Fanaraha-maso ny lalàna momba ny fiainana manokana

Ahoana no ahafahan'ny Orinasa ao amin'ny BC manaja ny lalàna momba ny tsiambaratelon'ny faritany sy federaly

Amin'izao vanim-potoana nomerika ankehitriny izao, ny fanarahana ny lalàna momba ny fiainana manokana dia manakiana kokoa noho ny hatramin'izay ho an'ny orinasa any British Columbia. Miaraka amin'ny fitomboan'ny fiankinan-doha amin'ny teknolojia nomerika, ny orinasa dia tsy maintsy mahatakatra sy mamakivaky ny fahasarotan'ny lalàna momba ny fiainana manokana na eo amin'ny faritany na federaly. Ny fanarahan-dalàna dia tsy momba ny fanarahana ny lalàna ihany; momba ny fananganana fahatokisana amin'ny mpanjifa sy fiarovana ny fahamarinan'ny asa fandraharahanao ihany koa izany.

Fahatakarana ny lalàna momba ny fiainana manokana ao amin'ny BC

Any Kolombia Britanika, ny orinasa manangona, mampiasa, na manambara ny mombamomba ny tena manokana dia tsy maintsy manaraka ny Lalàna momba ny fiarovana ny mombamomba ny tena manokana (PIPA). Ny PIPA dia mamaritra ny fomba tsy maintsy itondran'ny fikambanana tsy miankina ny mombamomba azy mandritra ny hetsika ara-barotra. Eo amin'ny sehatra federaly, ny Lalàna momba ny fiarovana ny mombamomba ny tena sy ny antontan-taratasy elektronika (PIPEDA) dia mihatra amin'ireo fikambanana tsy miankina izay manao raharaham-barotra any amin'ny faritany tsy misy lalànan'ny faritany mitovy amin'izany. Na dia manana ny lalànany manokana aza ny BC, dia mbola mihatra amin'ny sehatra miampita sisintany na iraisam-paritany ihany ny PIPEDA.

Fitsipika fototra amin'ny PIPA sy PIPEDA

Ny PIPA sy ny PIPEDA dia samy mifototra amin'ny fitsipika mitovy, izay mitaky ny mombamomba ny tena manokana:

1. Nangonina niaraka tamin'ny fanekena: Ny fikambanana dia tsy maintsy mahazo ny faneken'ny olona iray rehefa manangona, mampiasa, na manambara ny mombamomba ny olona iray, afa-tsy amin'ny toe-javatra manokana voafaritry ny lalàna.
2. Nangonina ho amin'ny tanjona mitombina: Ny vaovao dia tsy maintsy angonina ho an'ny tanjona izay heverin'ny olona mandanjalanja fa mety amin'ny toe-javatra misy azy.
3. Nampiasaina sy nambara ho amin'ny tanjona voafetra: Ny mombamomba ny tena manokana dia tsy tokony hampiasaina na hambara ho an'ny tanjona nanangona azy, raha tsy hoe manaiky ny hafa na araka ny takian'ny lalàna ny tsirairay.
4. Voatazona tsara: Tokony ho marina, feno ary manara-penitra ny vaovao mba hanatanterahana ny tanjona hampiasana azy.
5. niaro: Ny fikambanana dia takiana amin'ny fiarovana ny mombamomba ny tena manokana miaraka amin'ny fiarovana mifanaraka amin'ny fahatsapan'ny vaovao.

Fampiharana fandaharan'asa fanarahan-dalàna mahomby

1. Mamorona Politika momba ny fiainana manokana

Ny dingana voalohany ataonao amin'ny fanarahan-dalàna dia ny famoronana politikam-piarovana matanjaka izay mamaritra ny fomba fanangonana, fampiasana, fampahafantarana ary fiarovana ny mombamomba anao manokana. Ity politika ity dia tokony ho mora idirana sy ho takatry ny mpanjifanao sy ny mpiasanao.

2. Manendre manamboninahitra manokana

Manendre olona iray ao amin'ny fikambananao mba ho tompon'andraikitra amin'ny fiainana manokana. Io olona io dia hanara-maso ny paikady fiarovana ny angon-drakitra rehetra, hiantoka ny fanarahana ny PIPA sy ny PIPEDA, ary ho toerana hifandraisana amin'ny olana mifandraika amin'ny fiainana manokana.

