概要

移民法の最近の動向を調査したいと思っていますか? 私たちは、就学許可証およびオープン就労許可証の申請の前例となる注目すべき裁判所の判決を発表できることを嬉しく思います。 マフサ・ガセミ氏とペイマン・サデギ・トヒディ氏対市民権・移民大臣の訴訟では、連邦裁判所は申請者に有利な判決を下し、それぞれ就学許可証とオープン就労許可証の申請を認めた。 この画期的な判決の詳細を掘り下げ、この重要な結果をもたらした要因を理解するのにぜひご参加ください。


経歴

マフサ・ガセミ氏とペイマン・サデギ・トヒディ氏対市民権・移民大臣に対する最近の訴訟で、連邦裁判所は申請者の就学許可証と公開労働許可証の申請について取り上げた。 イラン国民のマハサ・ガセミさんは、ブリティッシュコロンビア州バンクーバーのランガラ大学で第二言語としての英語プログラムを受講し、その後経営管理の学位を取得するための就学許可証を申請しました。 彼女の夫、ペイマン・サデギ・トヒディさんもイラン国民で、家業の経営者であり、カナダにいる妻と一緒に働くためのオープン就労許可を求めていた。 彼らの申請の主な詳細とその後の市民権・移民大臣による決定について見てみましょう。


就学許可申請書

マハサ・ガセミさんの就学許可申請は、XNUMX年間の第二言語としての英語プログラムを受講し、その後XNUMX年間の経営学の学位を取得するという彼女の意図に基づいていました。 彼女の目標は、夫の家業であるクーシャ カラン サバ サービス カンパニーに貢献することでした。 彼女は、旅行書類、パスポート、資金証明、宣誓供述書、仕事書類、ビジネス情報、履歴書などの裏付け書類を含む包括的な申請書を提出しました。 しかし、彼女の申請を審査していた職員は、彼女のカナダとイランとの関係、訪問の目的、経済状況に対する懸念を理由に、就学許可を拒否した。


オープンな労働許可申請書

ペイマン・サデギ・トヒディさんの公開労働許可申請は、彼の妻の就学許可申請と直接結びついていた。 彼はカナダにいる妻と合流するつもりで、労働市場影響評価 (LMIA) の免除コード C42 に基づいて申請書を提出しました。 この規定により、フルタイム学生の配偶者は LMIA なしでカナダで働くことができます。 しかし、妻の就学許可申請が却下されたため、彼の公開就労許可申請も職員によって却下されました。


裁判所の決定

申立人のマフサ・ガセミ氏とペイマン・サデギ・トヒディ氏は、警察官の決定に対する司法審査を求め、本件の拒否に異議を申し立てた。

就学許可証と労働許可証の申請を受け付けます。 連邦裁判所は、両当事者が提出した提出物と証拠を慎重に検討した結果、申請者に有利な判決を下しました。 裁判所は、役員の決定は不合理であり、申請者の手続き上の公平性の権利は支持されていないと判断した。 その結果、裁判所は両方の申請の司法審査を許可し、再判断のために問題を別の役人に委ねた。


裁判所の決定における重要な要素

法廷手続き中、いくつかの重要な要因が申請者に有利な判決に影響を与えました。 裁判所が行った注目すべき考慮事項は次のとおりです。

  1. 手続きの公平性: 裁判所は、当該職員が手続きの公平性に対する申請者の権利を侵害していないと判断した。 銀行口座の資金の出所やイランの政治経済状況について懸念があったが、裁判所は、職員は申請者らを信じておらず、決定を下す際の彼らの裁量を妨げるものではないと結論付けた。
  2. 就学許可証の決定の不合理性: 裁判所は、就学許可証の申請を拒否するという職員の決定は不合理であると認定した。 担当官は、資金の出所と申請者の学習計画に関する懸念について、明確でわかりやすい理由を提供できませんでした。 さらに、イランにおける政治的および経済的考察に対する同士官の言及は、証拠によって適切に裏付けられていなかった。
  3. 同点判決: オープンワークパーミットの申請は就学許可証の申請とリンクされていたため、裁判所は、就学許可証の拒否によりオープンワークパーミットの拒否は不合理であると判断した。 警察官は公開労働許可申請の適切な分析を行わず、拒否の理由は不明瞭でした。

まとめ

マフサ・ガセミ氏とペイマン・サデギ・トヒディ氏対市民権・移民大臣に対する訴訟の判決は、移民法における重要なマイルストーンとなる。 連邦裁判所は申請者に有利な判決を下し、就学許可および労働許可の申請を認めた。 この判決は、手続きの公平性を維持し、意思決定に明確でわかりやすい理由を提供することの重要性を強調した。 この事例は、公正かつ合理的な結果を達成するには、申請者の個別の状況を徹底的に評価し、適切に考慮することが不可欠であることを思い出させます。

当社の訴訟について詳しくは、 ブログ 〜を通じて サミン・モルタザヴィ ページ!


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