საერთაშორისო მობილობის პროგრამა (IMP)

კანადა ყოველწლიურად გასცემს ასობით ათასი სამუშაო ნებართვას თავისი ეკონომიკური და სოციალური მიზნების მხარდასაჭერად. ამ მუშაკებიდან ბევრი მოიძიებს მუდმივ საცხოვრებელს (PR) კანადაში. საერთაშორისო მობილობის პროგრამა (IMP) არის ერთ-ერთი ყველაზე გავრცელებული საიმიგრაციო გზა. IMP შეიქმნა კანადის მრავალფეროვანი ეკონომიკური და სოციალური ინტერესების წინსვლისთვის.

უცხო ქვეყნის მოქალაქეებს შეუძლიათ მიმართონ იმიგრაციას, ლტოლვილებს და მოქალაქეობას კანადაში (IRCC) საერთაშორისო მობილობის პროგრამის (IMP) ფარგლებში სამუშაო ნებართვის მისაღებად. კანადა ასევე საშუალებას აძლევს თავის რეზიდენტებს და უფლებამოსილ მეუღლეებს/პარტნიორებს მიიღონ სამუშაო ნებართვა IMP-ის ფარგლებში, რათა მათ საშუალება მისცენ მიიღონ ადგილობრივი სამუშაო გამოცდილება და შეძლონ ფინანსურად უზრუნველყონ საკუთარი თავი ქვეყანაში ცხოვრების განმავლობაში.

კანადის სამუშაო ნებართვის მიღება საერთაშორისო მობილობის პროგრამის ფარგლებში

IMP-ის ფარგლებში მუშაობის ნებართვის მიღებას შეიძლება უხელმძღვანელოთ თქვენ, როგორც უცხოელი მუშაკი, ან თქვენი დამსაქმებელი. თუ პოტენციურ დამსაქმებელს აქვს ვაკანსია და თქვენ მოხვდებით IMP-ის ერთ-ერთ ნაკადში, ამ დამქირავებელს შეუძლია თქვენი დაქირავება. თუმცა, თუ თქვენ უფლება გაქვთ IMP-ის ქვეშ, შეგიძლიათ იმუშაოთ ნებისმიერ კანადელ დამსაქმებელთან.

იმისათვის, რომ დამსაქმებელმა დაგასაქმოს IMP-ის მეშვეობით, მან უნდა დაიცვას ეს სამი ნაბიჯი:

• დაადასტურეთ პოზიცია და თქვენ კვალიფიცირდებათ LMIA-განთავისუფლებისთვის
• გადაიხადეთ $230 CAD დამსაქმებლის შესაბამისობის საფასური
• გამოაგზავნეთ ოფიციალური სამუშაო შეთავაზება IMP-ის დამსაქმებლის პორტალი

მას შემდეგ, რაც თქვენი დამსაქმებელი დაასრულებს ამ სამ ნაბიჯს, თქვენ გექნებათ უფლება განაცხადოთ თქვენი სამუშაო ნებართვისთვის. როგორც LMIA-ისგან გათავისუფლებული თანამშრომელი, თქვენ შეგიძლიათ მიიღოთ დაჩქარებული სამუშაო ნებართვის დამუშავების კვალიფიკაცია გლობალური უნარების სტრატეგია, თუ თქვენი პოზიცია არის NOC უნარების დონე A ან 0 და თქვენ განაცხადებთ კანადის გარედან.

რა არის LMIA-გამონაკლისები IMP-ის კვალიფიკაციისთვის?

საერთაშორისო ხელშეკრულებები

LMIA-დან ბევრი გამონაკლისი ხელმისაწვდომია კანადასა და სხვა ქვეყნებს შორის საერთაშორისო შეთანხმებების მეშვეობით. ამ საერთაშორისო თავისუფალი ვაჭრობის შეთანხმებების თანახმად, დასაქმებულთა გარკვეული კლასიფიკაცია შეიძლება გადავიდეს კანადაში სხვა ქვეყნებიდან, ან პირიქით, თუ მათ შეუძლიათ აჩვენონ კანადაში გადაცემის დადებითი გავლენა.

