ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമത്തിന്റെ സങ്കീർണതകൾ മനസ്സിലാക്കുന്നു: അർദേശിർ ഹമദനിയുടെ കേസ്

ദ സ്‌റ്റോറി ഓഫ് റീസിലിയൻസ് ആൻഡ് പേഴ്‌സ്യൂട്ട് ഓഫ് എജ്യുക്കേഷൻ: ഹമദനിയുടെ ഇമിഗ്രേഷൻ കേസിന്റെ ഒരു വിശകലനം

ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമത്തിന്റെ ലബിരിന്തിൽ, ഓരോ കേസും അതുല്യമായ വെല്ലുവിളികളും സങ്കീർണതകളും ഉയർത്തുന്നു. അത്തരത്തിലുള്ള ഒരു കേസാണ് സമീപകാല IMM-4020-20, ഇത് നിയമപരമായ തീരുമാനങ്ങളിലെ ഉത്സാഹത്തിന്റെയും സുതാര്യതയുടെയും നീതിയുടെയും പ്രാധാന്യം അടിവരയിടുന്നു. ഈ കൗതുകകരമായ കേസ് നമുക്ക് പരിശോധിക്കാം.

നമ്മുടെ കഥയിലെ നായകൻ മലേഷ്യയിൽ പഠിച്ചുകൊണ്ടിരുന്ന 24 കാരനായ ഇറാനിയൻ പൗരനായ ശ്രീ. അർദേശിർ ഹമദനിയാണ്. ബ്രിട്ടീഷ് കൊളംബിയയിലെ വാൻകൂവറിലെ ബ്ലാഞ്ചെ മക്ഡൊണാൾഡിൽ ഗ്ലോബൽ ഫാഷൻ മാർക്കറ്റിംഗ് പഠിച്ചുകൊണ്ട് തന്റെ ചക്രവാളങ്ങൾ വിശാലമാക്കാൻ അർദേശിർ ആഗ്രഹിച്ചു. എന്നാൽ 2020 ജനുവരിയിലും മെയ് മാസത്തിലും പഠനാനുമതിക്ക് അപേക്ഷിച്ചപ്പോൾ സിംഗപ്പൂരിലെ കാനഡ ഹൈക്കമ്മീഷൻ അദ്ദേഹത്തിന്റെ അപേക്ഷ നിരസിച്ചു.

അപ്പോൾ, എന്തായിരുന്നു പ്രശ്നം? വിസ ഓഫീസർ അർദേശിർ തന്റെ സ്വാഗതം മറികടന്നേക്കാമെന്ന ആശങ്ക പ്രകടിപ്പിക്കുകയും തന്റെ നിർദ്ദിഷ്ട പഠനത്തിന്റെ യുക്തിയെ സംശയിക്കുകയും ചെയ്തു. പ്രോഗ്രാം വിജയകരമായി പൂർത്തിയാക്കാനുള്ള അദ്ദേഹത്തിന്റെ കഴിവിനെയും ഉദ്യോഗസ്ഥൻ ചോദ്യം ചെയ്തു.

ഇത് നന്നായി മനസ്സിലാക്കാൻ, ഞങ്ങൾ ഇമിഗ്രേഷൻ ആൻഡ് റഫ്യൂജി പ്രൊട്ടക്ഷൻ റെഗുലേഷൻസ് SOR/216-1-ന്റെ 2002(227)(b) സെക്ഷൻ റഫറൻസ് ചെയ്യണം. ഒരു വിദേശ പൗരൻ കാനഡ വിട്ടുപോകാൻ അനുമതി നൽകിയിട്ടുള്ള കാലയളവ് അവസാനിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് നിയമം അനുശാസിക്കുന്നു.

വിസ ഓഫീസറുടെ തീരുമാനം ന്യായമാണോ എന്ന് വിലയിരുത്തുന്നതിലാണ് കാര്യത്തിന്റെ കാതൽ. അങ്ങനെ ചെയ്യുന്നതിന്, കാനഡ (പൗരത്വ-കുടിയേറ്റ മന്ത്രി) v. വാവിലോവ്, 2019 SCC 65, ഡൺസ്‌മുയർ v. ന്യൂ ബ്രൺസ്‌വിക്ക്, 2008 SCC 9, [2008] 1 SCR എന്നീ കേസുകളിൽ പ്രതിപാദിച്ചിരിക്കുന്ന നിയമശാസ്ത്രത്തിന്റെ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശ തത്വങ്ങളിൽ ഞങ്ങൾ ആശ്രയിക്കുന്നു. 190.

മലേഷ്യൻ ഫാഷൻ കമ്പനിയായ ബിജി, അർദേശിറിന് വർക്ക് പാസിന് അപേക്ഷിക്കാത്തതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഉദ്യോഗസ്ഥന്റെ ആശങ്കകളും ഇറാൻ, നെതർലൻഡ്‌സ് അല്ലെങ്കിൽ ബ്രിട്ടീഷ് കൊളംബിയയിലെ മറ്റെവിടെയെങ്കിലും പഠിക്കുന്നതിനുപകരം കാനഡയിൽ പഠിക്കാനുള്ള അദ്ദേഹത്തിന്റെ തീരുമാനവും അർദേശിർ നൽകിയ മെറ്റീരിയലുകളിൽ പരാമർശിച്ചു. നിർഭാഗ്യവശാൽ, ഉദ്യോഗസ്ഥൻ ഈ വിശദാംശങ്ങളുമായി പൂർണ്ണമായി ഇടപെട്ടില്ല.

