קורס דעם פּאָסטן

אימיגראציע קיין קאנאדע איז א קאמפליצירטער פראצעס, און איינע פון ​​די הויפט סטעפס פאר אסאך נייע קאמערס איז באקומען א ארבעט דערלויבן. אין דעם אַרטיקל, מיר וועלן דערקלערן די פאַרשידענע טייפּס פון קאַנאַדיאַן אַרבעט פּערמיץ בנימצא פֿאַר ימאַגראַנץ, אַרייַנגערעכנט עמפּלוייז-ספּעציפיש אַרבעט פּערמיץ, אָפֿן אַרבעט פּערמיץ און ספּאַוסאַל אָפֿן אַרבעט פּערמיץ. מיר וועלן אויך דעקן די לייבער מאַרקעט ימפּאַקט אַססעססמענט (LMIA) פּראָצעס און די צייטווייליגע פרעמד וואָרקער פּראָגראַם (TFWP), וואָס זענען קריטיש פֿאַר פארשטאנד די באדערפענישן און לימיטיישאַנז פון יעדער טיפּ פון דערלויבעניש.

טיש פון אינהאַלט

אַפּלייינג פֿאַר אַ אַרבעט דערלויבעניש אין קאַנאַדע

רובֿ אימיגראַנץ דאַרפֿן אַ אַרבעט דערלויבעניש צו אַרבעטן אין קאַנאַדע. עס זענען צוויי טייפּס פון פּערמיץ פֿאַר אַרבעט. אַן אָנגעשטעלטער-ספּעציפיש קאַנאַדיאַן אַרבעט דערלויבעניש און אַ קאַנאַדיאַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש.

וואָס איז אַן עמפּלויער-ספּעציפיש אַרבעט דערלויבעניש?

אַן עמפּלויער-ספּעציפיש אַרבעט דערלויבעניש אַוטליינז די ספּעציפיש נאָמען פון דער באַלעבאָס איר זענען ערלויבט צו אַרבעטן פֿאַר, די געדויער פֿאַר וואָס איר קענען אַרבעטן, און די אָרט פון דיין אַרבעט (אויב אָנווענדלעך).

פֿאַר אַ אָנגעשטעלטער-ספּעציפיש אַרבעט דערלויבעניש אַפּלאַקיישאַן, דיין באַלעבאָס מוזן צושטעלן איר מיט:

  • א קאָפּיע פון ​​דיין באַשעפטיקונג קאָנטראַקט
  • אָדער אַ קאָפּיע פון ​​אַ אַרבעט מאַרק פּראַל אַסעסמאַנט (LMIA) אָדער אַ פאָרשלאָג פון באַשעפטיקונג נומער פֿאַר LMIA-באַפרייַען טוערס (דיין באַלעבאָס קענען באַקומען דעם נומער פון די עמפּלויער טויער)

אַרבעט מאַרקעט ימפּאַקט אַססעססמענט (LMIA)

אַן LMIA איז אַ דאָקומענט וואָס עמפּלויערס אין קאַנאַדע קען דאַרפֿן צו קריגן איידער זיי אָנשטעלן אַן אינטערנאַציאָנאַלע אַרבעטער. אַן LMIA וועט זיין דערלויבט דורך דינסט קאַנאַדע אויב עס איז אַ נויט פֿאַר אַן אינטערנאַציאָנאַלע אַרבעטער צו פּלאָמבירן די אַרבעט אין קאַנאַדע. עס וועט אויך באַווייַזן אַז קיין אַרבעטער אין קאַנאַדע אָדער שטענדיק רעזידאַנץ איז בארעכטיגט צו דורכפירן די אַרבעט. א positive LMIA איז אויך גערופן אַ באַשטעטיקונג בריוו. אויב אַ באַלעבאָס דאַרף אַ LMIA, זיי מוזן צולייגן פֿאַר איין.

