Ինչպե՞ս ստանալ աշխատանքի առաջարկ:

ԿանադաԴինամիկ տնտեսությունը և աշխատանքի բազմազան շուկան այն դարձնում են գրավիչ վայր աշխատանք փնտրողների համար ամբողջ աշխարհում: Անկախ նրանից, թե դուք արդեն բնակվում եք Կանադայում, թե հնարավորություններ եք փնտրում արտերկրից, կանադացի գործատուից աշխատանքի առաջարկ ստանալը կարող է նշանակալից քայլ լինել ձեր կարիերան կառուցելու ճանապարհին: Այս համապարփակ ուղեցույցը ձեզ կուղեկցի էական քայլերի և ռազմավարությունների միջով՝ Կանադայում աշխատանքի առաջարկ ստանալու ձեր հնարավորությունները մեծացնելու համար՝ անկախ ձեր գտնվելու վայրից:

Հասկանալով Կանադայի աշխատանքի շուկան

Նախքան աշխատանքի որոնման գործընթացի մեջ մտնելը, կարևոր է հասկանալ կանադական աշխատաշուկայի նրբությունները: Կանադան հպարտանում է բազմազան տնտեսությամբ, որտեղ առանցքային դեր են խաղում այնպիսի ոլորտներ, ինչպիսիք են տեխնոլոգիաները, առողջապահությունը, ֆինանսները, ճարտարագիտությունը և բնական ռեսուրսները: Իմանալով, թե որ ոլորտներն են բարգավաճում և ինչ հմտություններ են պահանջվում, կարող է օգնել արդյունավետորեն հարմարեցնել ձեր աշխատանքի որոնումը:

Հիմնական ոլորտներ և պահանջարկ ունեցող հմտություններ

• տեխնոլոգիաՏորոնտոն, Վանկուվերը և Մոնրեալը, ինչպիսիք են Տորոնտոն, դառնում են տեխնոլոգիական կենտրոններ, ՏՏ ոլորտում հմտությունները, ծրագրային ապահովման մշակումը և կիբերանվտանգությունը մեծ պահանջարկ ունեն:
• ԱռողջապահությունԱռողջապահության մասնագետների, այդ թվում՝ բուժքույրերի, բժիշկների և հարակից բուժաշխատողների մշտական ​​պահանջարկ կա:
• Ֆինանսներ և բիզնեսՖինանսական վերլուծաբանները, հաշվապահները և բիզնես վերլուծաբանները միշտ կարիք ունեն Կանադայի ուժեղ ֆինանսական հատվածներում, ներառյալ Տորոնտոյում և Վանկուվերում:
• Ճարտարագիտության և բնական պաշարներիԻնժեներները, հատկապես նավթի, հանքարդյունաբերության և բնապահպանական գիտության ոլորտներում, կարևոր նշանակություն ունեն Կանադայի ռեսուրսների վրա հիմնված տնտեսության համար:

Կանադայի ներսում աշխատանք փնտրողների ռազմավարություններ

Եթե ​​դուք արդեն Կանադայում եք, դուք առավելություն ունեք ակցիային ավելի մոտ լինելու: Ահա թե ինչպես կարող եք առավելագույնս օգտվել ձեր դիրքից.

Networking

• Օգտագործեք տեղական կապերըՄասնակցեք ոլորտի հանդիպումներին, կոնֆերանսներին և սեմինարներին: Օգտագործեք LinkedIn-ի նման հարթակներ՝ մասնագետների հետ կապ հաստատելու և Կանադայի հատուկ աշխատանքային խմբերին միանալու համար:
• Տեղեկատվական հարցազրույցներԽնդրեք տեղեկատվական հարցազրույցներ ձեր ոլորտի մասնագետների հետ՝ պատկերացումներ ձեռք բերելու և կապեր հաստատելու համար:

Օգտագործեք աշխատանքի որոնման հարթակներ և ռեսուրսներ

• Աշխատանքային տախտակներԿայքերը, ինչպիսիք են Indeed-ը, Monster-ը և Workopolis-ը, հիանալի մեկնարկային կետեր են: Մի մոռացեք Կանադայի հատուկ կայքերի մասին, ինչպիսիք են Job Bank-ը:
• Հավաքագրման գործակալություններՈրոշ գործակալություններ մասնագիտանում են կոնկրետ ոլորտներում. նրանց մոտ գրանցվելը կարող է դռներ բացել չհայտարարված պաշտոնների համար:

Միջազգային աշխատանք փնտրողների ռազմավարություններ

Կանադայից դուրս գտնվողների համար մարտահրավերն ավելի մեծ է, բայց ճիշտ մոտեցման դեպքում լիովին հնարավոր է աշխատանքի առաջարկ ապահովել:

