Kanado, konata pro sia diversa kulturo kaj abundaj ŝancoj, estas revcelloko por multaj aspirantaj profesiuloj tutmonde. Tamen, navigi la procezon de akiro de laborpermeso povas senti kiel trairi labirinton. Ĉi tiu ampleksa gvidilo celas senmistifiki la kanadan laborpermesan peton, provizante la scion kaj rimedojn, kiujn vi bezonas por memfide komenci vian vojaĝon al laboro en Kanado. Ĉu vi estas sperta profesiulo aŭ lastatempa diplomiĝinto, kompreni la komplikaĵojn de la aplika procezo estas la unua paŝo por atingi vian kanadan revon.

Ĉi tiu gvidilo gvidos vin tra la tuta procezo, de komprenado de la bazoj de kanadaj laborpermesiloj ĝis navigado de la kandidatiĝo, venkado de oftaj defioj, kaj profiti la plej grandan parton de via laborpermeso post kiam vi akiris ĝin. Ni provizos al vi praktikajn konsiletojn, spertajn komprenojn kaj ligilojn al aŭtoritataj rimedoj por helpi vin memfide navigi la procezon. Ni komencu.

Kompreni la Bazojn

Antaŭ plonĝi en la aplikan procezon, estas esence kompreni la bazojn de kanadaj laborpermesiloj. Laborpermeso estas dokumento eldonita de la Enmigrado, Rifuĝintoj kaj Civitaneco Kanado (IRCC) kiu permesas al eksterlanda ŝtatano labori en Kanado por specifa tempoperiodo. Gravas noti, ke laborpermeso ne estas vizo - ĝi ne permesas vin eniri Kanadon. Vi eble ankaŭ bezonas vizitantan vizon aŭ Elektronikan Vojaĝan Rajton (eTA).

Estas du ĉefaj specoj de laborpermesoj: malfermaj laborpermesoj kaj dunganto-specifaj laborpermesoj. Malferma laborpermeso permesas vin labori por iu ajn dunganto en Kanado, krom tiuj, kiuj estas listigitaj kiel neelekteblaj aŭ regule ne plenumas la kondiĉojn. Aliflanke, dunganto-specifa laborpermeso permesas vin labori laŭ la kondiĉoj sur via laborpermeso, kiuj inkluzivas la nomon de la dunganto, la loko de laboro kaj la daŭro de dungado.

Kompreni la tipon de laborpermeso, kiun vi bezonas, estas la unua paŝo en via kandidatiĝo. La postuloj, pretigaj tempoj kaj kotizoj povas varii laŭ la speco de laborpermeso, kiun vi petas. Ekzemple, malferma laborpermeso povus postuli pliajn dokumentojn kaj havi pli longan pretigtempon kompare kun dunganto-specifa laborpermeso.

Ankaŭ indas rimarki, ke la kanada registaro havas plurajn programojn, kiuj permesas al eksterlandaj laboristoj veni al Kanado, kiel la Programo pri Provizora Fremda Laboristo (TFWP) kaj la Programo pri Internacia Movebleco (IMP). Ĉiu programo havas siajn postulojn kaj aplikan procezon, do estas grave kompreni, kio validas por via situacio.

Kio estas Kanada Laborpermeso?

Kanada laborpermeso estas laŭleĝa rajtigo, kiu permesas eksterlandan ŝtatanon labori en Kanado. Ĝi estas eldonita de la Enmigrado, Rifuĝintoj kaj Civitaneco Kanado (IRCC), federacia sekcio respondeca por administrado de la enmigradsistemo de la lando. La laborpermeso precizigas la tipon de laboro, kiun la posedanto povas plenumi, la dungantoj, por kiuj ili povas labori, kie ili povas labori, kaj kiom longe ili povas labori.

Laborpermesiloj estas kutime ligitaj al specifa dunganto kaj laboro. Ĉi tio signifas, ke vi povas peti laborpermeson se vi havas laborproponon de kanada dunganto. Tamen, ekzistas ankaŭ malfermaj laborpermesoj, kiuj permesas vin labori por iu ajn dunganto en Kanado.

