhasilan integrasi pemohon ke dalam masyarakat Kanada adalah

dipertimbangkan. Hal ini mencakup kemahiran berbahasa, pernah bekerja atau belajar di Kanada, keberadaan anggota keluarga di Kanada, dan pekerjaan yang diatur.

• Poin diberikan untuk setiap faktor kemampuan beradaptasi, dengan gabungan maksimal 10 poin.

Kebutuhan Dana Penyelesaian

• Pelamar harus menunjukkan dana yang cukup untuk menetap di Kanada kecuali mereka memiliki poin untuk tawaran pekerjaan yang memenuhi syarat dan saat ini bekerja atau diberi wewenang untuk bekerja di Kanada.
• Jumlah yang dibutuhkan tergantung pada ukuran keluarga, sebagaimana diuraikan di situs IRCC.

Program Perdagangan Terampil Federal (FSTP)

FSTP dirancang untuk warga negara asing yang terampil dalam perdagangan tertentu. Berbeda dengan Federal Skilled Worker Program, FSTP tidak menggunakan sistem poin.

Persyaratan Persyaratan

1. Kemahiran Bahasa: Harus memenuhi persyaratan bahasa minimum dalam bahasa Inggris atau Prancis.
2. Pengalaman kerja: Setidaknya dua tahun pengalaman kerja penuh waktu (atau paruh waktu yang setara) dalam perdagangan terampil dalam lima tahun sebelum melamar.
3. Persyaratan Pekerjaan: Harus memenuhi persyaratan pekerjaan di bidang perdagangan terampil sesuai NOC, kecuali kebutuhan sertifikat kualifikasi.
4. Tawaran Pekerjaan: Harus memiliki tawaran pekerjaan penuh waktu setidaknya selama satu tahun atau sertifikat kualifikasi dari otoritas Kanada.
5. Niat untuk Tinggal di Luar Quebec: Quebec memiliki perjanjian imigrasi sendiri dengan pemerintah federal.

VI. Kelas Pengalaman Kanada (CEC)

Kelas Pengalaman Kanada (CEC), yang didirikan pada tahun 2008, menawarkan jalur menuju izin tinggal permanen bagi warga negara asing yang memiliki pengalaman kerja di Kanada. Program ini selaras dengan beberapa tujuan Undang-Undang Perlindungan Imigrasi dan Pengungsi (IRPA), yang berfokus pada peningkatan tatanan sosial, budaya, dan ekonomi Kanada. Poin-poin penting meliputi:

Kriteria kelayakan:

• Pelamar harus memiliki setidaknya 12 bulan pengalaman kerja penuh waktu (atau paruh waktu yang setara) di Kanada dalam tiga tahun terakhir.
• Pengalaman kerja harus merupakan pekerjaan yang tercantum dalam jenis keterampilan 0 atau tingkat keterampilan A atau B dari Klasifikasi Pekerjaan Nasional (NOC).
• Pelamar harus memenuhi persyaratan bahasa, dengan kemahiran yang dievaluasi oleh organisasi yang ditunjuk.
• Pertimbangan Pengalaman Kerja:

• Pengalaman kerja sambil belajar atau wirausaha mungkin tidak memenuhi syarat.
• Petugas meninjau sifat pengalaman kerja untuk memastikan apakah pengalaman tersebut memenuhi persyaratan CEC.
• Periode liburan dan waktu bekerja di luar negeri diperhitungkan dalam periode pengalaman kerja yang memenuhi syarat.

• Kemahiran Bahasa:

• Tes bahasa wajib dalam bahasa Inggris atau Prancis.
• Kemahiran bahasa harus memenuhi tingkat Tolok Ukur Bahasa Kanada (CLB) atau Niveau de compétence linguistique canadien (NCLC) tertentu berdasarkan kategori pengalaman kerja NOC.

• Proses aplikasi:

• Permohonan CEC diproses berdasarkan kriteria yang jelas dan standar pemrosesan yang cepat.
• Pelamar dari Quebec tidak memenuhi syarat berdasarkan CEC, karena Quebec memiliki program imigrasi sendiri.

• Penyelarasan Program Nominasi Provinsi (PNP):

• CEC melengkapi tujuan imigrasi provinsi dan teritorial, dengan provinsi mencalonkan individu berdasarkan potensi mereka untuk berkontribusi secara ekonomi dan berintegrasi ke dalam komunitas lokal.

A. Pengalaman Kerja

Untuk memenuhi syarat CEC, warga negara asing harus memiliki pengalaman kerja yang luas di Kanada. Pengalaman ini dievaluasi berdasarkan berbagai faktor:

• Perhitungan Kerja Penuh Waktu:

• Baik 15 jam per minggu selama 24 bulan atau 30 jam per minggu selama 12 bulan.
• Sifat pekerjaan harus selaras dengan tanggung jawab dan tugas yang diuraikan dalam uraian NOC.

• Pertimbangan Status Tersirat:

• Pengalaman kerja yang diperoleh dengan status tersirat dihitung jika sesuai dengan ketentuan izin kerja asli.

• Verifikasi Status Ketenagakerjaan:

• Petugas menilai apakah pelamar adalah seorang karyawan atau wiraswasta, dengan mempertimbangkan faktor-faktor seperti otonomi dalam pekerjaan, kepemilikan peralatan, dan risiko keuangan yang terlibat.

B.Kemahiran Bahasa

Kemahiran bahasa adalah elemen penting bagi pelamar CEC, yang dinilai melalui lembaga pengujian yang ditunjuk:

• Lembaga Pengujian:

• Bahasa Inggris: IELTS dan CELPIP.
• Perancis: TEF dan TCF.
• Hasil tes harus berumur kurang dari dua tahun.

• Ambang Batas Bahasa:

• Bervariasi berdasarkan kategori pengalaman kerja NOC.
• CLB 7 untuk pekerjaan dengan tingkat keterampilan lebih tinggi dan CLB 5 untuk pekerjaan lainnya.

Pelajari lebih lanjut tentang kelas ekonomi imigrasi pada artikel kami berikutnya Blog– Apa yang dimaksud dengan imigrasi kelas Ekonomi Kanada?|Bagian 2 !