צייטווייליגע פרעמד וואָרקער פּראָגראַם (TFWP)

די TFWP אַלאַוז עמפּלויערס אין קאַנאַדע צו דינגען פרעמד טוערס טעמפּערעראַלי צו פּלאָמבירן דזשאָבס ווען קאַנאַדיאַן טוערס זענען נישט בנימצא. עמפּלויערס פאָרלייגן אַפּלאַקיישאַנז וואָס בעטן דערלויבעניש צו אָנשטעלן צייַטווייַליק פרעמד טוערס. די אַפּלאַקיישאַנז זענען אַססעססעד דורך סערוויס קאַנאַדע וואָס אויך קאַנדאַקץ אַ LMIA צו אָפּשאַצן די יפעקץ פון די פרעמד טוערס אויף די קאַנאַדיאַן אַרבעט מאַרק. עמפּלויערס מוזן נאָכקומען מיט זיכער אַבלאַגיישאַנז צו זיין ערלויבט צו פאָרזעצן צו דינגען פרעמד אַרבעטער. די TFWP איז רעגיאַלייטאַד דורך די ימאַגריישאַן און רעפוגעע פּראַטעקשאַן רעגולאַטיאָנס און די ימאַגריישאַן און רעפוגעע פּראַטעקשאַן אקט.

וואָס איז אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש?

אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש אַלאַוז איר צו זיין כייערד דורך קיין באַלעבאָס אין קאַנאַדע סייַדן דער באַלעבאָס איז ליסטעד ווי נישט בארעכטיגט (https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/work-canada/employers-non-compliant.html) אָדער קעסיידער אָפפערס עראָטיש טאַנצן, מאַסאַזשיז אָדער באַגלייטן באַדינונגס. עפענען אַרבעט פּערמיץ זענען בלויז געגעבן אונטער ספּעציפיש סיטואַטיאָנס. צו זען וואָס אַרבעט דערלויבן איר זענט בארעכטיגט איר קענען ענטפֿערן די פֿראגן אונטער "געפֿינען וואָס איר דאַרפֿן" לינק אויף די רעגירונג פון קאַנאַדע ימאַגריישאַן בלאַט (https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/work-canada/permit/temporary/need-permit.html).

אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש איז נישט אַרבעט-ספּעציפיש, דעריבער, איר וועט נישט דאַרפֿן באַשעפטיקונג און סאציאל אנטוויקלונג קאַנאַדע צו צושטעלן אַ LMIA אָדער ווייַזן דערווייַז אַז דיין באַלעבאָס האט געגעבן איר אַן באַשעפטיקונג פאָרשלאָג דורך די עמפּלויער טויער. 

ספּאַוסאַל עפֿן אַרבעט דערלויבעניש

זינט אקטאבער 21, 2022, פּאַרטנערס אָדער ספּאַוסאַז האָבן צו פאָרלייגן זייער אַפּלאַקיישאַן פֿאַר שטענדיק וווינאָרט אָנליין. זיי וועלן דערנאָך באַקומען אַ באַשטעטיקונג פון קאַבאָלע (AoR) בריוו וואָס קאַנפערמז אַז זייער אַפּלאַקיישאַן איז פּראַסעסט. אַמאָל זיי באַקומען די AoR בריוו, זיי קענען אָנווענדן פֿאַר אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש אָנליין.

אנדערע טייפּס פון אַרבעט פּערמיץ אין קאַנאַדע

פאַסילאַטייטיד LMIA (קוועבעק)

פאַסילאַטייטיד LMIA אַלאַוז עמפּלויערס צו צולייגן פֿאַר אַ LMIA אָן ווייזן דערווייַז פון ראַקרוטמאַנט השתדלות, וואָס מאכט עס גרינגער פֿאַר עמפּלויערס צו אָנשטעלן פרעמד טוערס פֿאַר סעלעקטעד אַקיאַפּיישאַנז. דאָס אַפּלייז בלויז צו עמפּלויערס אין קוועבעק. דאָס כולל ספּעשאַלייזד אַקיאַפּיישאַנז וועמענס רשימה איז דערהייַנטיקט יערלעך. לויט דעם פאַסילאַטייטיד פּראָצעס, די אַרבעט פאָרשלאָג לוין וועט באַשליסן אויב דער באַלעבאָס דאַרף צו צולייגן פֿאַר אַ LMIA אונטער די נידעריק-לוין שטעלעס טייַך אָדער די הויך-לוין שטעלעס טייַך, יעדער פון וואָס האט זייער אייגענע באדערפענישן. אויב דער באַלעבאָס אָפפערס אַ צייַטווייַליק פרעמד אַרבעטער אַ לוין וואָס איז ביי אָדער העכער די מידיאַן אַורלי לוין פון די פּראָווינץ אָדער טעריטאָריע, זיי מוזן צולייגן פֿאַר אַ LMIA אונטער די הויך-לוין שטעלע טייַך. אויב די לוין איז אונטער די מידיאַן אַורלי לוין פֿאַר די פּראָווינץ אָדער טעריטאָריע, דער באַלעבאָס אַפּלייז אונטער די נידעריק-לוין שטעלע טייַך.