Gravas noti, ke laborpermeso ne estas vizo. Dum laborpermeso permesas vin labori en Kanado, ĝi ne donas al vi eniron en la landon. Depende de via civitaneco, vi eble ankaŭ bezonos Provizora Loĝanta Vizo (TRV) aŭ Elektronika Vojaĝa Rajto (eTA) por vojaĝi al Kanado.

Memoru, labori en Kanado sen valida laborpermeso estas kontraŭleĝa kaj povas rezultigi gravajn sekvojn, inkluzive de deportado kaj malpermesoj reeniri Kanadon.

Tipoj de Laborpermesiloj en Kanado

En Kanado, ekzistas du ĉefaj specoj de laborpermesoj: malfermaj laborpermesoj kaj dunganto-specifaj laborpermesoj.

  1. Malfermu Laborpermeson: Ĉi tiu speco de laborpermeso ne estas laborspecifa. Ĉi tio signifas, ke vi povas labori por iu ajn dunganto en Kanado, kiu ne estas listigita kiel neelektebla en la listo de dungantoj, kiuj ne plenumis la kondiĉojn. Vi ankaŭ ne bezonas Labormerkatan Efiko-Taksadon (LMIA) aŭ laborproponon por peti ĉi tiun tipon de laborpermeso. Tamen, malfermaj laborpermesoj disponeblas nur en specifaj situacioj.
  2. Dunganto-specifa Laborpermeso: Kiel la nomo sugestas, ĉi tiu speco de laborpermeso estas laborspecifa. Ĝi permesas vin labori laŭ la kondiĉoj de via laborpermeso, kiuj inkluzivas la nomon de la dunganto, por kiu vi povas labori, kiom longe vi povas labori, kaj la loko kie vi povas labori.

Kompreni la diferencojn inter ĉi tiuj du specoj de laborpermesoj estas grave por determini, kiu plej taŭgas por via situacio. La tipo de laborpermeso, kiun vi petas, dependos de diversaj faktoroj, inkluzive de via laborpropono, via dunganto kaj via celita restado en Kanado.

Aliaj Tipoj de Laborpermesiloj

Tipo de LaborpermesoPriskribo
Provizora Fremda Laboristo-Programo (TFWP)Por laboristoj necesaj por postenoj, kiuj ne povas esti plenigitaj de kanadaj civitanoj aŭ konstantaj loĝantoj. Ĝi ofte postulas Labormerkatan Efiko-Taksadon (LMIA).
Internacia Moviĝeca Programo (IMP)Permesas al dungantoj dungi eksterlandajn laboristojn sen LMIA. Ĝi inkludas kategoriojn kiel ekzemple en-firmaaj translokitoj kaj laboristoj sub liberkomercaj interkonsentoj, kiel ekzemple CUSMA (Kanado-Usono-Meksiko-Interkonsento).
Postdiplomiĝa Laborpermeso (PGWP)Por internaciaj studentoj, kiuj kompletigis programon de studo en Kanado, permesante al ili akiri kanadan laborsperton.
Edzo/Ĝeneraljura Partnero Malferma LaborpermesoPor geedzoj aŭ kunjuraj partneroj de certaj laborpermesposedantoj aŭ plentempaj studentoj, permesante al ili labori por iu dunganto en Kanado.
Transponta Malferma Laborpermeso (BOWP)Por certaj individuoj, kiuj atendas la finan decidon pri sia konstanta loĝado.
Tutmonda Talent StreamParto de la TFWP, celanta tre kvalifikitajn laboristojn en certaj postulataj profesioj, tipe kun akcelita pretigo.
Laborferia Vizo (Internacia Sperto Kanado - IEC)Havebla al junularoj de landoj kun duflanka junula moviĝeblo-aranĝo kun Kanado, permesante al ili labori en Kanado por specifa periodo.
Programo pri Agrikulturaj LaboristojPor provizoraj eksterlandaj laboristoj plenigi labormankojn en la kanada agrikultura sektoro.
Junaj ProfesiulojParto de la programo Internacia Sperto Kanado, celita al junaj profesiuloj serĉantaj akiri profesian laborsperton en Kanado.
* Bonvolu noti, ke enmigradaj politikoj povas ŝanĝiĝi, kaj ĉi tiuj informoj povas malnoviĝi. Ĉiam raportu al la oficiala retejo de Enmigrado, Rifuĝintoj kaj Civitaneco Kanado (IRCC) aŭ konsultu kun fakulo pri enmigrado por la plej aktualaj informoj kaj konsiloj pri akiro de laborpermeso en Kanado.

