I Kanada finns det mer än hundra immigrationsvägar tillgängliga för att studera eller arbeta i Kanada och påbörja processen med att söka permanent uppehållstillstånd (PR). C11-vägen är ett LMIA-befriat arbetstillstånd för egenföretagare och entreprenörer som kan visa sin potential för att ge betydande ekonomiska, sociala och kulturella fördelar till kanadensare. Enligt C11-arbetstillståndet kan yrkesverksamma och entreprenörer tillfälligt komma in i Kanada för att etablera sina egenföretagare eller företag.

International Mobility Programme (IMP) låter en arbetsgivare anställa en tillfällig anställd utan en arbetsmarknadskonsekvensbedömning (LMIA). Det internationella mobilitetsprogrammet har en speciell klass skapad för entreprenörer och egenföretagare med hjälp av undantagskoden C11.

Om du ansöker om en tillfällig vistelse, eller planerar att söka permanent uppehållstillstånd, måste du deklarera för visumimmigrationstjänstemannen att du är egenföretagare eller ägare till ett företag, med en unik och hållbar affärsplan och resurserna att etablera ett framgångsrikt företag eller köpa ett befintligt företag. För att vara berättigad måste du uppfylla C11 Visa Canada-kraven som beskrivs i programmets riktlinjer. Du måste visa att ditt koncept kan ge betydande ekonomiska, sociala och kulturella fördelar för kanadensiska medborgare.

C11-arbetstillståndet tilltalar två grupper av egenföretagare och företagare. Den första gruppen består av de som vill komma in i Kanada tillfälligt för att fullfölja sina karriärer och affärsmål. Den andra gruppen ansöker om C11 arbetsvisum inom ramen för en tvåstegs strategi för permanent uppehållstillstånd.

Vilka är behörighetskraven för C11-arbetstillståndet?

För att avgöra om punkt R205(a) i Immigration and Refugee Protection Regulations har uppfyllts, här är några frågor att tänka på när du förbereder din plan:

  • Är det troligt att ditt arbete kommer att skapa en livskraftig verksamhet som kommer att gynna kanadensiska eller permanent bosatta arbetare? Kommer det att ge ekonomisk stimulans?
  • Vilken bakgrund och vilken kompetens har du som kommer att förbättra lönsamheten för ditt företag?
  • Visar din affärsplan tydligt att du har vidtagit åtgärder för att starta ditt företag?
  • Har du vidtagit åtgärder för att förverkliga din affärsplan? Kan du bevisa att du har den ekonomiska förmågan att starta ditt företag, hyra utrymme, betala utgifter, registrera ett företagsnummer, planera personalbehov och säkra nödvändiga ägardokument och avtal etc.?

Erbjuder det en "betydande fördel för Kanada"?

Immigrationstjänstemannen kommer att bedöma ditt föreslagna företag för dess betydande fördel för kanadensare. Din plan bör visa en allmän ekonomisk stimulans, framsteg för den kanadensiska industrin, social eller kulturell nytta.

Kommer ditt företag att skapa en ekonomisk stimulans för kanadensare och permanentboende? Erbjuder det skapande av jobb, utveckling i en regional eller avlägsen miljö, eller en expansion av exportmarknaderna för kanadensiska produkter och tjänster?

Kommer ditt företag att leda till branschframsteg? Uppmuntrar det teknisk utveckling, produkt- eller tjänstinnovation eller differentiering, eller erbjuder det möjligheter att förbättra kanadensarnas kompetens?

För att argumentera för betydande fördelar är det lämpligt att tillhandahålla information från branschrelevanta organisationer i Kanada som kan stödja din ansökan. Det är viktigt att visa att din aktivitet kommer att vara till nytta för det kanadensiska samhället och inte inkräktar på befintliga kanadensiska företag.

Ägandegrad

Utfärdande av C11-arbetstillstånd som egenföretagare eller företagare kommer endast att övervägas om du äger minst 50 % av företaget du etablerar eller köper i Kanada. Om din andel i verksamheten är mindre måste du ansöka om arbetstillstånd som anställd, snarare än som företagare eller egen företagare. I så fall kan du kräva en arbetsmarknadskonsekvensbedömning (LMIA) för att arbeta i Kanada.

Om företaget har flera ägare kommer endast en ägare i allmänhet att vara berättigad till ett arbetstillstånd enligt punkt R205(a). Denna riktlinje syftar till att förhindra överlåtelser av minoritetsaktier enbart för att få arbetstillstånd.

Ansöker om ett C11-visum i Kanada

Det kan vara en komplicerad process att starta ditt nya företag eller ta över ett befintligt företag i Kanada. Parametern "betydande nytta" måste inkluderas i genomförandet av varje del av planen.