ეს არის თავისუფალი ვაჭრობის შეთანხმებები, რომლებსაც კანადა მოლაპარაკება აქვს, თითოეულს აქვს LMIA-ს გამონაკლისები:

• ჩრდილოეთ ამერიკის თავისუფალი სავაჭრო ხელშეკრულება (NAFTA)
• კანადა-ჩილე FTA / კანადა-პერუ FTA / კანადა-კოლუმბია FTA / კანადა-კორეა FTA
• კანადა-ევროკავშირის ყოვლისმომცველი ეკონომიკური და სავაჭრო შეთანხმება (CETA)
• ზოგადი შეთანხმება მომსახურებით ვაჭრობის შესახებ (GATS)
• კანადა-აშშ-მექსიკის შეთანხმება (CUSMA)

კანადის საპროცენტო გამონაკლისები

კანადის საპროცენტო გამონაკლისები არის LMIA-გამონაკლისების კიდევ ერთი ფართო კატეგორია. ამ კატეგორიის მიხედვით, LMIA-დან გათავისუფლების განმცხადებელმა უნდა აჩვენოს, რომ გათავისუფლება იქნება კანადის საუკეთესო ინტერესებში. უნდა არსებობდეს ორმხრივი შრომითი ურთიერთობა სხვა ერებთან ან ა მნიშვნელოვანი სარგებელი კანადელებს.

ორმხრივი შრომითი ურთიერთობები:

International Experience Canada R205(b) გაძლევთ საშუალებას მიიღოთ დასაქმება კანადაში, როდესაც კანადელებმა დაამყარეს მსგავსი ორმხრივი შესაძლებლობები თქვენს სამშობლოში. შესაბამისად, საპასუხო დებულებებში შესვლამ უნდა გამოიწვიოს ნეიტრალური გავლენა შრომის ბაზარზე.

აკადემიურმა დაწესებულებებმა ასევე შეიძლება წამოიწყონ გაცვლა C20-ის ფარგლებში, სანამ ისინი ორმხრივია და ლიცენზირებისა და სამედიცინო მოთხოვნები (ასეთის არსებობის შემთხვევაში) სრულად არის დაკმაყოფილებული.

C11 „მნიშვნელოვანი სარგებელი“ სამუშაო ნებართვა:

C11 სამუშაო ნებართვის მიხედვით, პროფესიონალებს და მეწარმეებს შეუძლიათ დროებით შევიდნენ კანადაში თავიანთი თვითდასაქმებული საწარმოების ან ბიზნესის დასაარსებლად. თქვენი საიმიგრაციო ოფიცრის მოხიბვლის გასაღები არის კანადელებისთვის „მნიშვნელოვანი სარგებელის“ დადგენა. თქვენი შემოთავაზებული ბიზნესი შექმნის ეკონომიკურ სტიმულს კანადელებისთვის? გთავაზობთ თუ არა ის სამუშაო ადგილების შექმნას, განვითარებას რეგიონულ ან დისტანციურ გარემოში, ან საექსპორტო ბაზრების გაფართოებას კანადური პროდუქტებისა და სერვისებისთვის?

C11 სამუშაო ნებართვის მისაღებად, თქვენ უნდა აკმაყოფილებდეთ C11 Visa Canada-ის ყველა მოთხოვნას, რომელიც მითითებულია პროგრამის სახელმძღვანელოში. თქვენ მოგიწევთ უდავოდ აჩვენოთ, რომ თქვენს თვითდასაქმებას ან სამეწარმეო ბიზნესს შეუძლია მნიშვნელოვანი ეკონომიკური, სოციალური და კულტურული სარგებელი მოუტანოს კანადის მოქალაქეებს.

გადარიცხვები კომპანიის შიგნით

გადარიცხვები კომპანიის შიგნით (ICT) არის დებულება, რომელიც მიზნად ისახავს თანამშრომლების გადაყვანას უცხოური კომპანიისგან მის დაკავშირებულ კანადურ ფილიალში ან ოფისში. თუ თქვენ მუშაობთ კომპანიაში, რომელსაც აქვს მშობელი ან შვილობილი ოფისები, ფილიალები ან ფილიალები კანადაში, შესაძლოა თქვენთვის შესაძლებელი იყოს კანადური მუშაობის ნებართვის მიღება შიდაკომპანიის გადაცემის პროგრამის მეშვეობით.

