Kanada každoročně vydává stovky tisíc pracovních povolení na podporu svých ekonomických a sociálních cílů. Mnoho z těchto pracovníků bude hledat trvalý pobyt (PR) v Kanadě. Mezinárodní program mobility (IMP) je jednou z nejběžnějších cest přistěhovalectví. IMP byl vytvořen, aby prosazoval různé ekonomické a sociální zájmy Kanady.
Oprávnění zahraniční pracovníci mohou požádat Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) v rámci programu International Mobility Program (IMP) o získání pracovního povolení. Kanada také umožňuje svým rezidentům a způsobilým manželům/partnerům získat pracovní povolení v rámci IMP, což jim umožní získat místní pracovní zkušenosti a být schopni se finančně podporovat, když žijí v zemi.
Získání kanadského pracovního povolení v rámci programu mezinárodní mobility
Získání pracovního povolení podle IMP můžete vést vy jako zahraniční pracovník nebo váš zaměstnavatel. Pokud má potenciální zaměstnavatel volné místo a vy spadáte do jednoho z proudů IMP, tento zaměstnavatel vás může zaměstnat. Pokud však máte nárok podle IMP, můžete také pracovat pro jakéhokoli kanadského zaměstnavatele.
Aby vás váš zaměstnavatel mohl zaměstnat prostřednictvím IMP, musí provést tyto tři kroky:
- Potvrďte pozici a máte nárok na výjimku LMIA
- Zaplaťte zaměstnavateli poplatek 230 CAD za dodržování předpisů
- Odešlete oficiální pracovní nabídku prostřednictvím Zaměstnavatelský portál IMP
Poté, co váš zaměstnavatel provede tyto tři kroky, budete moci požádat o pracovní povolení. Jako pracovník osvobozený od LMIA se můžete kvalifikovat pro urychlené zpracování pracovního povolení prostřednictvím Globální strategie dovedností, pokud je vaše pozice úroveň dovedností NOC A nebo 0 a hlásíte se ze země mimo Kanadu.
Jaké jsou výjimky LMIA pro kvalifikaci pro IMP?
Mezinárodní dohody
Mnohé z výjimek LMIA jsou k dispozici prostřednictvím mezinárodních dohod mezi Kanadou a dalšími zeměmi. Podle těchto mezinárodních dohod o volném obchodu mohou určité klasifikace zaměstnanců přestoupit do Kanady z jiných zemí nebo naopak, pokud mohou prokázat pozitivní dopad převodu do Kanady.
Toto jsou dohody o volném obchodu, které Kanada vyjednala, každá s řadou výjimek LMIA:
- Severoamerická dohoda o volném obchodu (NAFTA)
- Dohoda o volném obchodu mezi Kanadou a Chile / FTA Kanada-Peru / Dohoda o volném obchodu mezi Kanadou a Kolumbií / Kanada-Korea FTA
- Komplexní hospodářská a obchodní dohoda mezi Kanadou a Evropskou unií (CETA)
- Všeobecná dohoda o obchodu službami (GATS)
- Dohoda Kanada – Spojené státy americké – Mexiko (CUSMA)
Kanadské úrokové výjimky
Kanadské úrokové výjimky jsou další širokou kategorií LMIA-výjimek. V rámci této kategorie musí žadatel o výjimku LMIA prokázat, že výjimka bude v nejlepším zájmu Kanady. Musí existovat reciproční pracovní poměr s jinými národy nebo a významný přínos ke Kanaďanům.
Reciproční pracovní vztahy:
International Experience Canada R205(b) vám umožňuje získat zaměstnání v Kanadě, pokud Kanaďané vytvořili podobné reciproční příležitosti ve vaší domovské zemi. Vstup v rámci recipročních ustanovení by proto měl mít neutrální dopad na trh práce.
Akademické instituce mohou také zahájit výměny podle C20, pokud jsou reciproční a pokud jsou plně splněny licenční a lékařské požadavky (pokud jsou použitelné).
C11 „Významný přínos“ Pracovní povolení:
Na základě pracovního povolení C11 mohou profesionálové a podnikatelé dočasně vstoupit do Kanady, aby zde založili své samostatně výdělečné podniky nebo podniky. Klíčem k zapůsobení na vašeho imigračního úředníka je jasně stanovit „významný přínos“ pro Kanaďany. Vytvoří vámi navrhovaný byznys ekonomický stimul pro Kanaďany? Nabízí vytváření pracovních míst, rozvoj v regionálním nebo vzdáleném prostředí nebo expanzi exportních trhů pro kanadské produkty a služby?
