LMIA வழிகாட்டி: அது என்ன & எப்படி விண்ணப்பிப்பது

கனடாவில் உங்கள் கனவு வேலைக்கான பயணத்தை வரவேற்கிறோம்! மேப்பிள் லீஃப் நாட்டில் எப்படி வேலைக்குச் செல்வது என்று எப்போதாவது யோசித்திருக்கிறீர்களா? லேபர் மார்க்கெட் இம்பாக்ட் அசெஸ்மென்ட் (எல்எம்ஐஏ) பற்றி கேள்விப்பட்டு, அதன் அர்த்தம் என்ன என்று குழப்பமடைந்தீர்களா? நாங்கள் உங்கள் ஆதரவைப் பெற்றுள்ளோம்! இந்த விரிவான வழிகாட்டியானது LMIA இன் சிக்கலான உலகத்தை எளிதாக்குவதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது, இது வழிசெலுத்துவதை எளிதாக்குகிறது. நமது இலக்கு? செயல்முறையின் மூலம் சுமூகமாக பயணிக்க உங்களுக்கு உதவவும், பலன்களைப் புரிந்து கொள்ளவும், கனடாவுக்கு உங்கள் தொழில் நடவடிக்கை குறித்து தகவலறிந்த முடிவெடுப்பதில் உங்களுக்கு உதவவும். இந்த அற்புதமான பயணத்தை ஒன்றாகத் தொடங்குவோம், மேலும் கனடாவின் மையப்பகுதியில் பணியாற்றுவதற்கான உங்கள் இறுதி வழிகாட்டியான LMIA-ஐ அவிழ்த்து விடுங்கள். எனவே கொக்கி, இல்லையா?

தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீட்டைப் புரிந்துகொள்வது (LMIA)

நாம் நமது பயணத்தைத் தொடங்கும்போது, ​​முதலில் LMIA என்றால் என்ன என்பதைப் புரிந்துகொள்வோம். தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீடு (LMIA), முன்பு லேபர் மார்க்கெட் ஒபினியன் (LMO) என அறியப்பட்டது, இது கனடாவில் உள்ள ஒரு முதலாளி வெளிநாட்டு தொழிலாளியை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கு முன் பெற வேண்டிய ஆவணமாகும். ஒரு நேர்மறை LMIA ஒரு கனேடிய தொழிலாளி கிடைக்காததால் ஒரு வேலையை நிரப்ப ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியின் தேவை இருப்பதைக் குறிக்கிறது. மறுபுறம், எதிர்மறையான LMIA ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்த முடியாது என்பதைக் குறிக்கிறது, ஏனெனில் ஒரு கனேடிய தொழிலாளி வேலை செய்ய இருக்கிறார்.

குடியேற்ற செயல்முறையின் ஒரு முக்கிய பகுதியாக, LMIA என்பது தற்காலிக வெளிநாட்டு பணியாளர்கள் கனடாவில் நிரந்தர வதிவிட அந்தஸ்தைப் பெறுவதற்கான நுழைவாயிலாகும். எனவே, எல்எம்ஐஏவைப் புரிந்துகொள்வது வெளிநாட்டு திறமைகளை வேலைக்கு அமர்த்த விரும்பும் முதலாளிகளுக்கும் கனடாவில் வேலை வாய்ப்புகளைத் தேடும் தனிநபர்களுக்கும் முக்கியமானது.

எனவே, LMIA செயல்பாட்டில் யார் ஈடுபட்டுள்ளனர்? பொதுவாக, முக்கிய வீரர்கள் கனேடிய முதலாளி, வருங்கால வெளிநாட்டு ஊழியர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூக மேம்பாட்டு கனடா (ESDC), இது LMIA ஐ வெளியிடுகிறது. முதலாளி LMIA க்கு விண்ணப்பிக்கிறார், அங்கீகரிக்கப்பட்டவுடன், வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்:

• LMIA என்பது ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்துவதற்கு முன் கனடிய முதலாளிகளுக்கு தேவைப்படும் ஒரு ஆவணமாகும்.
• நேர்மறை LMIA ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியின் தேவையைக் குறிக்கிறது; ஒரு எதிர்மறையானது ஒரு கனடிய தொழிலாளி வேலைக்கு இருக்கிறார் என்பதைக் குறிக்கிறது.
• LMIA செயல்முறையானது கனேடிய முதலாளி, வெளிநாட்டு பணியாளர் மற்றும் ESDC ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியது.