IMP-ის ფარგლებში, კომპანიის აღმასრულებელ, მენეჯერულ და სპეციალიზებულ ცოდნის თანამშრომლებს შეუძლიათ იმუშაონ კანადაში დროებით, როგორც შიდაკომპანიის გადამყვანები. საერთაშორისო მობილობის პროგრამაზე განაცხადის მისაღებად კომპანიებს უნდა ჰქონდეთ მდებარეობები კანადაში და შესთავაზონ შიდაკომპანიის გადარიცხვები თავიანთ თანამშრომლებს.

იმისათვის, რომ მიიღოთ უფლება, როგორც შიდაკომპანიის გადამყვანი, თქვენ უნდა მიაწოდოთ მნიშვნელოვანი ეკონომიკური უპირატესობა კანადას თქვენი ტექნიკური ცოდნის, უნარებისა და გამოცდილების კანადის შრომის ბაზარზე გადაცემის გზით.

სხვა გამონაკლისები

ჰუმანიტარული და თანაგრძნობის მიზეზები: შეგიძლიათ მიმართოთ მუდმივ საცხოვრებლად კანადის შიგნიდან ჰუმანიტარული და თანაგრძნობის საფუძველზე (H&C), თუ დაკმაყოფილებულია შემდეგი:

• თქვენ ხართ უცხო ქვეყნის მოქალაქე, ამჟამად ცხოვრობთ კანადაში.
• თქვენ გჭირდებათ გათავისუფლება იმიგრაციისა და ლტოლვილთა დაცვის აქტის (IRPA) ან რეგულაციების ერთი ან მეტი მოთხოვნიდან, რათა მიმართოთ კანადაში მუდმივ საცხოვრებლად.
• თქვენ გჯერათ, რომ ჰუმანიტარული და თანაგრძნობა ამართლებს თქვენთვის საჭირო გამონაკლის(ებ)ის მინიჭებას.
• თქვენ არ გაქვთ უფლება მიმართოთ მუდმივ საცხოვრებლად კანადის შიგნიდან რომელიმე ამ კლასში:
  • მეუღლე ან საერთო სამართლის პარტნიორი
  • Live-in Caregiver
  • მომვლელი (ბავშვებზე ან მაღალი სამედიცინო საჭიროების მქონე ადამიანებზე ზრუნვა)
  • დაცული პირი და კონვენციის ლტოლვილები
  • დროებითი ბინადრობის ნებართვის მფლობელი

ტელევიზია და კინო: ტელევიზიისა და კინოს კატეგორიის მეშვეობით მიღებული სამუშაო ნებართვები თავისუფლდება შრომის ბაზარზე ზემოქმედების შეფასების (LMIA) მოპოვების მოთხოვნისაგან. თუ დამსაქმებელს შეუძლია წარმოაჩინოს თქვენ მიერ შესასრულებელი სამუშაო, რაც აუცილებელია წარმოებისთვის და უცხოური და კანადური მწარმოებელი კომპანიების გადაღებები კანადაში,

თუ თქვენ განაცხადებთ ამ ტიპის სამუშაო ნებართვაზე, თქვენ უნდა წარმოადგინოთ დოკუმენტაცია, რომელიც ადასტურებს, რომ აკმაყოფილებთ ამ კატეგორიის მოთხოვნებს.

ბიზნეს სტუმრები: საქმიანი ვიზიტორის სამუშაო ნებართვის გამონაკლისი, იმიგრაციისა და ლტოლვილთა დაცვის რეგულაციების (IRPR) 186(a) პუნქტის მიხედვით, გაძლევთ საშუალებას შეხვიდეთ კანადაში საერთაშორისო ბიზნეს აქტივობებში ჩართვისთვის. სექციაში R2 განმარტებით, ეს აქტივობები ითვლება სამუშაოდ, რადგან თქვენ შეგიძლიათ მიიღოთ ხელფასი ან საკომისიო, მიუხედავად იმისა, რომ პირდაპირ არ შედიხართ კანადის შრომის ბაზარზე.