Ĉu vi bezonas helpon por elekti kiun laborpermeson peti?

La sperta enmigrada teamo de Pax Law gvidos vin ĉiun paŝon de la vojo. Realigu viajn revojn per personigitaj, efikaj juraj servoj.

Komencu vian vojaĝon nun - kontaktu Pax Law por sperta helpo en navigado de kanada enmigrado!

Navigante la Aplikprocezon

La procezo de kandidatiĝo por kanada laborpermeso povas ŝajni timiga, sed kun la ĝustaj informoj kaj preparo, ĝi povas esti simpla vojaĝo. Jen paŝo post paŝo gvidilo por helpi vin navigi la aplikan procezon.

Malsamaj kriterioj

Antaŭ ol vi komencas vian kandidatiĝon, estas grave determini ĉu vi rajtas ricevi laborpermeson. La kvalifikaj kriterioj povas varii laŭ la tipo de laborpermeso, kiun vi petas. Tamen, ekzistas iuj ĝeneralaj postuloj, kiujn ĉiuj kandidatoj devas plenumi:

  1. Pruvo de dungado: Vi devas havi laborproponon de kanada dunganto por dunganto-specifa laborpermeso. La dunganto eble bezonos akiri Labormerkatan Efikan Taksadon (LMIA) por dungi vin.
  2. Financa stabileco: Vi devas pruvi, ke vi havas sufiĉe da mono por zorgi pri vi kaj viaj familianoj dum via restado en Kanado kaj por reveni hejmen.
  3. Pura Rekordo: Vi ne devas havi ajnan krimliston. Vi povas esti petita provizi polican atestilon kiel pruvo.
  4. sano: Vi devas esti en bona sano. Vi eble bezonos ekzameni medicinan ekzamenon.
  5. Konformo al Enmigraj Leĝoj: Vi devas pruvi, ke vi forlasos Kanadon kiam via laborpermeso eksvalidiĝos.

Memoru, renkonti la kvalifikajn kriteriojn ne garantias, ke vi ricevos laborpermeson. La fina decido estas farita de enmigradoficiro bazita sur kanada enmigrada juro.

Bezonataj Dokumentoj

La dokumentoj, kiujn vi devas sendi kun via kandidatiĝo, povas varii laŭ via situacio kaj la speco de laborpermeso, kiun vi petas. Tamen, jen kelkaj dokumentoj, kiujn vi verŝajne bezonos:

  1. Formularo: Vi devas plenigi la necesajn aliĝilojn. La formoj, kiujn vi devas plenigi, povas varii laŭ la tipo de laborpermeso, kiun vi petas.
  2. pasporto: Vi devas provizi kopion de via valida pasporto. Via pasporto devas esti valida dum la tuta daŭro de via restado en Kanado.
  3. Pruvo de dungado: Se vi petas por dunganto-specifa laborpermeso, vi devas provizi kopion de via laborpropono letero aŭ kontrakto, kaj la LMIA, se aplikeble.
  4. Pruvo de financa subteno: Vi devas pruvi, ke vi havas sufiĉe da mono por vivteni vin kaj vian familion dum via restado en Kanado.
  5. Kuracista ekzameno: Se necesas, vi devas doni raporton pri kuracista ekzameno.
  6. Ĉeestumaro pri Polico: Se bezonate, vi devas provizi polican atestilon.

Memoru kontroli la dokumentan kontrolon provizitan de IRCC por certigi, ke vi sendas ĉiujn necesajn dokumentojn.

