Mulți cetățeni străini cu vârsta peste patruzeci de ani sunt foarte interesați să imigreze în Canada. Ei caută o calitate mai bună a vieții pentru ei și copiii lor, chiar dacă majoritatea acestor oameni sunt deja stabiliți în țările lor de origine. Dacă aveți peste 40 de ani, nu vă este imposibil să emigrați în Canada, deși va fi mai dificil. Trebuie să fii pregătit pentru asta.

Există mai multe moduri de a imigra, chiar dacă factorul de vârstă vă poate reduce punctele pentru anumite programe de imigrare. Nu există o limită de vârstă specifică pentru niciunul dintre programele de imigrare din Canada. Cu toate acestea, în majoritatea categoriilor de imigrație economică, solicitanții 25-35 de ani vor primi maximum de puncte.

IRCC (Immigration Refugee and Citizenship Canada) folosește un mecanism de selecție bazat pe puncte care este utilizat de guvernele provinciale. Ceea ce contează este cât de puternic este punctajul tău acum, pe baza educației tale avansate, experienței de muncă substanțiale, conexiunilor cu Canada, cunoștințelor lingvistice ridicate și alți factori și ce oportunități sunt disponibile pentru îmbunătățirea punctajului.

Sponsorizarea familiei și imigrația umanitară în Canada nu utilizează un sistem de clasare și, prin urmare, nu au penalități pentru vârstă. Acestea sunt acoperite aproape de sfârșitul articolului.

Vârsta și criteriile de puncte din sistemul de intrare expres din Canada

Sistemul de imigrare Express Entry din Canada se bazează pe un sistem de puncte în două etape. Începeți prin a depune o EOI (exprimare a interesului) în categoria Federal Skilled Worker (FSW), iar ulterior sunteți evaluat folosind CRS (Comprehensive Ranking System). Când îndepliniți cerințele de 67 de puncte ale FSW, treceți la etapa a doua, unde veți fi plasat în grupul Express Entry (EE) și veți primi un punctaj bazat pe CRS. Pentru calculul punctului CRS, se aplică aceleași considerații.

Există șase factori de selecție:

  • Aptitudini lingvistice
  • Educaţie
  • Experiență de muncă
  • Vârstă
  • Locuri de muncă aranjate în Canada
  • Adaptabilitate

În cadrul mecanismului de selecție bazat pe puncte, toți candidații care au aplicat pentru rezidența permanentă canadiană (PR) sau pentru un program de candidaturi provinciale (PNP) primesc puncte pe baza unor variabile precum vârsta, educația, experiența de muncă, competența lingvistică, adaptabilitatea și alți factori. . Dacă aveți punctele minime necesare, veți obține un ITA sau NOI în rundele viitoare de invitație.

Scorul de puncte Express Entry începe să scadă rapid după vârsta de 30 de ani, solicitanții pierzând 5 puncte pentru fiecare zi de naștere până la vârsta de 40 de ani. Când împlinesc 40 de ani, încep să piardă 10 puncte în fiecare an. Până la vârsta de 45 de ani, punctele de intrare expres rămase au fost reduse la zero.

Vârsta nu te elimină, și tot ce trebuie să faci este să obții scorul minim necesar pentru factorii de selecție pentru a obține un ITA pentru a aplica pentru o viză de PR canadian, chiar dacă ai peste 40 de ani. Punctul limită actual al IRCC, sau scorul CRS, este de aproximativ 470 de puncte.

3 moduri de a crește punctele de intrare expres

Competență lingvistică

Cunoașterea limbilor franceză și engleză are o pondere semnificativă în procesul de intrare rapidă. Dacă obțineți CLB 7 în franceză, cu CLB 5 în engleză, puteți adăuga 50 de puncte suplimentare profilului dvs. Express. Dacă aveți peste 40 de ani și vorbiți deja o limbă oficială, vă gândiți să o învățați pe cealaltă.

Rezultatele testului Canadian Language Benchmark (CLB) sunt folosite ca dovadă a abilităților dumneavoastră lingvistice. Portalul lingvistic al Canadei oferă o varietate de instrumente și resurse pentru a vă îmbunătăți abilitățile lingvistice. The CLB-OSA este un instrument de autoevaluare online pentru persoanele care sunt interesate să-și evalueze competențele lingvistice actuale.

Cunoștințele dvs. de engleză și franceză sunt foarte importante pentru a deveni parte integrantă a societății canadiane și a forței de muncă, iar acest lucru se reflectă în punctele pe care le puteți câștiga. Majoritatea locurilor de muncă și meseriilor reglementate necesită să fii fluent în engleză sau franceză, să ai o bună cunoaștere a jargonului profesional și să înțelegi expresii și expresii obișnuite în Canada.

Testele și certificatele de limba engleză sunt disponibile la:

Testele și certificatele de limba franceză sunt disponibile la:

Studii anterioare și experiență de muncă

O altă modalitate de a vă crește punctele este să aveți studii postliceale sau experiență de lucru calificată în Canada. Cu o educație postliceală primită în Canada, vă puteți califica pentru până la 30 de puncte. Și cu 1 an de experiență de lucru cu înaltă calificare în Canada (NOC 0, A sau B), poți primi până la 80 de puncte în profilul tău Express.

Programe de candidaturi provinciale (PNP)

Canada oferă peste 100 de căi de imigrare în 2022, iar unele dintre acestea sunt programe provinciale de candidaturi (PNP). Majoritatea programelor de nominalizare provinciale nu iau în considerare vârsta deloc ca un factor în determinarea punctelor. Nominalizarea provinciei este una dintre cele mai bune modalități pentru persoanele mai în vârstă de a emigra în Canada.