LMIA என்றால் என்ன?

LMIA வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களையும் கனேடிய முதலாளிகளையும் இணைக்கும் பாலம் போன்றது. இந்த முக்கியமான ஆவணம் கனடாவின் தொழிலாளர் சந்தையில் ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்துவதன் தாக்கத்தை தீர்மானிக்க ESDC ஆல் நடத்தப்பட்ட ஒரு முழுமையான மதிப்பீட்டின் விளைவாகும். கனேடிய வேலை சந்தையில் வெளிநாட்டுத் தொழிலாளியின் வேலைவாய்ப்பு நேர்மறையான அல்லது நடுநிலையான விளைவை ஏற்படுத்துமா என்பது போன்ற பல காரணிகளை மதிப்பீடு பார்க்கிறது.

LMIA நேர்மறையாகவோ அல்லது நடுநிலையாகவோ இருந்தால், வெளிநாட்டு ஊழியர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கு முதலாளிக்கு பச்சை விளக்கு வழங்கப்படும். ஒவ்வொரு LMIA வேலை சார்ந்தது என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டியது அவசியம். அதாவது வெவ்வேறு வேலைகளுக்கு விண்ணப்பிக்க ஒரு LMIAஐப் பயன்படுத்த முடியாது. இது ஒரு கச்சேரி டிக்கெட்டாக கருதுங்கள் - இது ஒரு குறிப்பிட்ட தேதி, இடம் மற்றும் செயல்பாட்டிற்கு செல்லுபடியாகும்.

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்:

• கனடாவின் தொழிலாளர் சந்தையில் ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்துவதன் தாக்கத்தை LMIA மதிப்பிடுகிறது.
• LMIA நேர்மறையாகவோ அல்லது நடுநிலையாகவோ இருந்தால், முதலாளி வெளிநாட்டுப் பணியாளர்களை நியமிக்கலாம்.
• ஒவ்வொரு LMIAவும் ஒரு குறிப்பிட்ட தேதி, இடம் மற்றும் செயல்பாட்டிற்கு செல்லுபடியாகும் கச்சேரி டிக்கெட் போன்ற வேலை சார்ந்தது.

 LMIA செயல்பாட்டில் யார் ஈடுபட்டுள்ளனர்?

LMIA செயல்முறையானது, கனடிய முதலாளி, வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி மற்றும் ESDC ஆகிய மூன்று முக்கிய தரப்பினரை உள்ளடக்கிய ஒரு நல்ல நடனம் போன்றது. ESDC இலிருந்து LMIA க்கு விண்ணப்பிப்பதன் மூலம் முதலாளி செயல்முறையைத் தொடங்குகிறார். ஒரு வெளிநாட்டுத் தொழிலாளிக்கு உண்மையான தேவை இருப்பதையும், அந்த வேலையைச் செய்ய எந்த கனேடிய தொழிலாளியும் இல்லை என்பதையும் நிரூபிக்க இது செய்யப்படுகிறது.

எல்எம்ஐஏ வழங்கப்பட்டவுடன் (இது எப்படி நடக்கிறது என்பதை பின்னர் ஆழமாகப் பார்ப்போம்), வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி வேலை அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம். இதோ ஒரு வேடிக்கையான உண்மை - நேர்மறை LMIA பெறுவது பணி அனுமதிக்கு தானாகவே உத்தரவாதம் அளிக்காது. இது ஒரு முக்கியமான படியாகும், ஆனால் இதில் கூடுதல் படிகள் உள்ளன, அவற்றை வரும் பிரிவுகளில் காண்போம்.