Aplikaj Paŝoj

Post kiam vi determinis vian kvalifikon kaj kolektis ĉiujn necesajn dokumentojn, vi pretas komenci la kandidatiĝon. Jen paŝo post paŝo gvidilo por helpi vin navigi la procezon:

  1. Elektu la Ĝustan Laborpermeson: Determini ĉu malferma laborpermeso aŭ dunganto-specifa laborpermeso taŭgas por vi. Ĉi tio dependos de via oferto de laboro, via dunganto kaj via celita restado en Kanado.
  2. Plenigu la Aliĝilon: Elŝutu la taŭgan aliĝilon el la retejo de IRCC kaj plenigu ĝin precize. Nepre respondi ĉiujn demandojn kaj provizi ĉiujn necesajn informojn.
  3. Kolektu Viajn Dokumentojn: Kolektu ĉiujn dokumentojn necesajn por via kandidatiĝo. Ĉi tio povas inkluzivi vian pasporton, pruvon de dungado, pruvon de financa subteno, raporton pri medicina ekzameno kaj atestilon pri permeso de polico.
  4. Pagu la Kotizojn: Pagu la kandidatiĝon, kiu varias laŭ la tipo de laborpermeso, kiun vi petas. Vi povas pagi la kotizon interrete per la retejo de IRCC.
  5. Submetu Vian Aplikaĵon: Sendu vian kandidatiĝon interrete aŭ per poŝto, depende de la instrukcioj provizitaj de IRCC. Nepre enmeti ĉiujn necesajn dokumentojn kaj la kvitancon por via kandidatiĝo.
  6. Atendu Procesadon: Post kiam vi sendas vian kandidatiĝon, ĝi estos prilaborita de IRCC. La pretigtempo povas varii laŭ diversaj faktoroj, inkluzive de la speco de laborpermeso, kiun vi petas, kaj la kvanto de aplikoj ricevitaj de IRCC.
  7. Respondu al Petoj por Pliaj Informoj: Se IRCC bezonas pli da informoj por prilabori vian kandidatiĝon, ili kontaktos vin. Nepre respondu ĉi tiujn petojn tuj por eviti prokrastojn en la prilaborado de via kandidatiĝo.
  8. Ricevu Vian Decidon: Post kiam via kandidatiĝo estas procesita, vi ricevos decidon de IRCC. Vi ricevos vian laborpermeson per poŝto se via kandidatiĝo estas aprobita. Se via kandidatiĝo estas malakceptita, vi ricevos leteron klarigante la kialojn de la rifuzo.

Memoru, ĉiu paŝo en la aplika procezo estas decida. Nepre sekvi ĉiujn instrukciojn provizitajn de IRCC por pliigi viajn ŝancojn de sukceso.

Prilaborado de Tempo kaj Kotizoj

La pretiga tempo kaj kotizoj por kanada laborpermeso povas varii laŭ diversaj faktoroj, inkluzive de la speco de laborpermeso, kiun vi petas, kaj la lando, de kie vi petas.

En la tempo de skribado, la pretigtempo por dunganto-specifa laborpermeso povas varii de 2 semajnoj ĝis pluraj monatoj. Por malferma laborpermeso, la pretigtempo povas esti pli longa. Vi povas kontroli la nunajn prilaborajn tempojn en la retejo de IRCC.

La aplika kotizo por laborpermeso estas CAD$155. Se vi petas malferman laborpermeson, estas aldona kotizo de CAD$100. Ĉi tiuj kotizoj estas nerepageblaj, eĉ se via kandidatiĝo estas rifuzita.

Memoru, ĉi tiuj estas nur la aplikaj kotizoj. Povas esti kromaj kostoj implikitaj en la kandidatiĝo, kiel ekzemple la kosto de akiro de la necesaj dokumentoj, la kosto de medicina ekzameno kaj la kosto de tradukado de dokumentoj.