די פאַסילאַטייטיד LMIA ינקלודז אַקיאַפּיישאַנז מיט הויך פאָדערונג און ינדאַסטריז וואָס דערפאַרונג אַרבעט דוחק אין קוועבעק. די רשימה פון אַקיאַפּיישאַנז קענען זיין געפונען, בלויז אין פראנצויזיש, דאָ (https://www.quebec.ca/emploi/embauche-et-gestion-de-personnel/recruter/embaucher-immigrant/embaucher-travailleur-etranger-temporaire). די אַרייַננעמען אַקיאַפּיישאַנז קלאַסאַפייד אונטער די נאַשאַנאַל אַקיאַפּיישאַנאַל קלאַסאַפאַקיישאַן (NOC) טריינינג, בילדונג, דערפאַרונג און ריספּאַנסאַבילאַטיז (TEER) 0-4. 

גלאבאלע טאַלאַנט סטרים

די גלאבאלע טאַלאַנט טייַך אַלאַוז עמפּלויערס צו דינגען אין-פאָדערונג טוערס אָדער יינציק באָקע טאַלאַנט אין אויסדערוויילטע אַקיאַפּיישאַנז צו העלפֿן זייער געשעפטן צו וואַקסן. דער פּראָגראַם אַלאַוז עמפּלויערס אין קאַנאַדע צו נוצן העכסט באָקע גלאבאלע טאַלאַנט צו יקספּאַנד זייער ווערקפאָרס צו טרעפן קליענט-ספּעציפיש באדערפענישן און צו זיין קאַמפּעטיטיוו אויף אַ ווערלדלי וואָג. עס איז אַ טייל פון די TFWP דיזיינד צו לאָזן עמפּלויערס אַקסעס יינציק טאַלאַנט צו העלפֿן זייער געשעפט וואַקסן. עס איז אויך בדעה צו פּלאָמבירן שטעלעס פֿאַר אין-פאָדערונג העכסט-באָקע שטעלעס ווי ליסטעד אונטער די גלאבאלע טאַלאַנט אַקיאַפּיישאַנז רשימה (https://www.canada.ca/en/employment-social-development/services/foreign-workers/global-talent/requirements.html#h20).

אויב הירינג דורך דעם טייַך, דער באַלעבאָס דאַרף צו אַנטוויקלען אַ לייבער מאַרקעט בענעפיטן פּלאַן, וואָס ווייזט די עמפּלוייז ס דעדיקאַציע צו אַקטיוויטעטן וואָס האָבן אַ positive פּראַל אויף די קאַנאַדיאַן אַרבעט מאַרק. דער פּלאַן וועט דורכגיין יערלעך פּראָגרעס באריכטן צו אָפּשאַצן ווי געזונט די פאַרלייגן איז אַדכירינג צו זייער קאַמיטמאַנץ. באַמערקונג אַז פּראָצעס איבערבליקן זענען באַזונדער פון העסקעם-פֿאַרבונדענע אַבלאַגיישאַנז אונטער די TFWP.

אַרבעט דערלויבעניש יקסטענשאַנז

קענען איר פאַרברייטערן אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש?

