Pax Law Corporation-ის იურისტები იცნობენ სამართლებრივ საკითხებს, რომლებსაც მეწარმეები და მცირე ბიზნესის მფლობელები აწყდებიან, როდესაც ისინი იწყებენ საკუთარი ბიზნესის წარმოებას. ჩვენ ასევე ვიცნობთ ბრძოლას ბიზნესისთვის სანდო და მცოდნე გენერალური მრჩევლის პოვნისა და შენარჩუნების წინააღმდეგ. დაგეგმეთ შეხვედრა ჩვენს ერთ-ერთ ადვოკატთან დღეს და მიიღეთ დახმარება, რომელსაც იმსახურებთ:
თქვენი მცირე ბიზნესის სტრუქტურირება
ერთ-ერთი პირველი კითხვა, რომელსაც წააწყდებით ახალი ბიზნესის გახსნისას, არის თუ არა მოიცავს თქვენი ბიზნესი და მუშაობა კორპორაციის მეშვეობით ან უნდა გამოიყენოთ თუ არა ბიზნეს ორგანიზაციის სხვა ფორმა, როგორიცაა ინდივიდუალური მეწარმეობა ან პარტნიორობა. ჩვენს ადვოკატებს შეუძლიათ მოგცეთ რჩევა დადებითი და უარყოფითი მხარეები სხვა ბიზნეს სტრუქტურის ჩართვა ან გამოყენება და დაგეხმარებათ თქვენი ბიზნესის სწრაფად და ეფექტურად შექმნაზე.
თუ თქვენ იწყებთ თქვენს ბიზნესს ბიზნეს პარტნიორთან, ჩვენ შეგვიძლია მოვამზადოთ აქციონერთა ხელშეკრულებები, პარტნიორობის ხელშეკრულებები ან ერთობლივი საწარმოს ხელშეკრულებები, რათა თავიდანვე დავიცვათ თქვენი უფლებები და შევამციროთ საქმიანი დავების წარმოშობის შანსები.
დახმარების მიღება კონტრაქტებთან და შეთანხმებებთან დაკავშირებით
როგორც მცირე ბიზნესის მფლობელს, მოგიწევთ მრავალი ხელშეკრულების დადება. ეს ხელშეკრულებები შეიძლება მოიცავდეს მომსახურების ხელშეკრულებებს, კომერციული იჯარატექნიკის იჯარა, საქონლის ან ქონების ნასყიდობის ხელშეკრულებები და შრომითი ხელშეკრულებები. Pax Law-ის მცირე ბიზნესის იურისტები დაგეხმარებიან თქვენი კონტრაქტების მოლაპარაკებების პროცესში და როგორც კი შეთანხმებას მიაღწევთ, ისინი თქვენთვის ხელშეკრულების იურიდიულ ტექსტს შეიმუშავებენ.
გარდა ამისა, თუ თქვენ განიხილავთ ხელშეკრულების დადებას და არ ხართ დარწმუნებული ამ ხელშეკრულების პირობებში, ან გაქვთ შეკითხვები, არის თუ არა თქვენთვის ხელსაყრელი ხელშეკრულება, შეგიძლიათ დაგეგმოთ კონსულტაცია ჩვენს ერთ-ერთ ადვოკატთან და მიიღოთ იურიდიული რჩევა. თქვენი საკითხის შესახებ.
დასაქმების კანონი
თუ თქვენი ბიზნესი საკმარისად გაიზარდა, რომ მოითხოვოს სხვა თანამშრომლების შრომა თქვენს გარდა, თქვენთვის მნიშვნელოვანია დაიცვათ საკუთარი თავი და თქვენი ბიზნესი დასაქმების შესახებ ყველა მოქმედი ფედერალური და პროვინციული კანონის დაცვით:
- დამსაქმებლის ფულადი გზავნილები: თქვენ უნდა იმუშაოთ თქვენს ბიზნეს ბუღალტერთან და თქვენს ადვოკატთან, რათა დარწმუნდეთ, რომ აგზავნით ყველა საჭირო თანხას თქვენი თანამშრომლებისთვის CRA-ში, მათ შორის CPP ფულადი გზავნილები, დასაქმების დაზღვევის ფულადი გზავნილები და სახელფასო გადასახადები.
- WorkSafe BC: თქვენ უნდა დარწმუნდეთ, რომ დარეგისტრირებული ხართ WorkSafe BC-ში, როგორც საჭიროა.
- დასაქმების სტანდარტების აქტთან შესაბამისობა: თქვენ უნდა დარწმუნდეთ, რომ აკმაყოფილებთ დასაქმების სტანდარტების აქტის ყველა მოქმედ მოთხოვნას, მათ შორის მოთხოვნებს მინიმალურ ხელფასთან, შეტყობინებასთან, სამუშაო პირობებთან, ავადმყოფობის შვებულებასთან და ზეგანაკვეთურ ანაზღაურებასთან დაკავშირებით. თუ თქვენ გაქვთ შეკითხვები თქვენი შრომითი კანონის ვალდებულებებთან დაკავშირებით, Pax Law დაგეხმარებათ თქვენს შეკითხვებში.
- შრომითი ხელშეკრულებები: ძალზე მნიშვნელოვანია ნებისმიერი შრომითი ხელშეკრულების პირობების წერილობით ჩამოყალიბება. ჩვენს იურისტებს აქვთ გამოცდილება და ცოდნა, რათა დაგეხმაროთ თქვენი ყველა თანამშრომლისთვის საფუძვლიანი სამუშაო კონტრაქტის შედგენაში.
- BC ადამიანის უფლებათა აქტის შესაბამისობა: თანამშრომლებს უფლება აქვთ დაცულნი იყვნენ დისკრიმინაციისა და შევიწროებისგან აკრძალულ საფუძვლებზე BC ადამიანის უფლებათა აქტის შესაბამისად. ჩვენს ადვოკატებს შეუძლიათ დაგეხმარონ ადამიანის უფლებათა კანონმდებლობის დაცვაში და წარმოადგინონ სასამართლოში, თუ რაიმე პრეტენზია წარმოიქმნება თქვენს წინააღმდეგ.