മലേഷ്യയിൽ ജോലി പരിചയം നേടിയ ശേഷം ഇറാനിലേക്ക് മടങ്ങുക എന്നതാണ് തന്റെ ദീർഘകാല തൊഴിൽ ലക്ഷ്യമെന്ന് അർദേശിർ തന്റെ പഠന പദ്ധതിയിൽ വ്യക്തമാക്കി. തന്റെ നിർദ്ദിഷ്ട കനേഡിയൻ പ്രോഗ്രാമിന്റെ പൂർത്തീകരണത്തിൽ ബിജി കോൺടിഗൻറിൽ നിന്ന് ഒരു സ്റ്റാൻഡിംഗ് ജോബ് ഓഫർ അദ്ദേഹത്തിനുണ്ടായിരുന്നു, കാനഡയിൽ അധികകാലം തുടരാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന കുടുംബ ബന്ധങ്ങളൊന്നുമില്ല, കൂടാതെ അക്കാദമിക് പഠനം വിജയകരമായി പൂർത്തിയാക്കിയതിന്റെ പ്രകടമായ ചരിത്രവും.

ഈ ശക്തമായ വാദങ്ങൾ ഉണ്ടായിരുന്നിട്ടും, തീരുമാനമെടുക്കൽ പ്രക്രിയയിലെ ന്യായീകരണത്തിന്റെയും സുതാര്യതയുടെയും ബുദ്ധിശക്തിയുടെയും അഭാവം സൂചിപ്പിക്കുന്നു, ഉദ്യോഗസ്ഥൻ ഇപ്പോഴും ആശങ്കകൾ പ്രകടിപ്പിച്ചു.

തൽഫലമായി, ന്യായമായ പുനർമൂല്യനിർണ്ണയത്തിനായി അദ്ദേഹത്തിന്റെ കേസ് മറ്റൊരു വിസ ഓഫീസർക്ക് കൈമാറിക്കൊണ്ട് ജുഡീഷ്യൽ പുനരവലോകനത്തിനുള്ള അർദേശീറിന്റെ അപേക്ഷ കോടതി അനുവദിച്ചു. ഈ ജുഡീഷ്യൽ അവലോകനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ചെലവുകൾക്കായുള്ള അർദേശിറിന്റെ അഭ്യർത്ഥനയെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, അത്തരമൊരു അവാർഡിന് അർഹതയുള്ള പ്രത്യേക സാഹചര്യങ്ങൾ കോടതി കണ്ടെത്തിയില്ല.

ബഹുമാനപ്പെട്ട ജസ്റ്റിസ് ബെൽ അധ്യക്ഷനായ ഈ കേസ് ജുഡീഷ്യൽ നീതിന്യായ വ്യവസ്ഥയുടെ തെളിവാണ്. കയ്യിലുള്ള തെളിവുകളുടെ വിശദവും സൂക്ഷ്മവുമായ പരിശോധനയിലൂടെ ഓരോ കേസും അതിന്റെ സ്വന്തം യോഗ്യതയിൽ വിലയിരുത്തപ്പെടണം എന്ന തത്വം ഇത് വീണ്ടും ഉറപ്പിക്കുന്നു.

ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമത്തിന്റെ ലോകം സങ്കീർണ്ണവും നിരന്തരം വികസിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്നതുമാണെന്ന് ഓർമ്മിക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. ഈ വെല്ലുവിളി നിറഞ്ഞ യാത്രകളിൽ നിങ്ങളെ നയിക്കാനും വാദിക്കാനും സമീൻ മൊർതസാവിയുടെ നേതൃത്വത്തിൽ ഞങ്ങൾ പാക്‌സ് ലോ തയ്യാറാണ്. നിയമത്തിന്റെ ആകർഷകമായ ലോകത്തെക്കുറിച്ചുള്ള കൂടുതൽ ഉൾക്കാഴ്ചകൾക്കായി കാത്തിരിക്കുക.

രേഖയുടെ അഭിഭാഷകർ: പാക്സ് ലോ കോർപ്പറേഷൻ, ബാരിസ്റ്റേഴ്സും സോളിസിറ്റേഴ്സും, നോർത്ത് വാൻകൂവർ, ബ്രിട്ടീഷ് കൊളംബിയ - അപേക്ഷകന്; കാനഡയിലെ അറ്റോർണി ജനറൽ, വാൻകൂവർ, ബ്രിട്ടീഷ് കൊളംബിയ - പ്രതിക്കായി.

നിങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ വായിക്കാൻ താൽപ്പര്യമുണ്ടെങ്കിൽ, ഞങ്ങളിൽ ബ്രഷ് ചെയ്യുക ബ്ലോഗ് പോസ്റ്റുകൾ!