Kanada každoročne vydáva státisíce pracovných povolení na podporu svojich hospodárskych a sociálnych cieľov. Mnohí z týchto pracovníkov budú hľadať trvalý pobyt (PR) v Kanade. Medzinárodný program mobility (IMP) je jedným z najbežnejších spôsobov prisťahovalectva. IMP bol vytvorený s cieľom presadzovať rôzne ekonomické a sociálne záujmy Kanady.
Oprávnení zahraniční pracovníci môžu požiadať o prisťahovalectvo, utečencov a občianstvo Kanady (IRCC) v rámci medzinárodného programu mobility (IMP), aby získali pracovné povolenie. Kanada tiež umožňuje svojim obyvateľom a oprávneným manželským partnerom/partnerom získať pracovné povolenia v rámci IMP, aby im umožnila získať miestne pracovné skúsenosti a byť schopná sa finančne podporovať, kým žijú v krajine.
Získanie kanadského pracovného povolenia v rámci programu medzinárodnej mobility
Získanie pracovného povolenia v rámci IMP môžete viesť vy, ako zahraničný pracovník, alebo váš zamestnávateľ. Ak má potenciálny zamestnávateľ voľné miesto a vy patríte do jedného z prúdov IMP, tento zamestnávateľ vás môže zamestnať. Ak však máte nárok podľa IMP, môžete pracovať aj pre ktoréhokoľvek kanadského zamestnávateľa.
Aby vás zamestnávateľ zamestnal prostredníctvom IMP, musí postupovať podľa týchto troch krokov:
- Potvrďte pozíciu a máte nárok na výnimku LMIA
- Zaplaťte zamestnávateľovi poplatok za dodržiavanie predpisov vo výške 230 CAD
- Odošlite oficiálnu pracovnú ponuku cez Zamestnávateľský portál IMP
Keď váš zamestnávateľ vykoná tieto tri kroky, budete môcť požiadať o pracovné povolenie. Ako pracovník oslobodený od LMIA sa môžete kvalifikovať na urýchlené vybavenie pracovného povolenia prostredníctvom Globálna stratégia zručností, ak je vaša pozícia úroveň zručností NOC A alebo 0 a uchádzate sa z krajiny mimo Kanady.
Aké sú výnimky LMIA na kvalifikáciu pre IMP?
Medzinárodné dohody
Mnohé z výnimiek LMIA sú dostupné prostredníctvom medzinárodných dohôd medzi Kanadou a inými krajinami. Podľa týchto medzinárodných dohôd o voľnom obchode môžu určité klasifikácie zamestnancov prestúpiť do Kanady z iných krajín alebo naopak, ak môžu preukázať pozitívny vplyv presunu do Kanady.
Toto sú dohody o voľnom obchode, ktoré Kanada vyjednala, pričom každá z nich má celý rad výnimiek LMIA:
- Severoamerická dohoda o voľnom obchode (NAFTA)
- Dohoda o voľnom obchode medzi Kanadou a Čile / Dohoda o voľnom obchode medzi Kanadou a Peru / Dohoda o voľnom obchode medzi Kanadou a Kolumbiou / Dohoda o voľnom obchode medzi Kanadou a Kóreou
- Komplexná hospodárska a obchodná dohoda medzi Kanadou a Európskou úniou (CETA)
- Všeobecná dohoda o obchode so službami (GATS)
- Dohoda medzi Kanadou, Spojenými štátmi a Mexikom (CUSMA)
Kanadské úrokové výnimky
Kanadské úrokové výnimky sú ďalšou širokou kategóriou výnimiek LMIA. V rámci tejto kategórie musí žiadateľ o výnimku LMIA preukázať, že výnimka bude v najlepšom záujme Kanady. Musí existovať recipročný pracovný pomer s inými národmi alebo a významný prínos Kanaďanom.
Recipročné zamestnanecké vzťahy:
International Experience Canada R205(b) vám umožňuje zamestnať sa v Kanade, keď Kanaďania vytvorili podobné recipročné príležitosti vo vašej domovskej krajine. Vstup na základe recipročných ustanovení by preto mal mať neutrálny vplyv na trh práce.
Akademické inštitúcie môžu tiež iniciovať výmeny podľa C20, pokiaľ sú recipročné a licenčné a zdravotné požiadavky (ak sú použiteľné) sú úplne splnené.
C11 „Významný prínos“ Pracovné povolenie:
Na základe pracovného povolenia C11 môžu odborníci a podnikatelia dočasne vstúpiť do Kanady, aby si založili svoje samostatne zárobkovo činné podniky alebo podniky. Kľúčom k tomu, ako zapôsobiť na vášho imigračného úradníka, je jasne stanoviť „významný prínos“ pre Kanaďanov. Vytvorí vami navrhovaný biznis ekonomický stimul pre Kanaďanov? Ponúka vytváranie pracovných miest, rozvoj v regionálnom alebo vzdialenom prostredí alebo rozšírenie exportných trhov pre kanadské produkty a služby?