אויב דיין אַרבעט דערלויבעניש איז נאָענט צו עקספּיירי, איר מוזן צולייגן צו פאַרברייטערן עס בייַ מינדסטער 30 טעג איידער עקספּיירי. איר קענט אָנווענדן אָנליין צו פאַרברייטערן אַ אַרבעט דערלויבעניש. אויב איר אָנווענדן צו פאַרברייטערן דיין דערלויבעניש איידער עס יקספּייערז, איר זענט ערלויבט צו בלייַבן אין קאַנאַדע בשעת דיין אַפּלאַקיישאַן איז פּראַסעסט. אויב איר האָט זיך געווענדט צו פאַרברייטערן דיין דערלויבעניש און עס יקסידז נאָך דיין אַפּלאַקיישאַן איז דערלאנגט, איר זענט אָטערייזד צו אַרבעטן אָן אַ דערלויבעניש ביז אַ באַשלוס איז געמאכט אויף דיין אַפּלאַקיישאַן. איר קענט פאָרזעצן צו אַרבעטן אונטער די זעלבע באדינגונגען ווי געוויזן אין דיין אַרבעט דערלויבעניש. עמפּלויערס-ספּעציפיש אַרבעט דערלויבעניש האָלדערס דאַרפֿן צו פאָרזעצן מיט דער זעלביקער באַלעבאָס, אַרבעט און אַרבעט אָרט בשעת אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש האָלדערס קענען טוישן דזשאָבס.

אויב איר האָט זיך געווענדט צו פאַרברייטערן דיין אַרבעט דערלויבעניש אָנליין, איר וועט באַקומען אַ בריוו וואָס איר קענען נוצן ווי דערווייַז אַז איר קענען פאָרזעצן צו אַרבעטן אין קאַנאַדע אפילו אויב דיין דערלויבעניש איז יקספּייערז בשעת דיין אַפּלאַקיישאַן איז פּראַסעסט. באַמערקונג אַז דער בריוו יקספּייערז 120 טעג פון ווען איר האָט זיך געווענדט. אויב אַ באַשלוס איז נאָך נישט געמאכט דורך דעם עקספּיירי דאַטע, איר קענען נאָך פאָרזעצן צו אַרבעטן ביז אַ באַשלוס איז געמאכט.

דער חילוק צווישן אַ ווערק דערלויבעניש און אַ ווערק וויזע

א וויזע אַלאַוז פּאָזיציע אין די מדינה. א אַרבעט דערלויבעניש אַלאַוז די פרעמד נאַציאָנאַלער צו אַרבעטן אין קאַנאַדע.

ווי צו אָנווענדן פֿאַר ברידינג אָפֿן אַרבעט פּערמיץ?

א ברידגינג עפענען אַרבעט דערלויבעניש (BOWP) אַלאַוז איר צו פאָרזעצן ארבעטן אין קאַנאַדע בשעת איר וואַרטן פֿאַר אַ באַשלוס צו זיין געמאכט אויף דיין שטענדיק רעזידאַנסי אַפּלאַקיישאַן. איינער איז בארעכטיגט אויב זיי האָבן זיך געווענדט צו איינער פון די פאלגענדע שטענדיק וווינאָרט מגילה:

  • שטענדיק וווינאָרט דורך עקספּרעסס פּאָזיציע
  • פּראָווינסיאַל נאַמאַניז פּראָגראַם (PNP)
  • קוועבעק באָקע טוערס
  • היים קינד-קער פּראַוויידער פּילאָט אָדער היים שטיצן וואָרקער פּילאָט
  • קאַרינג פֿאַר קינדער קלאַס אָדער קאַרינג פֿאַר מענטשן מיט הויך מעדיציניש באדערפענישן קלאַס
  • אַגרי-פוד פּילאָט