După ce ai primit nominalizarea provincială, vei primi automat 600 de puncte în profilul tău Express. Cu 600 de puncte, cel mai probabil vei primi un ITA. O invitație de a aplica (ITA) este o corespondență generată automat emisă candidaților de intrare expres prin intermediul contului lor online.

Sponsorizarea familiei

Dacă aveți membri ai familiei care sunt cetățeni canadieni sau rezidenți permanenți ai Canadei, cu vârsta de 18 ani sau peste, aceștia pot sponsoriza anumiți membri ai familiei pentru a deveni rezidenți permanenți canadieni. Sponsorizarea este disponibilă pentru soți, parteneri de drept sau conjugali, copii aflați în întreținere, părinți și bunici. Dacă te sponsorizează, vei putea să trăiești, să studiezi și să lucrezi în Canada.

Programul pilot de permis de muncă deschis pentru sponsorizarea soților le permite soților și partenerilor de drept care se află în Canada să lucreze în timp ce cererile lor de imigrare sunt finalizate. Candidații eligibili trebuie să aplice în cadrul clasei Soț sau Partener de drept în Canada. Ei vor trebui să mențină un statut temporar valabil de vizitator, student sau lucrător.

Sponsorizarea este un angajament serios. Sponsorii sunt obligați să semneze un angajament pentru a furniza persoanei sponsorizate nevoile de bază din ziua în care intră în Canada și până la expirarea termenului angajamentului. Un angajament este un contract între sponsor(i) și Immigration, Refugees, and Citizenship Canada (IRCC) prin care sponsorul va rambursa guvernului orice plăți de asistență socială făcute persoanei sponsorizate. Sponsorii rămân obligați să respecte acordul de angajament pe întreaga perioadă a contractului, chiar dacă există o schimbare a circumstanțelor, cum ar fi o schimbare a circumstanțelor financiare, defalcarea căsătoriei, separarea sau divorțul.

Aplicație umanitară și plină de compasiune

O considerație H&C este o cerere de rezidență permanentă din interiorul Canadei. O persoană care este cetățean străin care locuiește în Canada, fără statut de imigrare valabil, poate aplica. Regula standard conform legislației canadiane privind imigrația este că cetățenii străini solicită rezidența permanentă din afara Canadei. Cu o aplicație umanitară și plină de compasiune, cereți guvernului să facă o excepție de la această regulă și să vă permită să aplicați din Canada.

Ofițerii de imigrare vor analiza toți factorii din cererea dumneavoastră înainte de a lua o decizie. Există trei factori principali asupra cărora se vor concentra.

dificultate Ofițerul de imigrare va analiza dacă vă veți confrunta cu dificultăți dacă sunteți forțat să părăsiți Canada. Ofițerul va analiza circumstanțe care pot cauza dificultăți neobișnuite, nemeritate sau disproporționate. Sarcina dvs. va fi de a oferi motive întemeiate pentru a vă acorda rezidența permanentă. Câteva exemple de dificultăți includ:

  • revenirea la o relație abuzivă
  • risc de violență în familie
  • lipsa unei îngrijiri medicale adecvate
  • risc de violență în țara dumneavoastră de origine
  • sărăcie, din cauza condițiilor economice sau a incapacității de a găsi un loc de muncă
  • discriminare bazată pe religie, gen, preferință sexuală sau altceva
  • legile, practicile sau obiceiurile din țara de origine a unei femei care ar putea-o expune riscului de abuz sau stigmatizare socială
  • impact asupra familiei și prietenilor apropiați din Canada

Stabilirea în Canada Ofițerul de imigrare va stabili dacă aveți legături puternice în Canada. Câteva exemple de stabilire ar putea fi:

  • voluntariat în Canada
  • perioada de timp în care ai locuit în Canada
  • familia și prietenii din Canada
  • educația și formarea pe care le-ați obținut în Canada
  • istoricul dvs. de angajare
  • apartenența și activitățile cu o organizație religioasă
  • luând cursuri pentru a învăța engleza sau franceza
  • imbunatatirea educatiei prin intoarcerea la scoala

Interesul superior al unui copil Ofițerul de imigrare va lua în considerare impactul pe care îl va avea îndepărtarea dvs. din Canada asupra copiilor dvs., nepoților sau altor copii din familia dvs. de care vă aflați aproape. Câteva exemple care afectează interesul superior al unui copil pot fi:

  • vârsta copilului
  • apropierea relației dintre tine și copil
  • stabilirea copilului în Canada
  • o legătură slabă între copil și țara sa de origine
  • condiţiile din ţara de origine care ar putea avea un impact asupra copilului

Takeaway

Vârsta ta nu va face visul tău de a imigra în Canada imposibil. Dacă aveți peste 40 de ani și doriți să emigrați în Canada, este foarte important să vă analizați profilul cu atenție și apoi să veniți cu cea mai bună strategie pentru a compensa factorul de vârstă. La Pax Law vă putem ajuta să vă evaluați opțiunile, să vă consiliem și să vă asistăm cu strategia. Este important de reținut că nu există garanții cu niciun program de imigrare la orice vârstă.

Te gândești la imigrare? Contact unul dintre avocații noștri astăzi!


Resurse:

Șase factori de selecție – Programul Federal de Muncitori calificați (Intrare expresă)

Îmbunătățirea limbii engleze și franceze

Testare lingvistică – Imigranți calificați (Intrare expresă)

Motive umanitare și pline de compasiune

Umanitar și plin de compasiune: Aport și cine poate aplica

Categorii: Imigrare

4 Comentarii

Lasă un comentariu

Avatar substituent

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate *

Acest site folosește Akismet pentru a reduce spamul. Aflați cum sunt procesate datele despre comentarii.