Aby ste mali nárok na pracovné povolenie C11, musíte splniť všetky požiadavky C11 Visa Canada uvedené v pokynoch k programu. Budete musieť nepopierateľne preukázať, že vaša samostatná zárobková činnosť alebo podnikanie môže priniesť kanadským občanom značné ekonomické, sociálne a kultúrne výhody.
Vnútropodnikové prevody
Vnútropodnikové prevody (IKT) sú ustanovenie určené na pomoc pri presune zamestnancov zo spoločnosti so sídlom v zahraničí do jej spriaznenej kanadskej pobočky alebo kancelárie. Ak pracujete pre spoločnosť, ktorá má materské alebo dcérske kancelárie, pobočky alebo pobočky v Kanade, možno budete môcť získať kanadské pracovné povolenie prostredníctvom programu vnútropodnikového transferu.
V rámci IMP môžu výkonní, manažérski a špecializovaní zamestnanci spoločnosti dočasne pracovať v Kanade ako zamestnanci presunutí v rámci spoločnosti. Aby sa spoločnosti mohli uchádzať o medzinárodný program mobility, musia mať pobočky v Kanade a svojim zamestnancom ponúkať vnútropodnikové transfery.
Aby ste boli spôsobilí ako zamestnanec presunutý v rámci spoločnosti, musíte Kanade poskytnúť významnú ekonomickú výhodu prostredníctvom prenosu svojich technických znalostí, zručností a odborných znalostí na kanadský trh práce.
Iné výnimky
Humanitárne a súcitné dôvody: Môžete požiadať o trvalý pobyt v Kanade z humanitárnych dôvodov a dôvodov zo súcitu (H&C), ak sú splnené tieto podmienky:
- Ste cudzinec, ktorý momentálne žije v Kanade.
- Ak chcete požiadať o trvalý pobyt v Kanade, potrebujete výnimku z jednej alebo viacerých požiadaviek zákona o imigrácii a ochrane utečencov (IRPA) alebo nariadení.
- Domnievate sa, že humanitárne a súcitné úvahy oprávňujú udelenie výnimky (výnimiek), ktoré potrebujete.
- Nemáte nárok požiadať o trvalý pobyt z Kanady v žiadnej z týchto tried:
- Manžel alebo partner podľa spoločného práva
- Opatrovateľka naživo
- Opatrovateľ (starostlivosť o deti alebo ľudí s vysokými zdravotnými potrebami)
- Chránená osoba a utečenci podľa dohovoru
- Držiteľ povolenia na prechodný pobyt
Televízia a film: Pracovné povolenia získané prostredníctvom kategórie Televízia a Film sú vyňaté z požiadavky získať hodnotenie vplyvu na trh práce (LMIA). Ak môže zamestnávateľ preukázať, že práca, ktorú máte vykonať, je nevyhnutná pre produkciu, a zahraničné a kanadské produkčné spoločnosti natáčajúce v Kanade,
Ak žiadate o tento typ pracovného povolenia, budete musieť poskytnúť dokumentáciu, ktorá preukáže, že spĺňate požiadavky pre túto kategóriu.
Obchodní návštevníci: Výnimka z pracovného povolenia Business Visitor podľa odseku 186(a) Imigračných a utečeneckých nariadení (IRPR) vám umožňuje vstúpiť do Kanady, aby ste sa mohli zapojiť do medzinárodných obchodných aktivít. Podľa definície v časti R2 sa tieto činnosti považujú za prácu, pretože môžete dostávať mzdu alebo províziu, aj keď priamo nevstupujete na kanadský trh práce.
Niektoré príklady aktivít, ktoré patria do kategórie Business Visitors, zahŕňajú účasť na obchodných stretnutiach, obchodných zjazdoch a výstavách (za predpokladu, že nepredávate verejnosti), obstarávanie kanadského tovaru a služieb, zahraničných vládnych úradníkov, ktorí nie sú akreditovaní v Kanade, a pracovníkov v komerčnom produkčnom priemysle, ako je reklama, alebo vo filmovom či nahrávacom priemysle.
Medzinárodné skúsenosti Kanada:
Cudzinci každoročne vypĺňajú Dotazník „Poď do Kanady“. ak chcete byť kandidátmi v jednom z bazénov International Experience Canada (IEC), dostanete pozvánku na prihlášku a požiadajte o pracovné povolenie. Ak máte záujem o program International Experience Canada, vyplňte dotazník a vytvorte si účet Imigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC).. Potom odošlete svoj profil. Počas 20-dňového obdobia,
váš zamestnávateľ musí zaplatiť zamestnávateľovi poplatok za dodržiavanie predpisov vo výške 230 CAD portál zamestnávateľa. Po zaplatení poplatku vám zamestnávateľ musí zaslať ponuku pracovného čísla. Potom môžete požiadať o pracovné povolenie a odovzdať všetky podporné dokumenty, ako sú policajné a lekárske osvedčenia.