საქმიანობის ზოგიერთი მაგალითი, რომელიც შეესაბამება ბიზნეს ვიზიტორების კატეგორიას, მოიცავს საქმიან შეხვედრებზე დასწრებას, სავაჭრო კონვენციებსა და გამოფენებს (იმ პირობით, რომ არ ყიდით საზოგადოებას), კანადური საქონლისა და სერვისების შესყიდვას, კანადაში არ აკრედიტებულ უცხოურ სახელმწიფო მოხელეებს და მუშებს კომერციული წარმოების ინდუსტრია, როგორიცაა რეკლამა, ან კინოს ან ჩამწერი ინდუსტრიაში.

საერთაშორისო გამოცდილება კანადაში:

ყოველწლიურად უცხო ქვეყნის მოქალაქეები ავსებენ კითხვარი "მოდი კანადაში". იყოთ კანდიდატები საერთაშორისო გამოცდილების კანადის (IEC) ერთ-ერთ აუზში, მიიღეთ მოწვევა განაცხადისთვის და მიმართეთ სამუშაო ნებართვას. თუ გაინტერესებთ International Experience Canada პროგრამით, შეავსეთ კითხვარი და შექმენით თქვენი იმიგრაციის, ლტოლვილთა და მოქალაქეობის კანადის (IRCC) ანგარიში. შემდეგ თქვენ გაგზავნით თქვენს პროფილს. 20 დღის განმავლობაში,
თქვენმა დამსაქმებელმა უნდა გადაიხადოს $230 CAD დამსაქმებლის შესაბამისობის საფასური დამსაქმებლის პორტალი. საფასურის გადახდის შემდეგ, დამსაქმებელმა უნდა გამოგიგზავნოთ დასაქმების ნომერი. ამის შემდეგ შეგიძლიათ მიმართოთ თქვენს სამუშაო ნებართვას, ატვირთოთ ნებისმიერი დამხმარე დოკუმენტი, როგორიცაა პოლიცია და სამედიცინო გამოცდის სერთიფიკატები.

ხიდის ღია სამუშაო ნებართვა (BOWP): კვალიფიციურ კვალიფიციურ მუშაკთა კანდიდატებს, რომლებიც ცხოვრობენ კანადაში, შეუძლიათ მიმართონ Bridging Open Work Permit-ზე, სანამ მათი მუდმივი ბინადრობის განაცხადი განიხილება, მათ შორის კანადის მოქალაქეების/მუდმივი რეზიდენტების უფლებამოსილი მეუღლეები/პარტნიორები. BOWP-ის მიზანია საშუალება მისცეს ადამიანებს, რომლებიც უკვე არიან კანადაში, განაგრძონ მუშაობა თავიანთ სამუშაოებზე.

კანადაში მუშაობის ძალით, ეს განმცხადებლები უკვე უზრუნველყოფენ ეკონომიკურ სარგებელს, ამიტომ მათ არ სჭირდებათ შრომის ბაზრის ზემოქმედების შეფასება (LMIA).

თუ თქვენ განაცხადეთ მუდმივი ბინადრობის მისაღებად ერთ-ერთი შემდეგი პროგრამით, შეიძლება მიიღოთ BOWP:

• ფედერალური კვალიფიციური მუშაკთა პროგრამა (FSWP)
• კანადის გამოცდილების კლასი (CEC)
• ფედერალური კვალიფიციური ვაჭრობის პროგრამა (FSTP)
• პროვინციული ნომინაციის პროგრამა (PNP)
• აგროსასურსათო პილოტი (AFP)
• კვებეკის კვალიფიციური მუშათა კლასი (QSWC)

დიპლომისშემდგომი სამუშაო ნებართვა (PGWP): დიპლომისშემდგომი სამუშაო ნებართვა (PGWP) არის ყველაზე გავრცელებული სამუშაო ნებართვა IMP-ის ფარგლებში. კანადის დანიშნულ სასწავლო დაწესებულებების (DLIs) უფლებამოსილ უცხოელ კურსდამთავრებულებს შეუძლიათ მიიღონ PGWP რვა თვიდან სამ წლამდე. მნიშვნელოვანია გადაამოწმოთ, რომ სასწავლო პროგრამა, რომელსაც თქვენ ახორციელებთ, დასაშვებია დიპლომისშემდგომი სამუშაო ნებართვისთვის. ყველა არ არის.