די בארעכטיגונג קרייטיריאַ פֿאַר BOWP דעפּענדס אויף צי איר לעבן אין קוועבעק אָדער אין אנדערע פראווינצן אָדער טעראַטאָריז אין קאַנאַדע. אויב איר וואוינט אין קוועבעק, איר מוזן צולייגן ווי אַ קוועבעק באָקע אַרבעטער. צו זיין בארעכטיגט איר מוזן לעבן אין קאַנאַדע און פּלאַן צו בלייַבן אין קוועבעק. איר קענט פאַרלאָזן קאַנאַדע בשעת דיין אַפּלאַקיישאַן איז פּראַסעסט. אויב דיין אַרבעט דערלויבעניש אויסגיין און איר פאַרלאָזן קאַנאַדע, איר קענען נישט אַרבעטן ווען איר צוריקקומען ביז איר באַקומען האַסקאָמע פֿאַר דיין נייַע אַפּלאַקיישאַן. איר מוזן אויך האַלטן אַ סערטיפיקאַט דע סעלעקשאַן רעכט צו קוויבעק (CSQ) און זיין דער הויפּט אַפּליקאַנט אין דיין שטענדיק רעזידאַנסי אַפּלאַקיישאַן. איר מוזן אויך האָבן אָדער אַ קראַנט אַרבעט דערלויבעניש, אַ אויסגעגאנגען דערלויבעניש אָבער מיינטיינד דיין אַרבעטער סטאַטוס, אָדער זיין בארעכטיגט צו ומקערן דיין אַרבעטער סטאַטוס.

אויב אַפּלייינג דורך די PNP, צו זיין בארעכטיגט פֿאַר אַ BOWP, איר מוזן זיין לעבעדיק אין קאַנאַדע און פּלאַן צו לעבן אַרויס פון קוועבעק ווען איר פאָרלייגן אַ אַפּלאַקיישאַן פֿאַר דיין BOWP. איר מוזן זיין דער הויפּט אַפּליקאַנט אין דיין אַפּלאַקיישאַן פֿאַר שטענדיק רעזידאַנסי. איר מוזן אויך האָבן אָדער אַ קראַנט אַרבעט דערלויבעניש, אַ אויסגעגאנגען דערלויבעניש אָבער מיינטיינד דיין אַרבעטער סטאַטוס, אָדער זיין בארעכטיגט צו ומקערן דיין אַרבעטער סטאַטוס. נאָוטאַבלי, עס מוזן זיין קיין באַשעפטיקונג ריסטריקשאַנז לויט דיין PNP נאַמאַניישאַן.

איר קענט אָנווענדן אָנליין פֿאַר אַ BOWP אָדער אויף פּאַפּיר אויב איר האָבן פּראָבלעמס מיט אַפּלייינג אָנליין. עס זענען אנדערע בארעכטיגונג קרייטיריאַ פֿאַר די רוען שטענדיק וווינאָרט מגילה און איינער פון אונדזער ימאַגריישאַן פּראָפעססיאָנאַלס קענען אַרוישעלפן איר צו פֿאַרשטיין די פּאַטווייז אין דיין אַפּלאַקיישאַן פּראָצעס.

גאַסט וויזע צו אַרבעט דערלויבעניש אין קאַנאַדע

בארעכטיגונג פֿאַר די וויזאַ פּאָליטיק פֿאַר צייטווייליגע וויזע צו אַרבעטן

טיפּיקאַללי וויזאַטערז קענען נישט צולייגן פֿאַר אַרבעט פּערמיץ פֿון ין קאַנאַדע. ביזן 28טן פעברואר 2023, איז ארויסגעגעבן געווארן א צייטווייליגע פובליק פאליסי, וואס דערמעגלעכט עטליכע צייטווייליגע באזוכער אין קאנאדע צו צולייגן א ארבעט דערלויבן פון אינעווייניק קאנאדע. צו זיין בארעכטיגט, מוזט איר זיין אין קאנאדע אין דער צייט פון אפליקאציע, און זיך איינגעבן פאר אן ארבייטער-ספּעציפיש ארבעט דערלויבן ביזן 28טן פעברואר 2023. באמערקן אז די פאליסי איז נישט אנווענדן פאר די וואס האבן זיך איינגעשריבן פארן 24טן אויגוסט 2020 אדער נאך דעם 28טן פעברואר. , 2023. איר מוזן אויך האָבן אַ גילטיק גאַסט סטאַטוס ווען איר צולייגן פֿאַר די אַרבעט דערלויבעניש. אויב דיין סטאַטוס ווי אַ גאַסט איז אויסגעגאנגען, איר מוזן ומקערן דיין גאַסט סטאַטוס איידער איר אַפּלייינג פֿאַר אַ אַרבעט דערלויבעניש. אויב עס איז געווען ווייניקער ווי 90 טעג נאָך די עקספּעריישאַן פון דיין גאַסט סטאַטוס, איר קענען צולייגן אָנליין צו ומקערן עס. 