Preklenovacie otvorené pracovné povolenie (BOWP): Oprávnení kandidáti na kvalifikovaného pracovníka žijúci v Kanade môžu požiadať o Bridging Open Work Permit počas spracovania ich žiadosti o trvalý pobyt, vrátane oprávnených manželov/manželiek/partnerov kanadských občanov/trvalých obyvateľov. Cieľom BOWP je umožniť ľuďom, ktorí už sú v Kanade, aby pokračovali v práci na svojej práci.
Vďaka práci v Kanade títo žiadatelia už poskytujú ekonomický prínos, takže nepotrebujú hodnotenie vplyvu na trh práce (LMIA).
Ak ste požiadali o trvalý pobyt v rámci jedného z nasledujúcich programov, môžete mať nárok na BOWP:
- Federálny program pre kvalifikovaných pracovníkov (FSWP)
- Kanadská trieda skúseností (CEC)
- Federal Skilled Trades Program (FSTP)
- Program provinčných nominantov (PNP)
- Agropotravinársky pilotný projekt (AFP)
- Trieda kvalifikovaných pracovníkov v Quebecu (QSWC)
Pracovné povolenie po ukončení štúdia (PGWP): Post-graduation Work Permit (PGWP) je najbežnejším pracovným povolením v rámci IMP. Oprávnení zahraniční absolventi kanadských určených vzdelávacích inštitúcií (DLIs) môžu získať PGWP od ôsmich mesiacov do troch rokov. Je dôležité overiť si, či študijný program, ktorý študujete, spĺňa podmienky na získanie pracovného povolenia po ukončení štúdia. Nie všetky sú.
PGWP sú pre zahraničných študentov, ktorí absolvovali kanadskú určenú vzdelávaciu inštitúciu (DLI). PGWP je otvorené pracovné povolenie a umožní vám pracovať pre akéhokoľvek zamestnávateľa toľko hodín, koľko si želáte, kdekoľvek v Kanade. Je to skvelý spôsob, ako získať cenné kanadské pracovné skúsenosti.
Ako vládni úradníci vydávajú pracovné povolenia oslobodené od LMIA
Ako cudzí štátny príslušník sa vami navrhovaný prínos pre Kanadu prostredníctvom vašej práce musí považovať za významný. Dôstojníci sa zvyčajne spoliehajú na svedectvo dôveryhodných, dôveryhodných a uznávaných odborníkov vo vašej oblasti, aby určili, či je vaša práca považovaná za dôležitú alebo pozoruhodnú.
Váš záznam je dobrým ukazovateľom úrovne vášho výkonu a úspechu. Príslušníci tiež preskúmajú všetky objektívne dôkazy, ktoré môžete poskytnúť.
Tu je čiastočný zoznam záznamov, ktoré je možné odoslať:
- Oficiálny akademický záznam preukazujúci, že ste získali titul, diplom, osvedčenie alebo podobné ocenenie od vysokej školy, univerzity, školy alebo inej vzdelávacej inštitúcie súvisiacej s oblasťou vašich schopností
- Dôkaz od vašich súčasných alebo bývalých zamestnávateľov preukazujúci, že máte významné skúsenosti na plný úväzok v povolaní, ktoré hľadáte; desať a viac rokov
- Akékoľvek národné alebo medzinárodné ocenenia alebo patenty
- Dôkaz o členstve v organizáciách vyžadujúcich od svojich členov štandard excelentnosti
- Dôkaz o tom, že je v pozícii posudzovania práce iných
- Dôkaz o uznaní úspechov a významných prínosov vo vašej oblasti vašimi kolegami, vládnymi organizáciami alebo profesionálnymi alebo obchodnými združeniami
- Dôkaz o vedeckých alebo vedeckých príspevkoch vo vašej oblasti
- Články alebo články, ktoré ste vytvorili v akademických alebo priemyselných publikáciách
- Dôkaz o zabezpečení vedúcej úlohy v organizácii s vynikajúcou povesťou
zdroje
Globálna stratégia zručností: O procese
Globálna stratégia zručností: Kto je oprávnený
Globálna stratégia zručností: Získajte 2-týždňové spracovanie
Sprievodca 5291 – Humanitárne a súcitné úvahy
Preklenovacie otvorené pracovné povolenie pre žiadateľov o trvalý pobyt
0 Komentáre