எல்எம்ஐஏ விண்ணப்பங்களைச் செயலாக்குவது முதல் எல்எம்ஐஏக்களை வழங்குவது மற்றும் விதிமுறைகளுக்கு இணங்குவதை உறுதி செய்வது வரை ஈஎஸ்டிசி முக்கியப் பங்காற்றுவதுடன் நடனம் முடிவடைகிறது.

முக்கிய எடுத்துக்காட்டுகள்:

• LMIA செயல்முறையானது கனேடிய முதலாளி, வெளிநாட்டு பணியாளர் மற்றும் ESDC ஆகியவற்றை உள்ளடக்கியது.
• முதலாளி LMIA க்கு விண்ணப்பிக்கிறார், வெற்றி பெற்றால், வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கிறார்.
• ESDC ஆனது LMIA பயன்பாடுகளை செயலாக்குகிறது, LMIAகளை வழங்குகிறது மற்றும் விதிமுறைகளுக்கு இணங்குவதை உறுதி செய்கிறது.

LMIA செயல்முறை கண்ணோட்டம்: என்ன எதிர்பார்க்கலாம்

ஒரு எல்எம்ஐஏ வழங்கப்பட்டால், வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி, குடிவரவு, அகதிகள் மற்றும் குடியுரிமை கனடா (IRCC) மூலம் பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

எல்எம்ஐஏவின் ஏபிசிகள்: சொற்களைப் புரிந்துகொள்வது

குடிவரவு சட்டம், இல்லையா? எனிக்மா குறியீட்டைப் புரிந்துகொள்வது போல் உணர்கிறேன், இல்லையா? அச்சம் தவிர்! இந்த சட்ட மொழியை எளிய ஆங்கிலத்தில் மொழிபெயர்க்க நாங்கள் வந்துள்ளோம். உங்கள் LMIA பயணத்தில் நீங்கள் காணக்கூடிய சில அத்தியாவசிய விதிமுறைகள் மற்றும் சுருக்கங்களை ஆராய்வோம். இந்தப் பிரிவின் முடிவில், நீங்கள் LMIA-ese இல் சரளமாக இருப்பீர்கள்!

அத்தியாவசிய விதிமுறைகள் மற்றும் வரையறைகள்

சில முக்கியமான LMIA சொற்களுடன் விஷயங்களைத் தொடங்குவோம்:

1. தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீடு (LMIA): நாம் ஏற்கனவே கற்றுக்கொண்டது போல், கனேடிய முதலாளிகள் வெளிநாட்டு ஊழியர்களை வேலைக்கு அமர்த்த வேண்டிய ஆவணம் இது.
2. வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூக மேம்பாட்டு கனடா (ESDC): இது LMIA விண்ணப்பங்களைச் செயலாக்குவதற்குப் பொறுப்பான துறையாகும்.
3. தற்காலிக வெளிநாட்டு பணியாளர் திட்டம் (TFWP): தகுதிவாய்ந்த கனேடிய குடிமக்கள் அல்லது நிரந்தர குடியிருப்பாளர்கள் கிடைக்காதபோது தற்காலிக தொழிலாளர் மற்றும் திறன் பற்றாக்குறையை நிரப்புவதற்கு கனேடிய முதலாளிகள் வெளிநாட்டுப் பிரஜைகளை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கு இந்தத் திட்டம் அனுமதிக்கிறது.
4. வேலை அனுமதி: இந்த ஆவணம் வெளிநாட்டினர் கனடாவில் வேலை செய்ய அனுமதிக்கிறது. ஒரு நேர்மறை LMIA வேலை அனுமதிக்கு உத்தரவாதம் அளிக்காது என்பதை நினைவில் கொள்வது முக்கியம், ஆனால் இது ஒன்றைப் பெறுவதில் முக்கியமான படியாகும்.