Kategorio de LaborpermesoMeza Pretiga TempoAplika Kotizo (CAD)
Provizora Fremda Laboristo-Programo (TFWP)10-26 semajnoj$155
Internacia Moviĝeca Programo (IMP)10-26 semajnoj$155
Postdiplomiĝa Laborpermeso (PGWP)80-180 tagoj (Rete)$ 255 (Inkluzivas malferman laborpermesilon-kotizon)
Malfermu LaborpermesonVarias (povas esti rapida kun BOWP)155 USD + 100 USD Kotizo por posedanto de malferma laborpermesilo
Dunganto-Specifika Laborpermeso10-26 semajnoj$155
Edzo/Ĝeneraljura Partnero Malferma Laborpermeso4-12 monatoj155 USD + 100 USD Kotizo por posedanto de malferma laborpermesilo
Transponta Malferma Laborpermeso (BOWP)Varias, eble pli rapide155 USD + 100 USD Kotizo por posedanto de malferma laborpermesilo
Tutmonda Talent Stream2 semajnoj (rapida prilaborado)$1,000-kotizo pri Labormerkata Efika Takso (LMIA).
Laborferia Vizo (Internacia Sperto Kanado - IEC)Pluraj semajnoj ĝis kelkaj monatoj$156
Programo pri Agrikulturaj Laboristoj10-26 semajnoj$155
Junaj ProfesiulojPluraj semajnoj ĝis kelkaj monatoj$156
Ĉiam kontrolu la nunajn prilaborajn tempojn kaj kotizojn sur la oficiala retejo de IRCC antaŭ sendi vian kandidatiĝon.

Bonvolu noti, ke:

  • la pretigaj tempoj varias konsiderinde surbaze de la laborkvanto de la pretigaj centroj, la kompleteco kaj komplekseco de la aplikaĵo, la bezono de pliaj dokumentoj aŭ intervjuo, kaj ŝanĝoj en reguligaj proceduroj.
  • la kotizoj estas nur por la peto pri laborpermeso kaj ne inkluzivas aliajn eblajn kotizojn kiel la LMIA-pretigan kotizon, biometrikan kotizon ($ 85), observkotizon ($ 230), aŭ aliajn kostojn, kiujn vi povas pagi.
  • la meza pretigtempo estas submetata al oftaj ŝanĝoj pro diversaj faktoroj inkluzive de sed ne limigitaj al politikaj ŝanĝoj, tutmondaj eventoj aŭ funkciaj kapabloj.
  • tiuj ciferoj ne nepre inkluzivas superajn aŭ akcelitajn prilaborajn servojn tio povus esti havebla por kroma kotizo.

Oftaj Defioj kaj Kiel Venki ilin

Peti Kanadan laborpermeson povas esti kompleksa procezo, kaj vi eble renkontos iujn defiojn survoje. Tamen, kun la ĝusta preparado kaj scio, vi povas venki ĉi tiujn defiojn kaj sukcese navigi la aplikan procezon. Jen kelkaj oftaj defioj kaj konsiletoj pri kiel venki ilin:

Kompreni Leĝojn pri Enmigrado

Kanadaj enmigradaj leĝoj povas esti kompleksaj kaj malfacile kompreneblaj, precipe se vi ne konas juran ĵargonon. Tamen, kompreni ĉi tiujn leĝojn estas grave por certigi, ke vi plenumas ĉiujn postulojn kaj sekvas la ĝustan procezon kiam vi petas laborpermeson.

Kiel Venki: Konsideru serĉi konsilojn de jura profesiulo aŭ enmigra konsultisto, kiu konas kanadajn leĝojn pri enmigrado. Vi ankaŭ povas trovi amason da informoj en la retejo de IRCC kaj aliaj bonfamaj interretaj rimedoj. Memoru, ricevi informojn de fidindaj fontoj gravas por eviti misinformadon.

Dokumentaj Postuloj

Kolekti ĉiujn necesajn dokumentojn por via kandidatiĝo povas esti tempopostula procezo. Vi eble bezonos akiri iujn dokumentojn el malsamaj fontoj, kaj iuj dokumentoj eble devos esti tradukitaj aŭ notariigitaj.

Kiel Venki: Komencu kolekti viajn dokumentojn kiel eble plej frue. Faru kontrolon de ĉiuj necesaj dokumentoj kaj spuru vian progreson. Se dokumento devas esti tradukita aŭ notariita, nepre buĝetu ĉi tiujn kostojn kaj kalkulu la plian tempon, kiun ĝi povas preni.

Traktante Pretigan Tempon kaj Kostojn

La pretigtempo por kanada laborpermeso povas esti longa, kaj la kostoj povas sumiĝi. Ĉi tio povas esti fonto de streso, precipe se vi emas komenci labori en Kanado aŭ se vi havas streĉan buĝeton.

