زمان مطالعه
۵ دقیقه
آیا یک تماس تلفنی راستی‌آزمایی از سوی اداره مهاجرت، پناهندگی و شهروندی کانادا می‌تواند به پنج سال محرومیت از کانادا منجر شود؟ بله. اگر افسر با کارفرما، مؤسسه آموزشی یا معرف شما تماس بگیرد و نتیجه بگیرد که اطلاعات درخواست شما در یک نکته اساسی نادرست یا گمراه‌کننده بوده است، ممکن است بر اساس بند (الف) زیربند (۱) ماده ۴۰ قانون مهاجرت و حمایت از پناهندگان به دلیل ارائه اطلاعات خلاف واقع غیرقابل‌پذیرش شناخته شوید. طبق بند (الف) زیربند (۲) ماده ۴۰ همین قانون، این عدم قابلیت پذیرش پنج سال ادامه دارد—برای تصمیمات صادرشده در خارج از کانادا از تاریخ قطعی شدن تصمیم، و برای تصمیمات صادرشده در داخل کانادا از تاریخ اجرای دستور اخراج. با این حال، یافته ارائه اطلاعات خلاف واقع باید بر رویه‌ای منصفانه و تحلیلی معقول استوار باشد، و یک استثنای محدود با عنوان «اشتباه بی‌گناهانه» نیز وجود دارد. دفتر وکالت پکس لا به متقاضیان کمک می‌کند به نگرانی‌های مربوط به ارائه اطلاعات خلاف واقع پاسخ دهند و به یافته‌های ناعادلانه اعتراض کنند.
| عنصر | معنای آن | مستند قانونی |
|---|---|---|
| ارائه اطلاعات خلاف واقع | ارائه مستقیم یا غیرمستقیم اطلاعات خلاف واقع یا کتمان واقعیات اساسی که موجب اشتباه در اجرای قانون مهاجرت می‌شود یا می‌تواند بشود | بند (الف) زیربند (۱) ماده ۴۰ قانون مهاجرت |
| پیامد | عدم قابلیت پذیرش به مدت پنج سال (و رد درخواست) | بند (الف) زیربند (۲) ماده ۴۰ قانون مهاجرت |
| اساسی بودن | واقعیت باید آن‌قدر مهم باشد که بر تصمیم اثر بگذارد | رویه قضایی دادگاه فدرال |
| اشتباه بی‌گناهانه | استثنایی محدود که تنها در شرایط واقعاً فوق‌العاده قابل استناد است، یعنی زمانی که متقاضی صادقانه و به‌طور معقول باور داشته که اطلاعات اساسی را کتمان نمی‌کند | پرونده مدل علیه کانادا (وزیر اشتغال و مهاجرت)، دادگاه تجدیدنظر فدرال، سال ۱۹۹۰، مجموعه آرای دادگاه فدرال، جلد ۲، صفحه ۳۴۵؛ پرونده انوالی علیه کانادا (شهروندی و مهاجرت)، دادگاه فدرال، سال ۲۰۱۸، شماره ۹۰۷ |
| انصاف | پیش از صدور یافته، نگرانی باید به متقاضی اطلاع داده شود و فرصت پاسخ به او داده شود | اصول انصاف رویه‌ای |
افسران ممکن است اطلاعات را از طریق تماس تلفنی با کارفرمایان، مؤسسات آموزشی، بانک‌ها یا معرف‌ها، یا با بررسی منابع عمومی راستی‌آزمایی کنند. عوامل رایجی که به این تماس‌ها منجر می‌شوند شامل نامه‌های اشتغال، شرح وظایف شغلی اعلام‌شده برای کد طبقه‌بندی ملی مشاغل، نامه‌های پذیرش تحصیلی و دعوت‌نامه‌ها هستند. اگر فردی که به تماس پاسخ می‌دهد نتواند جزئیات را تأیید کند—یا اطلاعات متفاوتی بدهد—افسر ممکن است نگران شود که درخواست حاوی اطلاعات نادرست است.
مشکلات اغلب بدون هیچ تقصیری پیش می‌آیند: منشی شما را نمی‌شناسد، سوابق کارفرما در شعبه دیگری نگهداری می‌شود، یا فرد پشت خط سؤال را اشتباه متوجه می‌شود. این دقیقاً همان وضعیت‌هایی است که پاسخ متقاضی در آن‌ها اهمیت دارد.