LMIA செயல்பாட்டில் பொதுவாகப் பயன்படுத்தப்படும் சுருக்கங்கள்

LMIA செயல்முறையை வழிநடத்துவது எழுத்துக்கள் சூப் போல் உணரலாம்! பொதுவாகப் பயன்படுத்தப்படும் சுருக்கெழுத்துகளின் எளிமையான பட்டியல் இங்கே:

1. எல்.எம்.ஐ.ஏ.: தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீடு
2. ESDC: வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூக மேம்பாட்டு கனடா
3. TFWP: தற்காலிக வெளிநாட்டு பணியாளர் திட்டம்
4. எல்.எம்.ஓ.: தொழிலாளர் சந்தை கருத்து (எல்எம்ஐஏவின் பழைய பெயர்)
5. ஐ.ஆர்.சி.சி.: குடிவரவு, அகதிகள் மற்றும் குடியுரிமை கனடா (வேலை அனுமதி வழங்குவதற்கான பொறுப்பான துறை).

LMIA செயல்முறை

LMIA செயல்முறையின் சிக்கலான நீரில் நாங்கள் செல்லும்போது உங்களைப் பிரியப்படுத்துங்கள்! இந்தப் படிப்படியான பயணத்தைப் புரிந்துகொள்வது, கவலைகளைத் தணிக்கவும், உங்கள் முயற்சிகளை நெறிப்படுத்தவும், வெற்றிக்கான வாய்ப்புகளை அதிகரிக்கவும் உதவும். பாடத்திட்டத்தை பட்டியலிடுவோம்!

படி 1: ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியின் தேவையை கண்டறிதல்

கனேடிய முதலாளி ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியின் தேவையை அங்கீகரிப்பதில் பயணம் தொடங்குகிறது. இது கனடாவிற்குள் பொருத்தமான திறமையின் பற்றாக்குறை அல்லது ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளி வைத்திருக்கக்கூடிய தனித்துவமான திறன்களின் தேவை காரணமாக இருக்கலாம். வெளிநாட்டு திறமைகளைக் கருத்தில் கொள்வதற்கு முன், கனேடியர்கள் அல்லது நிரந்தர குடியிருப்பாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கான முயற்சிகளை முதலாளி நிரூபிக்க வேண்டும்.

படி 2: LMIA க்கு விண்ணப்பித்தல்

ஒரு வெளிநாட்டுத் தொழிலாளியின் தேவை நிறுவப்பட்டவுடன், முதலாளி கட்டாயம் LMIA க்கு விண்ணப்பிக்கவும் ESDC மூலம். இது ஒரு விண்ணப்பப் படிவத்தை நிரப்புவது மற்றும் இடம், சம்பளம், கடமைகள் மற்றும் வெளிநாட்டுத் தொழிலாளியின் தேவை உள்ளிட்ட வேலையைப் பற்றிய விரிவான தகவல்களை வழங்குவதை உள்ளடக்குகிறது. விண்ணப்பக் கட்டணத்தையும் முதலாளி செலுத்த வேண்டும்.

படி 3: ESDCயின் மதிப்பீடு

விண்ணப்பம் சமர்ப்பிக்கப்பட்ட பிறகு, கனடாவின் தொழிலாளர் சந்தையில் ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்துவதன் தாக்கத்தை ESDC மதிப்பிடுகிறது. முதலாளி உள்நாட்டில் பணியமர்த்த முயற்சித்தாரா, வெளிநாட்டுத் தொழிலாளிக்கு நியாயமான ஊதியம் வழங்கப்படுமா, மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தொழிலாளர் சந்தையில் சாதகமான பங்களிப்பை வழங்குமா என்பதும் இதில் அடங்கும். விளைவு நேர்மறையாகவோ, எதிர்மறையாகவோ அல்லது நடுநிலையாகவோ இருக்கலாம்.