Abyste měli nárok na pracovní povolení C11, musíte splnit všechny požadavky C11 Visa Canada uvedené v programových pokynech. Budete muset nesporně prokázat, že vaše samostatná výdělečná činnost nebo podnikání může přinést kanadským občanům značné ekonomické, sociální a kulturní výhody.
Vnitropodnikové převody
Vnitropodnikové převody (ICT) jsou ustanovení, která mají pomoci při převodu zaměstnanců ze společnosti se sídlem v zahraničí do její příbuzné kanadské pobočky nebo kanceláře. Pokud pracujete pro společnost, která má mateřské nebo dceřiné kanceláře, pobočky nebo pobočky v Kanadě, je možné, že získáte kanadské pracovní povolení prostřednictvím programu vnitropodnikového převodu.
V rámci IMP mohou výkonní, manažerští a specializovaní zaměstnanci společnosti dočasně pracovat v Kanadě jako vnitropodnikové převedení. Aby se společnosti mohly ucházet o mezinárodní program mobility, musí mít pobočky v Kanadě a svým zaměstnancům nabízet vnitropodnikové transfery.
Abyste byli způsobilí jako osoba převedená v rámci společnosti, musíte Kanadě poskytnout významnou ekonomickou výhodu prostřednictvím přenosu svých technických znalostí, dovedností a odborných znalostí na kanadský trh práce.
Jiné výjimky
Humanitární a soucitné důvody: Můžete požádat o trvalý pobyt v Kanadě z humanitárních a soucitných důvodů (H&C), pokud jsou splněny následující podmínky:
- Jste cizí státní příslušník, který v současné době žije v Kanadě.
- Abyste mohli požádat o trvalý pobyt v Kanadě, potřebujete výjimku z jednoho nebo více požadavků zákona o ochraně přistěhovalců a uprchlíků (IRPA) nebo nařízení.
- Domníváte se, že humanitární a soucitné úvahy ospravedlňují udělení výjimky (výjimek), které potřebujete.
- Nemáte nárok žádat o trvalý pobyt z Kanady v žádné z těchto tříd:
- Manžel/manželka nebo společný partner
- Živá pečovatelka
- Pečovatel (pečující o děti nebo osoby s vysokými zdravotními potřebami)
- Chráněná osoba a uprchlíci podle úmluvy
- Dočasný držitel povolení k pobytu
Televize a film: Pracovní povolení získaná prostřednictvím kategorie Televize a Film jsou vyňata z požadavku získat hodnocení dopadu na trh práce (LMIA). Pokud může zaměstnavatel předvést, že práce, kterou budete vykonávat, je pro produkci zásadní, a zahraniční a kanadské produkční společnosti natáčející v Kanadě,
Pokud žádáte o tento typ pracovního povolení, budete muset poskytnout dokumentaci prokazující, že splňujete požadavky pro tuto kategorii.
Obchodní návštěvníci: Výjimka z pracovního povolení Business Visitor podle paragrafu 186(a) Imigračního a uprchlického nařízení (IRPR) vám umožňuje vstoupit do Kanady a zapojit se do mezinárodních obchodních aktivit. Podle definice v části R2 jsou tyto činnosti považovány za práci, protože můžete dostávat mzdu nebo provizi, i když nevstupujete přímo na kanadský trh práce.
Mezi některé příklady činností, které spadají do kategorie Obchodní návštěvníci, patří účast na obchodních jednáních, obchodních sjezdech a výstavách (za předpokladu, že neprodáváte veřejnosti), nákup kanadského zboží a služeb, zahraniční vládní úředníci neakreditovaní v Kanadě a pracovníci v komerční produkční průmysl, jako je reklama, nebo ve filmovém či nahrávacím průmyslu.