Kiel Venki: Planu antaŭen kaj estu pacienca. Kontrolu la nunajn prilaborajn tempojn en la retejo de IRCC por havi ideon pri kiom longe vi eble bezonos atendi. Buĝeto por la kandidatiĝokotizoj kaj ajnaj kromaj kostoj, kiel ekzemple dokumentkotizoj kaj tradukkotizoj. Memoru, estas pli bone preni la tempon por sendi kompletan kaj precizan kandidatiĝon ol rapidi kaj fari erarojn.

Post la Apliko

Post kiam vi sendis vian peton por kanada laborpermeso, ekzistas pluraj eblaj rezultoj kaj sekvaj paŝoj. Jen kion vi povas atendi post la aplikaĵo:

Kio Okazas Post kiam Vi Kandidas?

Post kiam vi sendas vian kandidatiĝon, ĝi estos reviziita de oficiro de Enmigrado, Rifuĝintoj kaj Civitaneco Kanado (IRCC). Dum ĉi tiu revizia procezo, la oficiro povas peti pliajn dokumentojn aŭ informojn. Respondi al ĉi tiuj petoj senprokraste estas grave por eviti prokrastojn en la prilaborado de via kandidatiĝo.

Post kiam la revizia procezo finiĝos, vi ricevos decidon de IRCC. Vi ricevos vian laborpermeson per poŝto se via kandidatiĝo estas aprobita. Se via kandidatiĝo estas malakceptita, vi ricevos leteron klarigante la kialojn de la rifuzo.

Se Via Apliko estas Aprobita

Se via kandidatiĝo estas aprobita, gratulon! Vi nun estas laŭleĝe rajtigita labori en Kanado. Via laborpermeso precizigos la kondiĉojn de via dungado, inkluzive de la tipo de laboro, kiun vi povas fari, la dungantoj, por kiuj vi povas labori, kaj kiom longe vi povas labori.

Post kiam vi ricevas vian laborpermeson, vi povas komenci vian laboron en Kanado. Certigu plenumi la kondiĉojn de via laborpermeso kaj konservi vian juran statuson en Kanado.

Se Via Apliko estas Neita

Se via kandidatiĝo estas malakceptita, ne perdu esperon. La rifuzoletero klarigos la kialojn de la rifuzo. Vi eble povos trakti ĉi tiujn problemojn kaj rekandidatiĝi. Alternative, vi eble povas apelacii la decidon aŭ peti alian specon de laborpermeso aŭ vizo.

Utiligi Vian Kanadan Laborpermeson

Post kiam vi sukcese akiris vian kanadan laborpermeson, estas tempo maksimumigi vian ŝancon labori en Kanado. Jen kelkaj konsiletoj kaj konsideroj por helpi vin maksimumigi vian sperton:

Rajtoj kaj Respondecoj

Kiel eksterlanda laboristo en Kanado, vi havas iujn rajtojn kaj respondecojn. Vi havas la rajton al justaj salajroj, sekuraj laborkondiĉoj kaj protekto sub kanada juro. Samtempe, vi devas plenumi la postulojn de via laborpermeso kaj kanadaj leĝoj.

Kiel Maksimumigi: Familiariĝu kun viaj rajtoj kaj respondecoj kiel eksterlanda laboristo en Kanado. Se vi renkontas problemojn, kiel maljustan traktadon aŭ nesekurajn laborkondiĉojn, ne hezitu serĉi helpon de la taŭgaj aŭtoritatoj.

Plilongigi aŭ Ŝanĝi Vian Laborpermeson

Via laborpermeso validas por specifa periodo, sed vi eble povos etendi ĝin aŭ ŝanĝi ĝiajn kondiĉojn, kiel la tipo de laboro, kiun vi povas fari aŭ la dungantoj, por kiuj vi povas labori.

Kiel Maksimumigi: Se vi volas etendi vian laborpermeson aŭ ŝanĝi ĝiajn kondiĉojn, nepre kandidatiĝi antaŭ ol via nuna laborpermeso eksvalidiĝos. Kontrolu la retejon de IRCC por la aplika procezo kaj postuloj.