படி 4: LMIA முடிவைப் பெறுதல்

மதிப்பீடு முடிந்ததும், ESDC ஆனது LMIA முடிவை முதலாளியிடம் தெரிவிக்கிறது. அது நேர்மறையாகவோ அல்லது நடுநிலையாகவோ இருந்தால், ESDC இலிருந்து ஒரு அதிகாரப்பூர்வ ஆவணத்தை முதலாளி பெறுவார். இது ஒரு வேலை அனுமதி அல்ல, ஆனால் ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை பணியமர்த்துவதில் மேலும் தொடர தேவையான ஒப்புதல்.

படி 5: வெளிநாட்டு பணியாளர் வேலை அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கிறார்

நேர்மறை அல்லது நடுநிலையான LMIA உடன் ஆயுதம் ஏந்திய வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி இப்போது பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம். இந்த செயல்முறையானது குடிவரவு, அகதிகள் மற்றும் குடியுரிமை கனடா (IRCC) மூலம் நடத்தப்படுகிறது, மேலும் பிற துணை ஆவணங்களுடன், LMIA ஆவணத்தை தொழிலாளி வழங்க வேண்டும்.

பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்க, ஒரு தொழிலாளிக்கு தேவை:

• ஒரு வேலை வாய்ப்பு கடிதம்
• ஒப்பந்தம்
• LMIA இன் நகல் மற்றும்
• LMIA எண்

படி 6: வேலை அனுமதி பெறுதல்

வேலை அனுமதி விண்ணப்பம் வெற்றிகரமாக இருந்தால், வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி கனடாவில் ஒரு குறிப்பிட்ட முதலாளிக்கு, ஒரு குறிப்பிட்ட இடத்தில், ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு சட்டப்பூர்வமாக வேலை செய்ய அனுமதிக்கும் அனுமதியைப் பெறுகிறார். இப்போது அவர்கள் கனேடிய தொழிலாளர் சந்தையில் தங்கள் முத்திரையை பதிக்க தயாராக உள்ளனர். கனடாவிற்கு வரவேற்கிறோம்!

LMIA அகழிகளில்: பொதுவான சவால்கள் மற்றும் தீர்வுகள்

எந்தவொரு பயணத்திற்கும் அதன் புடைப்புகள் மற்றும் விக்கல்கள் உள்ளன, மேலும் LMIA செயல்முறை விதிவிலக்கல்ல. ஆனால் பயப்படாதே! உங்கள் LMIA பயணத்தில் நீங்கள் சந்திக்கும் சில பொதுவான சவால்கள் மற்றும் அவற்றின் தீர்வுகளுடன் உங்களுக்கு வழிகாட்ட நாங்கள் இங்கு வந்துள்ளோம்.

சவால் 1: ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியின் தேவையை அடையாளம் காணுதல்

வெளிநாட்டுத் தொழிலாளியின் தேவையை நியாயப்படுத்த முதலாளிகள் போராடலாம். அவர்கள் முதலில் உள்நாட்டில் பணியமர்த்த முயற்சித்தார்கள் ஆனால் பொருத்தமான வேட்பாளரைக் கண்டுபிடிக்க முடியவில்லை என்பதை அவர்கள் நிரூபிக்க வேண்டும்.

தீர்வு: உங்கள் உள்ளூர் ஆட்சேர்ப்பு முயற்சிகள், வேலை விளம்பரங்கள், நேர்காணல் பதிவுகள் மற்றும் உள்ளூர் வேட்பாளர்களை பணியமர்த்தாததற்கான காரணங்கள் போன்ற தெளிவான ஆவணங்களை பராமரிக்கவும். உங்கள் வழக்கை நிரூபிக்கும் போது இந்த ஆவணங்கள் கைக்கு வரும்.

சவால் 2: விரிவான LMIA விண்ணப்பத்தைத் தயாரித்தல்

LMIA விண்ணப்பத்திற்கு விரிவான வேலைத் தகவல் மற்றும் வெளிநாட்டுத் தொழிலாளியின் தேவைக்கான சான்று தேவை. இந்தத் தகவலைச் சேகரித்து, விண்ணப்பத்தை துல்லியமாக நிரப்புவது கடினமானதாக இருக்கும்.