När du startar ditt kanadensiska företag blir du arbetsgivaren. Du kommer att utfärda ett LMIA-befriat erbjudande om anställning till dig själv, och ditt företag kommer att betala arbetsgivarens efterlevnadsavgift. Du måste bevisa att ditt företag har råd att betala dig tillräckligt för att försörja dig själv och dina familjemedlemmar när du är i Kanada.

Då ska du som anställd ansöka om arbetstillstånd. När du har kvalificerat dig kommer du in i Kanada med ditt C11-arbetsvisum.

Att starta ditt företag och ansöka om ditt arbetsvisum innebär många affärsrelaterade och immigrationsrelaterade förfaranden och formaliteter. Du kommer nästan säkert att behöva professionell immigrationshjälp för att undvika misstag och misstag.

Vilka typer av företag är berättigade till ett arbetstillstånd för C11-företagare?

Om du funderar på att köpa ett befintligt företag är att välja från en av Kanadas prioriterade branscher ett bra ställe att börja:

  • flygindustrin
  • fordonsindustrin
  • kemiska och biokemiska
  • ren teknik
  • finansiella tjänster
  • mat- och dryckstillverkning
  • skogsbruk
  • industriell automation och robotik
  • IT
  • biovetenskap
  • brytning
  • turism

Om du planerar att starta en egenföretagare är det värt att notera att säsongsbetonade företag har haft en högre framgångsfrekvens med C11-arbetstillståndsgodkännanden. Här är några av de populära lågriskföretagen och initiativen för egenföretagare:

  • ett utomhusäventyrsföretag
  • gräsmatta och trädgårdsskötsel
  • sotningstjänst
  • flytttjänster
  • Jul eller Halloween återförsäljare
  • poolunderhållsservice
  • personlig tränare eller coach

Om du har expertis inom ett visst område och en god förståelse för din affärsmodell kan det också vara ett bra alternativ för dig att starta ett eget unikt företag i Kanada.

Det finns inga minimikrav för företagsinvesteringar för att få ett C11-företagararbetstillstånd och/eller permanent uppehållstillstånd. Tänk på att din förmåga att skapa ett livskraftigt företag i Kanada, som kommer att ge sysselsättningsmöjligheter till dess permanenta invånare, samtidigt som du bidrar till den ekonomiska eller sociala utvecklingen i din valda region, kommer att vara en viktig faktor som din immigrationstjänsteman kommer att titta på när bedömer din ansökan.

Att förbereda sig både som ny företagare och dess medarbetare kan vara en svår uppgift. Att fokusera på din affärsplan, uppfylla C11-krav och utförande är i allmänhet den bästa användningen av din tid när du söker ett C11-arbetstillstånd samtidigt som du anförtror ditt immigrationspapper till en erfaren immigrationsadvokat.

C11 Arbetstillstånd till permanent uppehållstillstånd (PR)

Ett C11-arbetstillstånd ger dig inte permanent uppehållstillstånd som standard. Immigration, om så önskas, är en process i två steg. Det första steget innebär att få ditt C11-arbetstillstånd.

Det andra steget är att ansöka om permanent uppehållstillstånd. Det finns tre vägar att ansöka om PR:

  • Hantera ditt företag i Kanada i minst 12 månader i följd, med ett giltigt C11-arbetstillstånd
  • Uppfyller minimikraven för programmet Federal Skilled Worker (Express Entry).
  • Ta emot en ITA (inbjudan att ansöka) för Express Entry av IRCC

Ett C11-arbetstillstånd hjälper till att få foten inom dörren men garanterar inte permanent uppehållstillstånd i Kanada. Om de godkänns är familjemedlemmar välkomna att gå med dig i Kanada. Din make kommer att kunna arbeta i Kanada, och dina barn kommer att kunna gå i gratis offentliga skolor (med undantag för eftergymnasial utbildning).

Varaktighet och förlängningar

Ett initialt C11-arbetstillstånd kan utfärdas för en period av högst två år. En förlängning utöver två år kan beviljas endast om en ansökan om permanent uppehållstillstånd behandlas, eller under vissa exceptionella omständigheter. Sökande som väntar på ett provinsiellt nomineringscertifikat eller betydande investeringsprojekt är fall av exceptionella omständigheter, och du behöver ett brev från provinsen eller territoriet som uttrycker sitt fortsatta stöd.

C11 Bearbetningstid

Den genomsnittliga tiden för handläggning av ett arbetstillstånd är 90 dagar. På grund av covid 19-restriktionerna kan handläggningstiderna påverkas.


Resurser

Internationellt mobilitetsprogram … R205(a) – C11

Immigration and Refugee Protection Regulations (SOR/2002-227) – Paragraf 205

Behörighet att ansöka som federal yrkesarbetare (Express Entry)

Kontrollera din ansökans status


0 Kommentarer

Kommentera uppropet

Platshållaravatar

E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är markerade *

Den här sidan använder Akismet för att minska spam. Läs om hur din kommentardata behandlas.