Transiro al Konstanta Loĝejo

Se vi volas resti konstante en Kanado, vi eble povos transiri de laborpermeso al konstanta loĝado. Ekzistas pluraj enmigradprogramoj kiuj permesas al eksterlandaj laboristoj peti permanentan loĝejon, kiel ekzemple la Kanada Sperto-Klaso kaj la Federacia Kvalifikita Laboristo-Programo.

Kiel Maksimumigi: Se vi interesiĝas fariĝi konstanta loĝanto, komencu plani frue. Bonvolu konatiĝi kun la malsamaj enmigradaj programoj kaj iliaj postuloj por determini kiu estas la plej taŭga por vi.

Konsideru kontrakti la Ekspertojn pri Enmigrado de Pax Law, kiuj konas la petojn pri permeso de laboro.

Pax Law-teamo

Ĉu vi pretas altigi vian karieron en Kanado?

La spertuloj ĉe Pax-Leĝo estas ĉi tie por simpligi vian laborpermesan procezon. Ĝuu senfinan transiron kun nia dediĉita subteno kaj ampleksaj enmigradaj servoj.

Faru la unuan paŝon al via kanada laborpermeso hodiaŭ – lasu Pax Law helpi, kontaktu nin hodiaŭ!

Oftaj Demandoj

Navigi la kanadan laborpermesan peton-procezon povas levi multajn demandojn. Jen respondoj al kelkaj el la plej oftaj demandoj:

Kion mi povas fari se mia peto pri laborpermeso estas rifuzita?

Se via peto pri laborpermeso estas rifuzita, ne perdu esperon. La rifuzoletero de IRCC klarigos la kialojn de la rifuzo. Depende de la kialoj, vi eble povos trakti ĉi tiujn problemojn kaj reapliki. Alternative, vi eble povas apelacii la decidon aŭ peti alian specon de laborpermeso aŭ vizo. Konsideru serĉi konsilojn de jura profesiulo aŭ enmigra konsilisto por kompreni viajn elektojn.

Ĉu mi povas kunporti mian familion kun laborpermeso?

Jes, vi povas kunporti vian familion kun laborpermeso. Via geedzo aŭ kunleĝa partnero kaj dependaj infanoj povas peti siajn proprajn laborpermesojn aŭ studpermesojn. Tamen, ili devas plenumi la kvalifikajn postulojn kaj trapasi sian propran aplikan procezon.

Kiel mi povas etendi mian laborpermeson?

Se vi volas etendi vian laborpermeson, vi devas peti antaŭ ol via nuna laborpermeso eksvalidiĝos. Vi povas kandidatiĝi interrete per la retejo de IRCC. Nepre kontroli la nunajn prilaborajn tempojn kaj plani vian kandidatiĝon laŭe por eviti perdi vian juran statuson en Kanado.

Ĉu mi povas ŝanĝi laborpostenojn aŭ dungantojn sur laborpermeso?

Se vi havas dunganto-specifan laborpermeson, vi povas labori nur por la dunganto nomita sur via laborpermeso. Se vi volas ŝanĝi laborpostenojn aŭ dungantojn, vi devas peti novan laborpermeson. Tamen, se vi havas malferman laborpermeson, vi povas labori por iu ajn dunganto en Kanado.

Ĉu mi povas peti konstantan loĝadon dum mi havas laborpermeson?

Jes, vi povas peti konstantan loĝadon dum vi havas laborpermeson. Ekzistas pluraj enmigradprogramoj kiuj permesas al eksterlandaj laboristoj peti permanentan loĝejon, kiel ekzemple la Kanada Sperto-Klaso kaj la Federacia Kvalifikita Laboristo-Programo. Nepre kontrolu la postulojn kaj aplikan procezon por ĉiu programo por determini kiu estas la plej taŭga por vi.


0 Komentoj

Lasi Respondon

Lokokupila avataro

Via retpoŝta adreso ne estos publikigita. Bezonata kampoj estas markitaj *

Ĉi tiu retejo uzas Akismeton por redukti spamon. Lernu, kiel via komento datiĝas.