தீர்வு: சட்ட ஆலோசனையைப் பெறவும் அல்லது தகுதிவாய்ந்த குடியேற்ற ஆலோசகரைப் பயன்படுத்தவும். தேவையான அனைத்து தகவல்களும் சரியாக சேர்க்கப்பட்டுள்ளதை உறுதிசெய்து, செயல்முறையின் மூலம் அவர்கள் உங்களுக்கு வழிகாட்ட முடியும்.

சவால் 3: நேரத்தைச் செலவழிக்கும் செயல்முறை

LMIA செயல்முறை பல வாரங்கள் அல்லது மாதங்கள் கூட ஆகலாம். தாமதங்கள் ஏமாற்றம் மற்றும் வணிக நடவடிக்கைகளை பாதிக்கும்.

தீர்வு: முன்கூட்டியே திட்டமிட்டு, முன்கூட்டியே விண்ணப்பிக்கவும். காத்திருப்பு நேரங்களுக்கு உத்தரவாதம் அளிக்க முடியாது என்றாலும், எந்தவொரு நிகழ்வுகளுக்கும் நீங்கள் தயாராக உள்ளீர்கள் என்பதை முன்கூட்டியே விண்ணப்பம் செய்ய உதவும்.

சவால் 4: குடியேற்ற விதிகளில் மாற்றங்களை வழிநடத்துதல்

குடிவரவு விதிகள் அடிக்கடி மாறலாம், இது LMIA செயல்முறையை பாதிக்கலாம். இந்த மாற்றங்களைக் கடைப்பிடிப்பது முதலாளிகளுக்கும் வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களுக்கும் சவாலாக இருக்கும்.

தீர்வு: உத்தியோகபூர்வ கனேடிய குடிவரவு வலைத்தளங்களை தவறாமல் சரிபார்க்கவும் அல்லது குடியேற்ற செய்தி புதுப்பிப்புகளுக்கு குழுசேரவும். சட்ட ஆலோசகர் இந்த மாற்றங்கள் குறித்து தொடர்ந்து தெரிந்துகொள்ள உதவலாம்.

LMIA மாறுபாடுகள்: உங்கள் பாதையைத் தையல்படுத்துதல்

நம்புங்கள் அல்லது இல்லை, அனைத்து LMIA களும் சமமாக உருவாக்கப்படவில்லை. பல வேறுபாடுகள் உள்ளன, ஒவ்வொன்றும் குறிப்பிட்ட தேவைகள் மற்றும் சூழ்நிலைகளுக்கு ஏற்ப வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. எனவே, உங்களுக்கான சரியான பொருத்தத்தைக் கண்டறிய இந்த LMIA வகைகளை ஆராய்வோம்!

உயர் ஊதிய LMIAக்கள்

இந்த LMIA மாறுபாடு, வழங்கப்படும் ஊதியம், வேலை அமைந்துள்ள மாகாணம் அல்லது பிராந்தியத்தின் சராசரி மணிநேர ஊதியத்தில் அல்லது அதற்கு மேல் இருக்கும் பதவிகளுக்குப் பொருந்தும். எதிர்காலத்தில் இந்த வேலைக்கு கனேடியர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவதற்கான தங்கள் முயற்சிகளை விளக்கும் ஒரு மாற்றம் திட்டத்தை முதலாளிகள் வழங்க வேண்டும். அதிக ஊதியம் பெறும் LMIAக்கள் பற்றி மேலும் அறிக.

குறைந்த ஊதிய LMIAக்கள்

குறைந்த ஊதிய LMIAக்கள் வழங்கப்பட்ட ஊதியம் குறிப்பிட்ட மாகாணம் அல்லது பிராந்தியத்தில் சராசரி மணிநேர ஊதியத்திற்குக் குறைவாக இருக்கும்போது பொருந்தும். ஒரு வணிகம் பணியமர்த்தக்கூடிய குறைந்த ஊதிய வெளிநாட்டுத் தொழிலாளர்களின் எண்ணிக்கையைக் கட்டுப்படுத்துவது போன்ற கடுமையான விதிகள் உள்ளன.