Հասկանալ աշխատանքային թույլտվությունները և ներգաղթի ծրագրերը

Ծանոթացեք Կանադայի ներգաղթի քաղաքականությանը և աշխատանքի թույլտվության պահանջներին: Էքսպրես մուտքի համակարգը, Նահանգային թեկնածուների ծրագրերը (PNP) և աշխատանքի հատուկ թույլտվությունները, ինչպիսին է Global Talent Stream-ը, կարող են զբաղվածության ուղիներ լինել:

Օգտագործեք կանադական աշխատանքի պորտալները և հավաքագրման միջազգային գործակալությունները

• Կանադական աշխատանքի պորտալներԻ լրումն վերը նշված աշխատատեղերի, մտածեք օգտագործել այնպիսի կայքեր, որոնք կենտրոնացած են միջազգային հավաքագրման վրա, ինչպիսին է CanadaJobs.com-ը:
• Միջազգային հավաքագրման գործակալություններԳործակալությունները, որոնք ներկայություն ունեն Կանադայում և ձեր հայրենի երկրում, կարող են անգնահատելի լինել ձեզ կանադացի գործատուների հետ կապելու համար:

Ընդլայնեք ձեր առցանց ներկայությունը

• LinkedInՀամոզվեք, որ ձեր պրոֆիլը արդիական է՝ ընդգծելով կանադական շուկայի հետ կապված ձեր հմտություններն ու փորձը: Զբաղվեք բովանդակությամբ և կապվեք ոլորտի մասնագետների հետ:
• Պրոֆեսիոնալ կայքեր կամ պորտֆոլիոներՍտեղծագործական և տեխնոլոգիական աշխատանքների համար առցանց պորտֆոլիո ունենալը կարող է զգալիորեն բարձրացնել ձեր տեսանելիությունը:

Ձեր հայտի հարմարեցում կանադական շուկայի համար

Անկախ նրանից, թե որտեղից եք դիմում, ձեր ռեզյումեն և ուղեկցող նամակը պետք է հարմարեցված լինեն Կանադայի աշխատաշուկային:

• ՌեզյումեՊահպանեք այն հակիրճ, սովորաբար երկու էջ՝ կենտրոնանալով ձեր ձեռքբերումների և այն աշխատանքի վրա, որի համար դիմում եք:
• Ուղեկցող ՆամակՍա ձեր հնարավորությունն է բացատրելու, թե ինչու եք դուք կատարյալ հարմար դերի համար և ինչպես կարող եք նպաստել ընկերությանը:

Պատրաստվում ենք հարցազրույցների

Անկախ նրանից, թե դա հեռախոսով, տեսաֆիլմով կամ անձնական հարցազրույց է, նախապատրաստումը կարևոր է:

• Հետազոտեք ընկերությունըԸնկերության մշակույթը, արժեքները և վերջին ձեռքբերումները հասկանալը կարող է օգնել հարմարեցնել ձեր պատասխանները:
• Կիրառեք հարցազրույցի ընդհանուր հարցերըՊատրաստեք պատասխաններ և՛ ընդհանուր, և՛ դերային հարցերի համար:
• Տեխնիկական թեստերՏՏ, ճարտարագիտության կամ այլ տեխնիկական ոլորտներում դերերի համար պատրաստ եղեք տեխնիկական գնահատումներ անցնելու:

Աշխատանքի առաջարկ և բանակցություններ վարելը

Աշխատանքի առաջարկ ստանալուց հետո կարևոր է հասկանալ պայմանները և, անհրաժեշտության դեպքում, բանակցել ձեր աշխատավարձի և նպաստների մասին: Հստակ եղեք ձեր աշխատանքի թույլտվության կարգավիճակի և գործատուի կողմից ցանկացած աջակցության մասին, որը ձեզ կարող է անհրաժեշտ լինել տեղափոխման կամ ներգաղթի գործընթացների համար:

Եզրափակում

Կանադայից աշխատանքի առաջարկ ապահովելը, անկախ նրանից, թե դուք երկրի ներսում եք, թե դրսում, պահանջում է ճիշտ ռազմավարությունների խառնուրդ, աշխատանքի շուկայի ըմբռնում և հաստատակամություն: Հարմարեցրեք ձեր մոտեցումը՝ հիմնվելով ձեր գտնվելու վայրի վրա, օգտագործեք ձեր ցանցը և համոզվեք, որ ձեր հավելվածն առանձնանում է: Ճիշտ պատրաստվածության և մտածելակերպի դեպքում Կանադայում աշխատելու ձեր երազանքը կարող է իրականություն դառնալ:

Pax Law-ը կարող է օգնել ձեզ:

Մեր ներգաղթի իրավաբաններն ու խորհրդատուները պատրաստ են, պատրաստ և կարող են օգնել ձեզ: Խնդրում ենք այցելել մեր հանդիպումների ամրագրման էջ պայմանավորվել մեր իրավաբաններից կամ խորհրդատուներից մեկի հետ. Այլապես կարող եք զանգահարել մեր գրասենյակներ + 1-604-767-9529.