3. Ampiofano ny mpiasao

Ny fandaharan'asa fanofanana tsy tapaka ho an'ny mpiasa momba ny politika sy ny fomba fiasa manokana dia tena ilaina. Ny fampiofanana dia manampy amin'ny fisorohana ny fanitsakitsahana ny angon-drakitra ary miantoka ny fahatakaran'ny tsirairay ny maha-zava-dehibe ny lalàna momba ny fiainana manokana sy ny fomba ampiharana azy amin'ny fiasan'ny fikambananao isan'andro.

4. Tombanana sy tantano ny risika

Manaova fanombanana tsy tapaka momba ny fiantraikany amin'ny fiainana manokana mba hanombanana ny fiantraikan'ny fanaon'ny orinasanao amin'ny fiainana manokana sy hamantarana ireo loza mety hitarika ho amin'ny fanitsakitsahana ny fiainana manokana. Mampihatra fanovana ilaina mba hanalefahana ireo loza ireo.

5. Arovy ny mombamomba ny tena manokana

Mampihatra fepetra fiarovana ara-teknika, ara-batana ary ara-pitantanana mifanaraka amin'ny fahatsapan'ny mombamomba anao manokana. Izany dia mety manomboka amin'ny rafitra fitahirizana azo antoka sy ny vahaolana fiarovana IT matanjaka, toy ny fanafenana sy ny firewall, ka hatramin'ny fidirana voafehy na ara-batana na nomerika.

6. Aoka ianao ho mangarahara sy handray andraikitra

Tazony ny mangarahara amin'ny mpanjifa amin'ny fampahafantarana azy ireo momba ny fanaonao manokana. Fanampin'izany, manaova fomba fiasa mazava amin'ny famaliana ny fitarainana momba ny fiainana manokana sy ny fangatahana fidirana amin'ny mombamomba ny tena manokana.

Fikarakarana ny fanitsakitsahana ny fiainana manokana

Ny singa manan-danja amin'ny fanarahana ny lalàna momba ny fiainana manokana dia ny fananana protocole valin'ny fanitsakitsahana mahomby. Eo ambanin'ny PIPA, ny fikambanana ao amin'ny BC dia tsy maintsy mampandre ny tsirairay sy ny manam-pahefana mifandraika amin'izany raha tena mety hiteraka fahavoazana lehibe ho an'ny tsirairay ny fanitsakitsahana ny fiainana manokana. Ity fampandrenesana ity dia tsy maintsy miseho haingana araka izay azo atao ary tokony ahitana fampahalalana momba ny toetry ny fanitsakitsahana, ny halehiben'ny vaovao voarohirohy ary ny fepetra noraisina hampihenana ny loza.

Ny fanarahana ny lalàna momba ny fiainana manokana dia tena ilaina amin'ny fiarovana tsy ny mpanjifanao ihany fa ny fahamendrehana sy ny lazan'ny orinasanao koa. Amin'ny fampiharana ireo torolalana ireo, ny orinasa any British Columbia dia afaka miantoka fa mahafeno ny fepetra takian'ny lalàna momba ny tsiambaratelon'ny faritany sy federaly. Tsarovy fa ny fanarahana ny fiainana manokana dia dingana mitohy amin'ny fanatsarana sy fampifanarahana amin'ireo risika sy teknolojia vaovao, ary mitaky fifantohana sy fanoloran-tena mitohy izany.

Ho an'ny orinasa tsy azo antoka ny momba ny fanarahan-dalàna na ny toerana hanombohana, ny fifampidinihana amin'ireo manam-pahaizana manokana momba ny lalàna momba ny fiainana manokana dia afaka manome torohevitra mifanaraka amin'izany ary manampy amin'ny famolavolana paikady momba ny fiainana manokana. Ity fomba fiasa mavitrika ity dia tsy manalefaka ny risika fotsiny fa manatsara ny fahatokisan'ny mpanjifa sy ny fahatokisan'ny orinasa amin'ny tontolo nomerika.

Afaka manampy anao ny Pax Law!

Vonona sy vonona ary afaka hanampy anao ny mpisolovava sy ny mpanolo-tsainay. Tsidiho azafady ny anay pejy famandrihana fotoana mba hanao fotoana miaraka amin'ny iray amin'ireo mpisolovava na mpanolo-tsainay; raha tsy izany dia azonao atao ny miantso ny biraonay amin'ny + 1-604-767-9529.