குளோபல் டேலண்ட் ஸ்ட்ரீம் LMIA

இது அதிக தேவை, அதிக ஊதியம் பெறும் தொழில்கள் அல்லது தனிப்பட்ட திறன் கொண்டவர்களுக்கான தனித்துவமான மாறுபாடாகும். தி குளோபல் டேலண்ட் ஸ்ட்ரீம் LMIA ஆனது செயலாக்க நேரத்தை துரிதப்படுத்தியுள்ளது மற்றும் தொழிலாளர் சந்தை நன்மைகளுக்கு முதலாளிகள் உறுதியளிக்க வேண்டும்.

கிராண்ட் ஃபினாலே: உங்கள் LMIA பயணத்தை நிறைவு செய்தல்

எனவே, உங்களிடம் உள்ளது! உங்கள் LMIA பயணம் முதலில் அச்சுறுத்தலாகத் தோன்றலாம், ஆனால் கவனமாக திட்டமிடல், தெளிவான புரிதல் மற்றும் சரியான நேரத்தில் செயல்படுத்துவதன் மூலம், கனடிய வேலைவாய்ப்புக்கான இந்த பாதையை நீங்கள் வெல்லலாம். சவால்கள் சமாளிக்கக்கூடியவை, மாறுபாடுகள் தனிப்பயனாக்கக்கூடியவை மற்றும் வெகுமதிகள் தெளிவாக உள்ளன. அந்த பாய்ச்சலை எடுக்க வேண்டிய நேரம் இது, ஈ!

அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

1. கனடாவில் உள்ள அனைத்து வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுக்கும் LMIA தேவையா? இல்லை, கனடாவில் உள்ள அனைத்து வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுக்கும் LMIA தேவையில்லை. வட அமெரிக்க சுதந்திர வர்த்தக ஒப்பந்தம் (NAFTA) போன்ற சர்வதேச ஒப்பந்தங்கள் காரணமாக அல்லது நிறுவனங்களுக்குள் பரிமாற்றம் செய்பவர்கள் போன்ற அவர்களின் பணியின் தன்மை காரணமாக சில வகையான தொழிலாளர்களுக்கு LMIA தேவைப்படுவதிலிருந்து விலக்கு அளிக்கப்படலாம். எப்போதும் அதிகாரியை சரிபார்க்கவும் கனடா அரசாங்கம் மிகவும் துல்லியமான தகவல்களுக்கு இணையதளம்.
2. உள்நாட்டில் பணியமர்த்துவதற்கான முயற்சிகளை ஒரு முதலாளி எவ்வாறு நிரூபிக்க முடியும்? முதலாளிகள் தங்கள் ஆட்சேர்ப்பு நடவடிக்கைகளின் சான்றுகளை வழங்குவதன் மூலம் உள்நாட்டில் பணியமர்த்துவதற்கான முயற்சிகளை நிரூபிக்க முடியும். பல்வேறு ஊடகங்களில் வெளியிடப்பட்ட வேலை விளம்பரங்கள், வேலை விண்ணப்பதாரர்கள் மற்றும் நேர்காணல் நடத்தப்பட்ட பதிவுகள் மற்றும் உள்ளூர் வேட்பாளர்களை பணியமர்த்தாததற்கான காரணங்கள் ஆகியவை இதில் அடங்கும். அதே தொழிலில் பணிபுரியும் கனேடியர்களுக்கு பொதுவாக வழங்கப்படும் வேலைக்கான போட்டி விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகளை அவர்கள் வழங்கியுள்ளனர் என்பதையும் முதலாளி நிரூபிக்க வேண்டும்.
3. நேர்மறை மற்றும் நடுநிலை LMIA விளைவுகளுக்கு என்ன வித்தியாசம்? ஒரு நேர்மறை LMIA என்பது முதலாளி அனைத்து தேவைகளையும் பூர்த்தி செய்துள்ளார், மேலும் வேலையை நிரப்ப ஒரு வெளிநாட்டு பணியாளர் தேவை. அந்த வேலையைச் செய்ய கனேடிய தொழிலாளி எவரும் இல்லை என்பதை இது உறுதிப்படுத்துகிறது. ஒரு நடுநிலையான LMIA, பொதுவானதாக இல்லாவிட்டாலும், அந்த வேலையை ஒரு கனேடிய தொழிலாளியால் நிரப்ப முடியும், ஆனால் முதலாளி இன்னும் ஒரு வெளிநாட்டு தொழிலாளியை வேலைக்கு அமர்த்த அனுமதிக்கப்படுகிறார். இரண்டு சந்தர்ப்பங்களிலும், வெளிநாட்டுத் தொழிலாளி வேலை அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.
4. முதலாளி அல்லது வெளிநாட்டு பணியாளர் LMIA செயல்முறையை விரைவுபடுத்த முடியுமா? LMIA செயல்முறையை விரைவுபடுத்துவதற்கு நிலையான வழி எதுவும் இல்லை என்றாலும், வேலை வகை மற்றும் ஊதியத்தின் அடிப்படையில் சரியான LMIA ஸ்ட்ரீமைத் தேர்ந்தெடுப்பது உதவலாம். உதாரணமாக, குளோபல் டேலண்ட் ஸ்ட்ரீம் என்பது சில திறமையான தொழில்களுக்கான வேகமான பாதையாகும். மேலும், விண்ணப்பம் முழுமையாகவும், சமர்பிக்கப்படும் போது துல்லியமாகவும் இருப்பதை உறுதிசெய்தால் தாமதங்களைத் தடுக்கலாம்.
5. LMIA செயல்முறை மூலம் பெறப்பட்ட பணி அனுமதியை நீட்டிக்க முடியுமா? ஆம், LMIA செயல்முறை மூலம் பெறப்பட்ட பணி அனுமதியை நீட்டிக்க முடியும். தற்போதைய பணி அனுமதி காலாவதியாகும் முன் முதலாளி பொதுவாக புதிய LMIA க்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும், மேலும் வெளிநாட்டு பணியாளர் புதிய பணி அனுமதிக்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும். பணி அங்கீகாரத்தில் எந்த இடைவெளியையும் தவிர்க்க, காலாவதி தேதிக்கு முன்னதாகவே இது செய்யப்பட வேண்டும்.