PGWP არის უცხოელი სტუდენტებისთვის, რომლებმაც დაამთავრეს კანადის დანიშნული სასწავლო ინსტიტუტი (DLI). PGWP არის ღია სამუშაო ნებართვა და საშუალებას მოგცემთ იმუშაოთ ნებისმიერ დამსაქმებელთან, იმდენი საათის განმავლობაში, რამდენიც გსურთ, ნებისმიერ ადგილას კანადაში. ეს შესანიშნავი გზაა კანადის ღირებული სამუშაო გამოცდილების მოსაპოვებლად.

როგორ აკეთებენ მთავრობის ოფიცრები LMIA-დან გათავისუფლებული სამუშაო ნებართვის დამტკიცებას

როგორც უცხო ქვეყნის მოქალაქე, თქვენი შემოთავაზებული სარგებელი კანადისთვის თქვენი სამუშაოს მეშვეობით უნდა ჩაითვალოს მნიშვნელოვანად. ოფიცრები, როგორც წესი, ეყრდნობიან თქვენი დარგის სანდო, სანდო და გამორჩეული ექსპერტების ჩვენებებს, რათა დაადგინონ, ითვლება თუ არა თქვენი ნამუშევარი მნიშვნელოვანი თუ საყურადღებო.

თქვენი გამოცდილება კარგი მაჩვენებელია თქვენი შესრულების და მიღწევების დონის შესახებ. ოფიცრები ასევე განიხილავენ ნებისმიერ ობიექტურ მტკიცებულებას, რომლის მოწოდებაც შეგიძლიათ.

აქ მოცემულია ჩანაწერების ნაწილობრივი სია, რომელთა წარდგენა შესაძლებელია:

• ოფიციალური აკადემიური ჩანაწერი, რომელიც აჩვენებს, რომ თქვენ მიღებული გაქვთ დიპლომი, დიპლომი, სერთიფიკატი ან მსგავსი ჯილდო კოლეჯიდან, უნივერსიტეტიდან, სკოლიდან ან სხვა სასწავლო დაწესებულებიდან, რომელიც დაკავშირებულია თქვენს შესაძლებლობებთან.
• მტკიცებულება თქვენი ამჟამინდელი ან ყოფილი დამსაქმებლებისგან, რომელიც აჩვენებს, რომ თქვენ გაქვთ მნიშვნელოვანი სრულ განაკვეთზე გამოცდილება იმ პროფესიაში, რომელსაც ეძებთ; ათი ან მეტი წელი
• ნებისმიერი ეროვნული ან საერთაშორისო მიღწევების ჯილდო ან პატენტი
• ორგანიზაციაში წევრობის მტკიცებულება, რომელიც მოითხოვს მისი წევრების უპირატესობის სტანდარტს
• მტკიცებულება იმისა, რომ სხვისი საქმის განსჯის პოზიციაზეა
• თქვენი თანატოლების, სამთავრობო ორგანიზაციების ან პროფესიული ან ბიზნეს ასოციაციების მიერ თქვენს სფეროში მიღწევებისა და მნიშვნელოვანი წვლილის აღიარების მტკიცებულება
• თქვენს სფეროში სამეცნიერო ან მეცნიერული წვლილის მტკიცებულება
• თქვენ მიერ დაწერილი სტატიები ან ნაშრომები აკადემიურ ან ინდუსტრიულ პუბლიკაციებში
• გამორჩეული რეპუტაციის მქონე ორგანიზაციაში წამყვანი როლის უზრუნველყოფის მტკიცებულება

რესურსები

გლობალური უნარების სტრატეგია: პროცესის შესახებ

გლობალური უნარების სტრატეგია: ვინ არის უფლებამოსილი

გლობალური უნარების სტრატეგია: მიიღეთ 2-კვირიანი დამუშავება

გზამკვლევი 5291 – ჰუმანიტარული და თანამგრძნობი მოსაზრებები

საქმიანი ვიზიტორები [R186(a)]- მუშაობის ნებართვის გარეშე მუშაობის უფლება – საერთაშორისო მობილობის პროგრამა

მუდმივი ბინადრობის აპლიკანტებისთვის ღია სამუშაო ნებართვის ხიდი