קענען איר טוישן אַ תּלמיד וויזע צו אַ אַרבעט דערלויבעניש?

די פּאָסט-גראַדזשאַוויישאַן ווערק דערלויבן (PGWP) פּראָגראַם

די PGWP פּראָגראַם אַלאַוז ינטענשאַנאַל סטודענטן וואָס האָבן גראַדזשאַווייטיד פון דעזיגנייטיד לערנען אינסטיטוציעס (DLIs) אין קאַנאַדע צו באַקומען אַן אָפֿן אַרבעט דערלויבעניש. נאָוטאַבלי, אַרבעט דערפאַרונג אין TEER קאַטעגאָריעס 0, 1, 2, אָדער 3 גאַינעד דורך די PGWP פּראָגראַם אַלאַוז גראַדזשאַוואַץ צו צולייגן פֿאַר שטענדיק רעזידאַנסי דורך די קאַנאַדיאַן דערפאַרונג קלאַס אין די עקספּרעסס פּאָזיציע פּראָגראַם. סטודענטן וואָס האָבן געענדיקט זייער לערנען פּראָגראַם קענען אַרבעטן ווי פּער ימאַגריישאַן און רעפוגעע פּראַטעקשאַן רעגולאַטיאָנס (IRPR) אָפּטיילונג 186 (וו) בשעת אַ באַשלוס איז געמאכט אויף זייער PGWP אַפּלאַקיישאַן, אויב זיי טרעפן אַלע די קרייטיריאַ אונטן:

  • קראַנט אָדער פריערדיקן האָלדערס פון אַ גילטיק לערנען דערלויבעניש ווען אַפּלייינג צו די PGWP פּראָגראַם
  • ענראָולד אין אַ DLI ווי אַ פול-צייט תּלמיד אין אַ וואָוקיישאַנאַל, פאַכמאַן טריינינג אָדער פּאָסט-צווייטיק אַקאַדעמיק פּראָגראַם
  • האט די דערלויבעניש צו אַרבעטן אַוועק קאַמוס אָן אַ אַרבעט דערלויבעניש
  • האט נישט גיין איבער די מאַקסימום אַלאַואַבאַל אַרבעט שעה

קוילעלדיק, באַקומען אַ אַרבעט דערלויבעניש אין קאַנאַדע איז אַ מאַלטי-שריט פּראָצעס וואָס ריקווייערז אָפּגעהיט באַטראַכטונג פון דיין יחיד צושטאנדן און קוואַלאַפאַקיישאַנז. צי איר אַפּלייינג פֿאַר אַ באַלעבאָס-ספּעציפיש דערלויבעניש אָדער אַ אָפֿן דערלויבעניש, עס איז וויכטיק צו אַרבעטן ענג מיט דיין באַלעבאָס און פֿאַרשטיין די באדערפענישן פון די LMIA און TFWP. דורך באקענען זיך מיט די פאַרשידענע טייפּס פון פּערמיץ און די אַפּלאַקיישאַן פּראָצעס, איר קענען פאַרגרעסערן דיין גיכער פון הצלחה און נעמען די ערשטער שריט צו אַ ריוואָרדינג קאַריערע אין קאַנאַדע.

דעם בלאָג פּאָסטן איז בלויז פֿאַר ינפאָרמיישאַנאַל צוועקן. ביטע באַראַטנ אַ פאַכמאַן פֿאַר עצה.

קוואלן:


קסנומקס באַמערקונגען

לאָזן אַ ענטפֿערן

אַוואַטאַר אָרטהאָלדער

אייער בליצפּאָסט אַדרעס וועט ניט זיין ארויס. פארלאנגט פעלדער זענען אנגעצייכנט *

דעם פּלאַץ ניצט אַקיסמעט צו רעדוצירן ספּאַם. לערן ווי דיין קאָמענטאַר דאַטע איז פּראַסעסט.