Mezinárodní zkušenosti Kanada:
Cizinci každý rok vyplňují Dotazník „Přijeďte do Kanady“. Chcete-li být kandidáty v jednom z fondů International Experience Canada (IEC), získejte pozvánku k podání přihlášky a požádejte o pracovní povolení. Pokud máte zájem o program International Experience Canada, vyplňte dotazník a vytvořte si svůj účet Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC).. Poté odešlete svůj profil. Během 20denního období,
váš zaměstnavatel musí zaplatit zaměstnavateli poplatek za dodržování předpisů ve výši 230 USD portál zaměstnavatele. Po zaplacení poplatku vám zaměstnavatel musí zaslat nabídku čísla zaměstnání. Poté můžete požádat o pracovní povolení a nahrát všechny podpůrné dokumenty, jako jsou policejní a lékařské potvrzení.
Překlenovací otevřené pracovní povolení (BOWP): Způsobilí kandidáti na kvalifikované pracovníky žijící v Kanadě mohou požádat o Bridging Open Work Permit během zpracovávání jejich žádosti o trvalý pobyt, včetně způsobilých manželů/partnerů kanadských občanů/trvalých rezidentů. Cílem BOWP je umožnit lidem, kteří již jsou v Kanadě, aby pokračovali ve své práci.
Díky práci v Kanadě tito žadatelé již poskytují ekonomický prospěch, takže nepotřebují hodnocení dopadu na pracovní trh (LMIA).
Pokud jste požádali o trvalý pobyt v rámci jednoho z následujících programů, můžete mít nárok na BOWP:
- Federální program pro kvalifikované pracovníky (FSWP)
- Kanadský Class Experience (CEC)
- Federal Skilled Trades Program (FSTP)
- Program provinčních nominací (PNP)
- Agro-Food Pilot (AFP)
- Quebecká třída kvalifikovaných pracovníků (QSWC)
Pracovní povolení po ukončení studia (PGWP): Postgraduální pracovní povolení (PGWP) je nejběžnějším pracovním povolením podle IMP. Způsobilí zahraniční absolventi kanadských určených vzdělávacích institucí (DLIs) mohou získat PGWP od osmi měsíců do tří let. Je důležité ověřit, zda studijní program, který studujete, má nárok na pracovní povolení po ukončení studia. Ne všechny jsou.
PGWP jsou pro zahraniční studenty, kteří absolvovali kanadskou určenou vzdělávací instituci (DLI). PGWP je otevřené pracovní povolení a umožní vám pracovat pro jakéhokoli zaměstnavatele, kolik hodin si přejete, kdekoli v Kanadě. Je to skvělý způsob, jak získat cenné kanadské pracovní zkušenosti.
Jak vládní úředníci schvalují pracovní povolení osvobozená od LMIA
Jako cizí státní příslušník musí být vámi navrhovaný přínos pro Kanadu prostřednictvím vaší práce považován za významný. Úředníci se obvykle spoléhají na svědectví důvěryhodných, důvěryhodných a význačných odborníků ve vašem oboru, aby určili, zda je vaše práce považována za důležitou nebo pozoruhodnou.
Vaše dosavadní výsledky jsou dobrým ukazatelem vaší úrovně výkonu a úspěchu. Policisté se také podívají na všechny objektivní důkazy, které můžete poskytnout.
Zde je částečný seznam záznamů, které lze odeslat:
- Oficiální akademický záznam prokazující, že jste získali titul, diplom, certifikát nebo podobné ocenění od vysoké školy, univerzity, školy nebo jiné vzdělávací instituce týkající se oblasti vašich schopností
- Důkazy od vašich současných nebo bývalých zaměstnavatelů prokazující, že máte značné zkušenosti na plný úvazek v povolání, které hledáte; deset a více let
- Jakékoli národní nebo mezinárodní ocenění nebo patenty
- Doklad o členství v organizacích vyžadujících od svých členů standard excelence
- Důkaz o tom, že je v pozici, kdy soudí práci druhých
- Důkaz uznání za úspěchy a významné příspěvky ve vašem oboru ze strany vašich kolegů, vládních organizací nebo profesních či obchodních sdružení
- Doklady o vědeckých nebo vědeckých přínosech ve vašem oboru
- Články nebo články, které jste napsali v akademických nebo průmyslových publikacích
- Důkaz o zajištění vedoucí role v organizaci s vynikající pověstí
Zdroje
Globální strategie dovedností: O procesu
Globální strategie dovedností: Kdo je způsobilý
Globální strategie dovedností: Získejte 2týdenní zpracování
Průvodce 5291 – Humanitární a soucitná hlediska
Překlenovací otevřené pracovní povolení pro žadatele o trvalý pobyt
0 Komentáře