ஆதாரங்கள்

• மற்றும், வேலைவாய்ப்பு. "குளோபல் டேலண்ட் ஸ்ட்ரீமுக்கான திட்டத் தேவைகள் - Canada.ca." Canada.ca, 2021, www.canada.ca/en/employment-social-development/services/foreign-workers/global-talent/requirements.html. அணுகப்பட்டது 27 ஜூன் 2023.
• மற்றும், வேலைவாய்ப்பு. "தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீட்டைக் கொண்ட ஒரு தற்காலிக வெளிநாட்டுப் பணியாளரை நியமிக்கவும் - Canada.ca." Canada.ca, 2023, www.canada.ca/en/employment-social-development/services/foreign-workers.html. அணுகப்பட்டது 27 ஜூன் 2023.
• மற்றும், வேலைவாய்ப்பு. "வேலைவாய்ப்பு மற்றும் சமூக மேம்பாட்டு கனடா - Canada.ca." Canada.ca, 2023, www.canada.ca/en/employment-social-development.html. அணுகப்பட்டது 27 ஜூன் 2023.
• "தொழிலாளர் சந்தை தாக்க மதிப்பீடு என்றால் என்ன?" Cic.gc.ca, 2023, www.cic.gc.ca/english/helpcentre/answer.asp?qnum=163. அணுகப்பட்டது 27 ஜூன் 2023.
• மற்றும், அகதிகள். "குடியேற்றம் மற்றும் குடியுரிமை - Canada.ca." Canada.ca, 2023, www.canada.ca/en/services/immigration-citizenship.html. அணுகப்பட்டது 27 ஜூன் 2023.