افسران پیش از صدور یافته ارائه اطلاعات خلاف واقع، عموماً یک نامه انصاف رویه‌ای ارسال می‌کنند که نگرانی را شرح می‌دهد. این نامه باید به اندازه کافی جزئیات داشته باشد تا بتوانید بفهمید چه ادعایی مطرح شده است. پاسخ شما باید به مغایرت مشخص با ارائه مدارک بپردازد—سوابق حقوق و دستمزد، برگه‌های مالیاتی، اظهارنامه سوگندخورده کارفرما، اطلاعات تماس فرد مناسب—و توضیح دهد که تماس ممکن است چگونه به اشتباه رفته باشد. پاسخ کوتاه یا کلی یکی از رایج‌ترین دلایل پابرجا ماندن یافته‌های ارائه اطلاعات خلاف واقع است.
متقاضیان موظف‌اند اطلاعات کامل و صادقانه ارائه دهند. دادگاه فدرال بارها اعلام کرده است که ارائه اطلاعات خلاف واقع حتی بدون قصد فریب نیز می‌تواند محقق شود، و متقاضیان در نهایت مسئول کامل بودن و صحت درخواست‌هایی هستند که از طرف آن‌ها ثبت می‌شود، از جمله توسط مشاوران یا نمایندگان (برای نمونه، ن.ک. پرونده لین علیه کانادا (شهروندی و مهاجرت)، دادگاه فدرال، سال ۲۰۲۱، شماره ۱۱۲۴). به همین دلیل است که استثنای اشتباه بی‌گناهانه محدود است: متقاضی باید نشان دهد که صادقانه و به‌طور معقول باور داشته که اطلاعات اساسی را کتمان نمی‌کند (پرونده انوالی). برخی آرا شرط دیگری نیز افزوده‌اند مبنی بر اینکه آگاهی از واقعیتِ خلاف واقع ارائه‌شده خارج از کنترل متقاضی بوده باشد، در حالی که برخی دیگر چنین شرطی را لازم نمی‌دانند (پرونده چایچی ملکی علیه کانادا (شهروندی و مهاجرت)، دادگاه فدرال، سال ۲۰۲۵، شماره ۸۵۰).
این اعتراض‌ها از طریق درخواست اجازه و بازبینی قضایی در دادگاه فدرال و با رعایت مهلت‌های سخت‌گیرانه (۱۵ روز برای تصمیمات داخل کانادا، ۶۰ روز برای تصمیمات خارج از کانادا) مطرح می‌شوند.
فردی که به دلیل ارائه اطلاعات خلاف واقع غیرقابل‌پذیرش شناخته شده، عموماً نمی‌تواند در دوره پنج ساله برای اقامت دائم درخواست دهد (زیربند (۳) ماده ۴۰ قانون مهاجرت). گزینه‌های دیگر، مانند مجوز اقامت موقت، محدود و وابسته به واقعیات هر پرونده هستند.
شما همچنان مسئول درخواست خود هستید، اما تخلف نماینده می‌تواند از نظر انصاف رویه‌ای مرتبط باشد و در برخی موارد از اعتراض پشتیبانی کند.
از آنجا که پاسخ اغلب تنها فرصت برای جلوگیری از محرومیت پنج ساله است، دریافت مشاوره حقوقی اکیداً توصیه می‌شود.
اگر نامه انصاف رویه‌ای یا نامه رد به دلیل ارائه اطلاعات خلاف واقع دریافت کرده‌اید، پیش از پایان مهلت پاسخ یا مهلت دادگاه با پکس لا تماس بگیرید.
مطالب ارائه‌شده فقط جنبه اطلاعاتی و آموزشی دارد و ممکن است کاملاً دقیق نباشد. این اطلاعات جایگزینی برای دریافت مشاوره حقوقی از یک وکیل مجرب و فعال نیست. اگر با مشکل حقوقی روبرو هستید، توصیه می‌شود وقت ملاقات تنظیم کرده و با یکی از وکلای رسمی و پایه‌یک ما مشورت کنید.
سلب حمایت پناهندگی: استفاده از گذرنامه ملی طبق ماده ۱۰۸ قانون مهاجرت ممکن است به از دست رفتن حمایت و اقامت دائم بینجامد. عوامل گالیندو کامایو را بدانید.
معیار مشارکت ازوکولا، نحوه اعمال بند (ب) زیربند (۱) ماده ۳۵ قانون مهاجرت بر مقامات ارشد مقرر و معافیت وزارتی را بشناسید. پکس لا.
بازگشت درخواست ناقص توسط IRCC طبق IRPR s 12 یعنی درخواست هرگز ثبت نشده تلقی می‌شود. اثر آن بر وضعیت اقامتی و امکان اعتراض را بدانید.
0 Comments